Bewerberlage
WiWi Gast schrieb am 12.07.2021:
Hi, wurde jemand zum VG eingeladen, für die Außenstellen Essen, Düsseldorf, Mönchengladbach und Bonn?
Grüße
Nein. Habe mich für Düsseldorf und Mönchengladbach beworben.
Grüße
antwortenWiWi Gast schrieb am 12.07.2021:
Hi, wurde jemand zum VG eingeladen, für die Außenstellen Essen, Düsseldorf, Mönchengladbach und Bonn?
Grüße
Nein. Habe mich für Düsseldorf und Mönchengladbach beworben.
Grüße
antwortenIst es schlimm, wenn man sich bei 2 Fragen verhakt hat?
antwortenWiWi Gast schrieb am 13.07.2021:
Ist es schlimm, wenn man sich bei 2 Fragen verhakt hat?
Was meinst du?
antwortenWiWi Gast schrieb am 13.07.2021:
Was meinst du?
Im Vorstellungsgespräch habe ich leider ein paar Mal, naja, mir haben die Worte teilweise gefehlt. Hat man dann überhaupt noch eine Chance?
antwortenWiWi Gast schrieb am 02.07.2021:
Wer keine goldenen Löffel klaut und sich nicht völlig dusslig anstellt wird i.d.R. auch nicht gekünditgt, persönliches Fehlverhalten mal außen vor, aber das ist in jedem Job so...
Ansonsten in dem Aufwasch auch noch mal schnell die anderen Fragen:
Je ausgeschriebener Stelle werden maximal 6-8 Einladungen zu Vorstellungsgesprächen ausgesprochen, wir müssen auf die Wirtschaftlichkeit achten (ja, auch wenn alles aktuell nur virtuell stattfindet, normalerweise müssten die Reisekosten ja erstattet werden).Das Vorstellungsgespräche wieder abgesagt werden passiert öfter, es gibt im Amt keine zentrale Liste in der jeder Urlaub eingetragen ist. Hat man also was terminiert, der Leiter der Außenstelle ist aber gerade auf Rhodos, dann wird das eben wieder abgesagt und später neu angesetzt. Macht allen nur Arbeit, macht niemand freiwillig, passiert aber...
Bist du den bei den Auswahlprozessen dabei? Kennst du dich auch in den Auswertungen der Gespräche aus? Leider ist das alles ziemlich intransparent und daher ist eine Selbsteinschätzung schwierig. Das ein Fragekatalog abgearbeitet wird, das ist klar, genauso wie die besten Kandidaten bekommen die Stelle. Soweit okay, nur was wird den konkret bewertet? Das fachliche und die Reaktionen auf bestimmte Situation leuchtet mir ein. Zählt hier auch das Auftreten im Vorstellungsgespräch (sprich: Man kann nicht alle Fragen beantworten, Höflichkeit ...)? Das Gremium macht sich bei jedem Gespräch Notizen. Was wird denn da notiert? Erfolgt die Auswertung über ein Noten- und Punktesystem? Sorry für die Neugier ... :)
antwortenBist du den bei den Auswahlprozessen dabei? Kennst du dich auch in den Auswertungen der Gespräche aus? Leider ist das alles ziemlich intransparent und daher ist eine Selbsteinschätzung schwierig. Das ein Fragekatalog abgearbeitet wird, das ist klar, genauso wie die besten Kandidaten bekommen die Stelle. Soweit okay, nur was wird den konkret bewertet? Das fachliche und die Reaktionen auf bestimmte Situation leuchtet mir ein. Zählt hier auch das Auftreten im Vorstellungsgespräch (sprich: Man kann nicht alle Fragen beantworten, Höflichkeit ...)? Das Gremium macht sich bei jedem Gespräch Notizen. Was wird denn da notiert? Erfolgt die Auswertung über ein Noten- und Punktesystem? Sorry für die Neugier ... :)
Vieles von dem was Du fragst wurde in den letzten drei Seiten dieses Megafreds schon angesprochen, daher jetzt mal die neuen Aspekte:
Das Interview ist strukturiert, jeder Kandidat erhält exakt die gleichen Fragen. Jede Frage kann mit einem Punktewert, z.B. von 1-5 versehen werden. Darüber hinaus gibt es natürlich auch die Kopfnoten, also Auftreten, sprachliches Geschickt etc. Auch für diese Aspekte vergibt das Auswahlgremium Punkte. Da in der Regel mindestens 4 Personen in der Kommission sitzen (Referat, Personalstelle, Personalrat und Gleichstellungsperson) ist es auch unwahrscheinlich, dass jetzt einer bei diesen Punkten überall nur eine 1 gibt, die anderen 3 aber eine 5. Meistens hält es sich die Waage mit - natürlich - individuellen Schwankungen wenn einer die Nase des Kandidaten überhaupt nicht leiden konnte. Aber bei 4-5 Noten relativiert sich das auch wieder.
