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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

EXIST-Gründerstipendium

EXIST-Gründerstipendium: Eine Möwe fliegt über dem blauen Meer und symolisiert die Freiheit eines selbstständigen Unternehmers.

Das EXIST Gründerstipendium fördert innovative Unternehmensgründungen aus Hochschulen und außeruniversitären Forschungseinrichtungen. Maximal für die Dauer eines Jahres werden die Lebenshaltungskosten mit bis zu 2.500 Euro monatlich finanziert. Das Stipendium richtet sich an Wissenschaftler, Hochschulabsolventen und Studierende.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Barmer-Arztreport 2018: Depressiver Student in einem Hörsaal

Studienstress durch Leistungsdruck: Fast 500.000 Studierende sind psychisch krank

Jeden sechsten Studierenden macht das Studium psychisch krank. Rund 470.000 Studentinnen und Studenten leiden bereits unter dem steigen Zeit- und Leistungsdruck im Studium. Zudem belasten finanzielle Sorgen und Zukunftsängste die angehenden Akademiker. Das Risiko an einer Depression zu erkranken, steigt bei Studierenden mit zunehmendem Alter deutlich an, wie der aktuelle Arztreport 2018 der Barmer Krankenkasse zeigt.

Das Bild zeigt passend zur Manpower-Studie "Karriereziele" einen Kompass und das Wort "Karriere"

Karriereziele 2018: Jeder Zweite wünscht sich mehr Gehalt

Aktuell machen die Deutschen ihren Job vorwiegend wegen des Geldes. Mehr Gehalt ist entsprechend der zentrale Karrierewunsch von jedem Zweiten für 2018. Wie wichtig es ist, Kenntnisse rund um die Digitalisierung aufzubauen, haben nur wenige Arbeitnehmer erkannt. 18 Prozent der Deutschen sind karrieremüde und möchten weniger arbeiten. Zu diesen Ergebnissen kommt die Manpower-Studie „Karriereziele 2018“.

Das Bild zeigt als Symbol für Reichtum und eine ungleiche Vermögensverteilung die riesen Luxus-Yacht eines Milliardärs.

Reichtum ungleich verteilt: Rekordhoch von 2043 Milliardären

Die Anzahl der Milliardäre stieg auf ein Rekordhoch von 2043 Milliardären. 82 Prozent des 2017 erwirtschafteten Vermögens floss in die Taschen des reichsten Prozents der Weltbevölkerung. Jeden zweiten Tage kam ein neuer Milliardär hinzu. Die 3,7 Milliarden Menschen, die die ärmere Hälfte der Weltbevölkerung ausmachen, profitieren dagegen nicht vom aktuellen Vermögenswachstum. Das geht aus dem Bericht „Reward Work, not Wealth 2018“ hervor, den die Nothilfe- und Entwicklungsorganisation Oxfam veröffentlicht hat.

Aktuell im Forum

34 Kommentare

Einkauf in die Partnerschaft sinnvoll?

financial_donkey

Klingt für mich nach einem faulen Deal, so wie du das beschreibst. Da wäre ich vorsichtig.

21 Kommentare

VWL Studium wirklich so schwer? (Mathe)

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.10.2024: Wie würde Elon sagen: Was ist das? Ich habe meinen Master an der LSE gemacht und kann dir guten Gewissens berichten, dass die VWL im angelsächsischen Ra ...

17 Kommentare

Cylad Consulting Consultant Gehalt

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.10.2024: Ja klar, meine Frage war auch etwas Off-Topic. Ich ziehe halt bessere Exit-Möglichkeiten einem besseren Gehalt vor. ...

6 Kommentare

Rückmeldung DAAD Auslandsmaster 2024/25 Vollstipendium Südostasien

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 29.01.2024: An die Person mit dem HAW Stipendium: Wann hast du ca eine Rückmeldung bekommen? ...

520 Kommentare

Re: Siemens Graduate Program

WiWi Gast

Thanks mate! The offers are from: AWS, Microsoft and Meta :) WiWi Gast schrieb am 02.10.2024: ...

1 Kommentare

Frühjahr Master Programme

maximueller

Hallo, ich befinde mich gerade in den letzten Zügen meines Bachelors und plane, im Frühjahr 2026 mit meinem Master zu beginnen. In meinem Gap Year möchte ich spannende Praktika absolvieren und länger ...

40 Kommentare

Branchenverband VDMA bemängelt zu wenig Ingenieure

WiWi Gast

Würde bei Älteren MAs nicht pauschalisieren. Ich kenne (sogar bei den OEMs) einige in den technischen Entwicklungsabteilungen, die wirklich gute Ings sind nicht nur Dienst nach Vorschrift gema ...

5 Kommentare

SAP-Jobmarkt aktuell extrem schlecht?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.10.2024: Die meisten finanzieren mit dem Abfindungspaket ihren Vorruhestand und haben bestimmt keine Lust, mit Ende 50 oder Anfang 60 noch in Inhouse-Stelle bei einem Kun ...

41 Kommentare

Begehe ich einen Fehler - Master vs Berufseinstieg

WiWi Gast

Egal für was du dich jetzt entscheidest. In ein paar Jahren wirst du deine Entscheidung sowieso bereuen. Wie sagt man so schön "man bereut die Dinge, die man nicht gemacht hat." Von daher, mach den Ma ...

10 Kommentare

Private/staatliche Universität

WiWi Gast

Ich kann dir nur raten, wenn du nicht viel Geld hast, so Sachen wie EBS/WHU sein zu lassen. Gute Schulfreunde von mir waren an den Unis - haben es halt nicht nach MA geschafft. Und die Abende an d ...

30 Kommentare

Gehalt bei Amazon Level 4

WiWi Gast

Ich weiß nur nicht inwiefern die 3,5 Jahre einem angerechnet werden und ob ich dadurch level 5 einsteigen kann...

32 Kommentare

6 Jahre externe SAP Beratung, keine Lust mehr..

WiWi Gast

Wäre für dich nicht auch ein Wechsel zu einer anderen Beratung eine Option? Du lässt alle alten Projekte zurück und startest nochmal neu durch - das vermutlich mit deutlich besserem Gehalt.

118 Kommentare

Deutsche Bank Situational Judgement Test - Frage

WiWi Gast

genau das gleiche bei mir- SJT positive Rückmeldung, Unterlagen nachgereicht und dann Absage ohne Gespräch, obwohl nach kurzer linkedin research die letzten Jahre Profile, die augenscheinlich schwäche ...

614 Kommentare

AT Vergütungsstufen bei Bosch

WiWi Gast

Hallo zusammen, kann mir bitte jemand die Eingruppierung für die folgende Stelle mitteilen? REF236742L Vielen Dank im Voraus.

3 Kommentare

Praktika nach dem Studium?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.10.2024: Gerade Top-Unternehmen bieten doch oft auch PhD-Praktika an. ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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