Wer keine Ahnung hat ist gut beraten, dass an dieser Stelle auch einzuräumen, ein ehrliches "sorry, da haben Sie mich auf dem falschen Fuß erwischt, bis zum Dienstantritt weiß ich das aber" kommt alle Male besser als der Versuch mit ungesundem Halbwissen zu konstruieren warum AufenthG und AsylG eigentlich doch das gleiche sind...
Eine Selbsteinschätzung ist im Übrigen auch nicht das Ziel des Verfahrens, der Dank dafür geht bitte an alle klagewilligen Kandidaten nach dem AGG, die verhindern, dass man individuell Hinweise geben kann, wo es noch klemmt.
antwortenHallo!
Wie anstrengend ist der Job als Sachbearbeiter eigentlich?
(Bei Vollzeit 40 Stunden) - gibt's da regelmäßig Überstunden?
Man hört ja z.T. wirklich verschiedene Sachen - auch was das Arbeitsklima usw. angeht.
Grüße!
antwortenWiWi Gast schrieb am 14.07.2021:
Vieles von dem was Du fragst wurde in den letzten drei Seiten dieses Megafreds schon angesprochen, daher jetzt mal die neuen Aspekte:
Das Interview ist strukturiert, jeder Kandidat erhält exakt die gleichen Fragen. Jede Frage kann mit einem Punktewert, z.B. von 1-5 versehen werden. Darüber hinaus gibt es natürlich auch die Kopfnoten, also Auftreten, sprachliches Geschickt etc. Auch für diese Aspekte vergibt das Auswahlgremium Punkte. Da in der Regel mindestens 4 Personen in der Kommission sitzen (Referat, Personalstelle, Personalrat und Gleichstellungsperson) ist es auch unwahrscheinlich, dass jetzt einer bei diesen Punkten überall nur eine 1 gibt, die anderen 3 aber eine 5. Meistens hält es sich die Waage mit - natürlich - individuellen Schwankungen wenn einer die Nase des Kandidaten überhaupt nicht leiden konnte. Aber bei 4-5 Noten relativiert sich das auch wieder.
Wer keine Ahnung hat ist gut beraten, dass an dieser Stelle auch einzuräumen, ein ehrliches "sorry, da haben Sie mich auf dem falschen Fuß erwischt, bis zum Dienstantritt weiß ich das aber" kommt alle Male besser als der Versuch mit ungesundem Halbwissen zu konstruieren warum AufenthG und AsylG eigentlich doch das gleiche sind...
Eine Selbsteinschätzung ist im Übrigen auch nicht das Ziel des Verfahrens, der Dank dafür geht bitte an alle klagewilligen Kandidaten nach dem AGG, die verhindern, dass man individuell Hinweise geben kann, wo es noch klemmt.
Interessant und klingt sehr detailliert, ich hoffe, dass gilt auch für mich als Bewerberin. Woher weißt du das alles?
antwortenGab es schon Kandidaten die mit 0 Punkten raus sind?
antwortenWiWi Gast schrieb am 14.07.2021:
Interessant und klingt sehr detailliert, ich hoffe, dass gilt auch für mich als Bewerberin. Woher weißt du das alles?
Warum sollte es für eine Bewerberin nicht gelten? nur weil sie Rock trägt? Gerade bei den (Büro)Sachbearbeitern sind Frauen in der Überzahl im Bundesamt, da machst Du mit dem Geschlecht keinen Stich. Gleiche Chancen für alle, jedes Verfahren hat seinen Interviewbogen und der wird mit jedem Kandidaten der eingeladen wird auch durchgeackert.
Wie anstrengend ein Job als Sachbearbeiter ist, kann pauschal niemand sagen. Ein Entscheider in einer Außenstelle ist emotional eher kompromittiert mit allen Folgen, als der Länderanalyst in der Zentrale. Der Integrationskoordinator hängt halt ggf. noch 2 Stunden im Stau nach Ende der Prüfung, die Prozesskollegen hingegen fürchten selten um den Feierabend, da wachen die Richter aus Eigeninteresse drüber.
Ähnliches mit der Mehrarbeit der breiten Masse, die Anhörung wird nicht beendet nur weil um 17 Uhr der Feierabend naht. Da man im Amt aber problemlos Zeitausgleich nehmen kann, relativiert sich das.
Schon wieder eine Absage kassiert, ich zweifle langsam an mir selbst.
antwortenVermutlich nicht ganz zu Unrecht. Mehrere Absagen bedeutet, im Haus haben mehrere Personen (bei Auswahlverfahren sogar mehrere Kommissionen) befunden, dass Du nicht die Ansprüche des Bundesamtes erfüllst.
Das mag sowohl in der Person als auch in der Vita liegen.
Ich würde Dir raten, Dich bei anderen Arbeitgebern umzusehen, wo dein Profil evtl. besser passt.
WiWi Gast schrieb am 15.07.2021:
antwortenSchon wieder eine Absage kassiert, ich zweifle langsam an mir selbst.
WiWi Gast schrieb am 15.07.2021:
Schon wieder eine Absage kassiert, ich zweifle langsam an mir selbst.
Nachdem VG oder nach Eingang der Bewerbungsunterlagen?
antwortenWiWi Gast schrieb am 15.07.2021:
Schon wieder eine Absage kassiert, ich zweifle langsam an mir selbst.
Wo hast du dich beworben? Warst du schon beim Vorstellungsgespräch?
antwortenWiWi Gast schrieb am 16.07.2021:
Vermutlich nicht ganz zu Unrecht. Mehrere Absagen bedeutet, im Haus haben mehrere Personen (bei Auswahlverfahren sogar mehrere Kommissionen) befunden, dass Du nicht die Ansprüche des Bundesamtes erfüllst.
Das mag sowohl in der Person als auch in der Vita liegen.
Ich würde Dir raten, Dich bei anderen Arbeitgebern umzusehen, wo dein Profil evtl. besser passt.WiWi Gast schrieb am 15.07.2021:
Das werde ich sowieso tun. Profil glaube ich eher weniger, schließlich kann ich Erfahrungen im Integrationsbereich und in der interkulturellen Arbeit nachweisen.
Trotz intensiver akribischer Vorbereitung verläuft das VG nicht optimal, das ja quasi in der Form einer mündlichen Prüfung durchgeführt wird.
antwortenSchade. Wo hast du dich beworben? Grüße
WiWi Gast schrieb am 16.07.2021:
antwortenWiWi Gast schrieb am 16.07.2021:
Das werde ich sowieso tun. Profil glaube ich eher weniger, schließlich kann ich Erfahrungen im Integrationsbereich und in der interkulturellen Arbeit nachweisen.
Trotz intensiver akribischer Vorbereitung verläuft das VG nicht optimal, das ja quasi in der Form einer mündlichen Prüfung durchgeführt wird.
Hallo zusammen.
Habe mich aus einer lfd. Beschäftigung heraus kürzlich beim BAMF beworben.
Heute kam die telefonische und anschließend elektronische Einladung zum digitalen VG (prioritär Bereich Asyl).
Kann mir jemand sagen in welchem Umfang mobiles Arbeiten beim BAMF möglich ist?
antwortenFür welche Außenstelle hast du dich beworben und wann, wenn ich fragen darf?
antwortenWährend der Probezeit i.d.R. gar nicht, während der Hochphase von Corona gab es Ausnahmen. Danach gibt es eine Dienstvereinbarung die vorsieht, dass es, wo möglich mindestens einen Tag pro Woche ermöglicht werden soll.
Aktuell sind für 8000 MA ca. 6000 Laptops vorhanden
WiWi Gast schrieb am 16.07.2021:
antwortenHallo zusammen.
Habe mich aus einer lfd. Beschäftigung heraus kürzlich beim BAMF beworben.
Heute kam die telefonische und anschließend elektronische Einladung zum digitalen VG (prioritär Bereich Asyl).
Kann mir jemand sagen in welchem Umfang mobiles Arbeiten beim BAMF möglich ist?
Guten Morgen in die Runde. Hat sich jemand als Entscheider für Mönchengladbach beworben (Bewerbungsfrist 29.06) und eine Rückmeldung erhalten?
antwortenHabe auch nichts gehört…
WiWi Gast schrieb am 17.07.2021:
antwortenGuten Morgen in die Runde. Hat sich jemand als Entscheider für Mönchengladbach beworben (Bewerbungsfrist 29.06) und eine Rückmeldung erhalten?
WiWi Gast schrieb am 17.07.2021:
Guten Morgen in die Runde. Hat sich jemand als Entscheider für Mönchengladbach beworben (Bewerbungsfrist 29.06) und eine Rückmeldung erhalten?
Nun mal keine Panik hier es sind noch zwei Wochen bis zu den bayerischen Sommerferien, erst dann bricht die Bearbeitung rapide ein bis Mitte September.
Mönchengladbach ist ein absoluter Mangelstandort, die Personalfluktuation im Bereich Entscheider ist groß. Wenn die Anforderungen also nominell erfüllt sind spricht vieles dafür, dass früher oder später eine Einladung eintrudelt.
Mönchengladbach ist ein absoluter Mangelstandort, die Personalfluktuation im Bereich Entscheider ist groß.
Wieso ist Mönchengladbach ein Mangelstandort?
antwortenWiWi Gast schrieb am 18.07.2021:
Wieso ist Mönchengladbach ein Mangelstandort?
Würde ich auch mal wissen. Mönchengladbach wird von qualifizierten und motivierten Bewerbern gerade nur so überrannt.
antwortenDie ersten Zusagen für die Büroassistenten sind raus. Die Absagen für die ungeeigneten Kandidaten gehen Ende der Woche raus. Der Rest bleibt auf Warteliste. Ich habe heute mit meiner SB telefoniert, in ca 6 Wochen sollte jeder Bescheid wissen.
antwortenWiWi Gast schrieb am 17.07.2021:
Guten Morgen in die Runde. Hat sich jemand als Entscheider für Mönchengladbach beworben (Bewerbungsfrist 29.06) und eine Rückmeldung erhalten?
Ich hab gestern die Einladung für die VG erhalten.
antwortenWiWi Gast schrieb am 20.07.2021:
Ich hab gestern die Einladung für die VG erhalten.
Habe keinerlei Rückmeldung erhalten.
antwortenWiWi Gast schrieb am 20.07.2021:
Habe keinerlei Rückmeldung erhalten.
Vielleicht sind die Leute nach Buchstaben informiert. Nicht nach Standorten.
antwortenWiWi Gast schrieb am 20.07.2021:
WiWi Gast schrieb am 20.07.2021:
Habe keinerlei Rückmeldung erhalten.
Sei froh ich habe vom BVA die Absage erhalten erfülle angeblich die Voraussetzungen nicht.
antwortenWiWi Gast schrieb am 20.07.2021:
WiWi Gast schrieb am 20.07.2021:
Habe keinerlei Rückmeldung erhalten.
Ich habe auch gestern eine Einladung zum VG erhalten.
antwortenWiWi Gast schrieb am 20.07.2021:
Habe keinerlei Rückmeldung erhalten.
Ich ebenfalls für Düsseldorf und Mönchengladbach bisher nicht.
antwortenWiWi Gast schrieb am 20.07.2021:
Sei froh ich habe vom BVA die Absage erhalten erfülle angeblich die Voraussetzungen nicht.
Warum froh?
antwortenWiWi Gast schrieb am 20.07.2021:
Schade. Hast du die Absage für den Standort Mönchengladbach erhalten?
antwortenSei froh ich habe vom BVA die Absage erhalten erfülle angeblich die Voraussetzungen nicht.
WiWi Gast schrieb am 19.07.2021:
Würde ich auch mal wissen. Mönchengladbach wird von qualifizierten und motivierten Bewerbern gerade nur so überrannt.
Tja das mag sein, nur bleiben die alle ziemlich exakt so lange bis die Probezeit um ist und sie sich innerhalb der Bundesverwaltung wegbewerben können ;-)
antwortenHat sich jemand für die Entscheiderstelle in HH beworben? Frist war 6.6. Ich habe bis jetzt nichts gehört. Ich vermute mal, dass es nichts geworden ist. Schade.
antwortenWiWi Gast schrieb am 21.07.2021:
Hat sich jemand für die Entscheiderstelle in HH beworben? Frist war 6.6. Ich habe bis jetzt nichts gehört. Ich vermute mal, dass es nichts geworden ist. Schade.
Da einige hier wohl schon eine Einladung zum VG erhalten haben, sehe ich meine Chancen auch nur noch sehr gering. Den Eingeladenen viel Glück!
antwortenWiWi Gast schrieb am 19.07.2021:
Die ersten Zusagen für die Büroassistenten sind raus. Die Absagen für die ungeeigneten Kandidaten gehen Ende der Woche raus. Der Rest bleibt auf Warteliste. Ich habe heute mit meiner SB telefoniert, in ca 6 Wochen sollte jeder Bescheid wissen.
Stimmt nicht
antwortenHallo,
ich habe letzte Woche die telefonische Einladung zum Vorstellungsgespräch erhalten. Weiß jemand wann ich mit der schriftlichen Einladung rechnen kann?
antwortenWiWi Gast schrieb am 21.07.2021:
Hallo,
ich habe letzte Woche die telefonische Einladung zum Vorstellungsgespräch erhalten. Weiß jemand wann ich mit der schriftlichen Einladung rechnen kann?
bei mir kam sie nach 2 tagen. Wo hast du dein VG
antwortenWiWi Gast schrieb am 20.07.2021:
Ich ebenfalls für Düsseldorf und Mönchengladbach bisher nicht.
Wenn parallel an verschiedenen Standorten identische Stellen ausgeschrieben sind, findet in einer Bewerbungsrunde lediglich ein strukturiertes Interview statt. Dieses wird dann bei beiden Bewerberrankings herangezogen. Im günstigsten Fall kann man sich dann den Standort aussuchen.
antwortenWiWi Gast schrieb am 21.07.2021:
Hallo,
ich habe letzte Woche die telefonische Einladung zum Vorstellungsgespräch erhalten. Weiß jemand wann ich mit der schriftlichen Einladung rechnen kann?
Dürfte nicht länger als eine Woche dauern.
antwortenWiWi Gast schrieb am 21.07.2021:
WiWi Gast schrieb am 21.07.2021:
bei mir kam sie nach 2 tagen. Wo hast du dein VG
Online soweit ich weiß. Für den Standort Gießen.
antwortenViel Erfolg!
antwortenWie ist denn tendenziell die Qualität der Bewerber in den Vorstellungsgesprächen? Gibt es viele die mit Topnoten rausgehen oder hält es sich in Grenzen?
antwortenWiWi Gast schrieb am 21.07.2021:
Wie ist denn tendenziell die Qualität der Bewerber in den Vorstellungsgesprächen? Gibt es viele die mit Topnoten rausgehen oder hält es sich in Grenzen?
Je nach Standort teilweise ein wenig unterschiedlich. Berlin kannst du von 90% Top ausgehen, Brandenburg ca 75% und FFO eher 70% > mD / gD. Im hD kommen wirklich nur Top-Kandidaten zum Zuge. Mit Note 3 bist du definitiv raus, Note 2 kommt auf den Fall an.
antwortenWo kann ich den Status meiner Bewerbung erfragen? Ref11 F antwortet nich auf meiner Email
antwortenWiWi Gast schrieb am 22.07.2021:
Wo kann ich den Status meiner Bewerbung erfragen? Ref11 F antwortet nich auf meiner Email
Dann gar nicht. Niemand sonst im Amt betreut die Personalgewinnung
antwortenHallo,
Ich bin SB und seit 4 Monaten im Bamf. Jetzt war ich leider das zweite mal eine Woche krank. Ich hatte jeweils eine starke erkältung, beim zweiten mal hat meine Vorgesetzte mich dann nachhause geschickt, nachdem ich mich eingeschleppt habe. Ich fühle mich unwohl deswegen, auch wenn ich weiss dass es nicht mein Verschulden ist.
Muss ich damit rechnen dass ich eine Kündigung erhalte in der Probezeit?
Meine Vorgesetzte und Kollegen sind lt. Rückmeldung sehr zufrieden mit mir. Wegen der Krankmeldung hat sich niemand was gesagt, aber das muss ja nichts heißen.
VG
WiWi Gast schrieb am 23.07.2021:
Hallo,
Ich bin SB und seit 4 Monaten im Bamf. Jetzt war ich leider das zweite mal eine Woche krank. Ich hatte jeweils eine starke erkältung, beim zweiten mal hat meine Vorgesetzte mich dann nachhause geschickt, nachdem ich mich eingeschleppt habe. Ich fühle mich unwohl deswegen, auch wenn ich weiss dass es nicht mein Verschulden ist.
Muss ich damit rechnen dass ich eine Kündigung erhalte in der Probezeit?
Meine Vorgesetzte und Kollegen sind lt. Rückmeldung sehr zufrieden mit mir. Wegen der Krankmeldung hat sich niemand was gesagt, aber das muss ja nichts heißen.
VG
Bei dem geschilderten Sachverhalt dürfte keinerlei Gefahr bestehen, wenn die Krankmeldungen rechtzeitig eingereicht wurden. Da spielt spätestens die Personalabteilung auf gar keinen Fall mit.
antwortenFür die Einstellung wird eine Geburtsurkunde gefordert. Kann man die auch später nachreichen (muss die erst beantragen)?
antwortenGibt es denn eine bestimme Frist um alle geforderten Unterlagen zur Einstellung einzureichen?
antwortenHallo,
ich werde demnächst im BAMF als Sachbearbeiterin in Teilzeit beginnen.
Kann mir jemand sagen, wie das mit dem Einstand üblich ist.
Wie war das bei euch so?
Dankeschön für eure Erfahrungen bzw Tipps.
Schöne Grüße
WiWi Gast schrieb am 24.07.2021:
Gibt es denn eine bestimme Frist um alle geforderten Unterlagen zur Einstellung einzureichen?
So schnell es eben geht.
So ca nach einer Woche sollte abgeschickt werden, was vorhanden ist. Den Rest nachreichen.
Sonst kann es nicht genug Interesse zeigen.
Hallo,
hast du das mit der Teilzeit schon im Vorstellungsgespräch angefragt oder erst bei der Zusage?
Viele Grüße
WiWi Gast schrieb am 24.07.2021:
antwortenHallo,
ich werde demnächst im BAMF als Sachbearbeiterin in Teilzeit beginnen.
Kann mir jemand sagen, wie das mit dem Einstand üblich ist.
Wie war das bei euch so?
Dankeschön für eure Erfahrungen bzw Tipps.
Schöne Grüße
Guten Morgen,
ich hab die Teilzeit bereits bei der Bewerbung genannt und hab auch bei den Unterlagen den Teilzeitantrag erhalten. Den muss ich am ersten Arbeitstag dem Abteilungsleiter aushängen.
Schönen Sonntag in die Runde :-)
WiWi Gast schrieb am 24.07.2021:
antwortenHallo,
hast du das mit der Teilzeit schon im Vorstellungsgespräch angefragt oder erst bei der Zusage?
Viele GrüßeWiWi Gast schrieb am 24.07.2021:
Schöne Grüße
Hallo Leute,
ich hatte im Februar ein Vorstellungsgespräch beim BAMF in Nürnberg als Sachbearbeiter im gehobenen Dienst. Das Gespräch war Mitte Februar und bis heute noch keine Rückmeldung bekommen. Auf Nachfrage heißt es, das Auswahlverfahren läuft noch, bitte um Geduld.
Was ist da los?
antwortenEinige Verfahren werden ausgesetzt.
antwortenWiWi Gast schrieb am 27.07.2021:
Einige Verfahren werden ausgesetzt.
Das ist wohl hoffentlich ein Witz?!
antwortenNein, das ist gelebte Praxis. Nicht jedes Verfahren wird zu Ende geführt, genauso wie in der privaten Wirtschaft. Nur dass bei uns meist der Personalrat oder die depperte Gleichstellungsbeauftragte daran Schuld ist.
WiWi Gast schrieb am 27.07.2021:
antwortenDas ist wohl hoffentlich ein Witz?!
Hallo ihr alle,
weiß denn hier niemand was dazu?
Wie war das bei euch so beim Neuanfang?
Viele Grüße
WiWi Gast schrieb am 24.07.2021:
antwortenHallo,
ich werde demnächst im BAMF als Sachbearbeiterin in Teilzeit beginnen.
Kann mir jemand sagen, wie das mit dem Einstand üblich ist.
Wie war das bei euch so?
Dankeschön für eure Erfahrungen bzw Tipps.
Schöne Grüße
Ich habe heute eine Mail bekommen:
“Das Verfahren wird noch einige Zeit in Anspruch nehmen, dafür bitte ich um Ihr Verständnis. Ich werde mich sobald wie möglich wieder mit Ihnen in Verbindung setzen.”
Wie lange könnte das ca. noch dauern? Gibt es da einen zeitlichen Rahmen?
Die Frist war Anfang Juni und ich dachte tatsächlich dass wird nichts mehr.
antwortenNach 6 Wochen des VG habe ich heute die Absage kassiert. SB Dublin-Verfahren Bochum. Viel Glück den Zurückgebliebenen!
antwortenWiWi Gast schrieb am 28.07.2021:
Ich habe heute eine Mail bekommen:
“Das Verfahren wird noch einige Zeit in Anspruch nehmen, dafür bitte ich um Ihr Verständnis. Ich werde mich sobald wie möglich wieder mit Ihnen in Verbindung setzen.”
ich habe auch dieselbe Email bekommen. Da ich bereits zu einem anderen VG für einen anderen Standort eingeladen wurde, gehe ich davon aus, dass die VGs für die in der Email erwähnte Außenstelle bereits angefangen haben und die Bewerberinnen, die diese Email erhalten haben, nur die Backup-Kandidatinnen sind. Wir werden höchstwahrscheinlich in den nächsten Monaten eine Absage bekommen.
Wie lange könnte das ca. noch dauern? Gibt es da einen zeitlichen Rahmen?
Die Frist war Anfang Juni und ich dachte tatsächlich dass wird nichts mehr.
antwortenZum 6. Mal nach Gespräch Absage kassiert. Ständig werde ich nach Nürnberg eingeladen und für Was? Für nichts ... fühle mich veräppelt.
antwortenHallo zusammen,
gibt es hier Personen die sich für den Bereich "Asyl" für die Außenstellen Düsseldorf (Fristende 13.06) oder Mönchengladbach (Fristende 29.06) beworben haben und eine Rückmeldung (Absage oder Einladung zum Vorstellungsgespräch) erhalten hat?
Über Rückmeldungen würde ich mich freuen.
Lg
antwortenWiWi Gast schrieb am 28.07.2021:
Hallo zusammen,
gibt es hier Personen die sich für den Bereich "Asyl" für die Außenstellen Düsseldorf (Fristende 13.06) oder Mönchengladbach (Fristende 29.06) beworben haben und eine Rückmeldung (Absage oder Einladung zum Vorstellungsgespräch) erhalten hat?
Über Rückmeldungen würde ich mich freuen.
Lg
Hallo,
habe ca. 3 Wochen nach Fristende eine Einladung in der Außenstelle Düsseldorf erhalten und bis dato nichts gehört. Grüße
antwortenWiWi Gast schrieb am 28.07.2021:
Zum 6. Mal nach Gespräch Absage kassiert. Ständig werde ich nach Nürnberg eingeladen und für Was? Für nichts ... fühle mich veräppelt.
Darf ich fragen was du aktuell beruflich machst und warum du so sehr in's BAMF willst, dass du dich zum seschsten Mal bewirbst?
antwortenWiWi Gast schrieb am 29.07.2021:
WiWi Gast schrieb am 28.07.2021:
Darf ich fragen was du aktuell beruflich machst und warum du so sehr in's BAMF willst, dass du dich zum seschsten Mal bewirbst?
Will in den öffentlichen Dienst. Kein Bock mehr auf die Wirtschaft.
antwortenWiWi Gast schrieb am 28.07.2021:
Hallo zusammen,
gibt es hier Personen die sich für den Bereich "Asyl" für die Außenstellen Düsseldorf (Fristende 13.06) oder Mönchengladbach (Fristende 29.06) beworben haben und eine Rückmeldung (Absage oder Einladung zum Vorstellungsgespräch) erhalten hat?
Über Rückmeldungen würde ich mich freuen.
Lg
Hey,
3 Wochen nach Fristende habe ich eine Einladung für Mönchengladbach erhalten.
LG
WiWi Gast schrieb am 29.07.2021:
Hey,
3 Wochen nach Fristende habe ich eine Einladung für Mönchengladbach erhalten.
LG
Für welchen Bereich denn? Integration oder Asyl?
antwortenWiWi Gast schrieb am 29.07.2021:
Will in den öffentlichen Dienst. Kein Bock mehr auf die Wirtschaft.
Hast du das in den Gesprächen SO kommuniziert?
antwortenWiWi Gast schrieb am 29.07.2021:
Für welchen Bereich denn? Integration oder Asyl?
Für den Bereich Asyl
antwortenWiWi Gast schrieb am 29.07.2021:
Für den Bereich Asyl
Dann steht ja bald das VG an. Viel Erfolg dir.
antwortenHab in Kürze VG bem BAMF. Kann mir jemand etwas mehr über die Problematik Umsetzung/Versetzung sagen?
antwortenSie gleich nach Dienstantritt versetzen zu lassen kommt bestimmt gut an.
antwortenHallo - irgendwie bin ich mir nicht ganz sicher - dass die Gremien zustimmen scheint ja eher eine Formalität zu sein, oder?
Hat irgendwer schon mal erlebt, dass diese dann doch abgesagt haben (?).
Was passiert wenn die Stellen bis zur Zusammensetzung der neuen Regierung nicht besetzt sind? Werden die Stellen dann gestrichen?
antwortenWiWi Gast schrieb am 28.07.2021:
Hallo zusammen,
gibt es hier Personen die sich für den Bereich "Asyl" für die Außenstellen Düsseldorf (Fristende 13.06) oder Mönchengladbach (Fristende 29.06) beworben haben und eine Rückmeldung (Absage oder Einladung zum Vorstellungsgespräch) erhalten hat?
Über Rückmeldungen würde ich mich freuen.
Lg
Hallo!
Ich hab jetzt auch bald VG für eine Stelle als Entscheider. Was lernt ihr denn alles? Bis in welche Ebene lernt ihr das Organigramm und wie detailreich das Asylverfahren? Auf was bereitet ihr euch sonst noch vor? Habt ihr schon Kenntnisse im Asylbereich oder seid ihr Quereinsteiger? Gruß und allen Viel Glück :)
Okay, dann wollen wir mal wieder :o)
WiWi Gast schrieb am 30.07.2021:
Hab in Kürze VG bem BAMF. Kann mir jemand etwas mehr über die Problematik Umsetzung/Versetzung sagen?
Eine Umsetzung/Versetzung in der Probezeit erfolgt nicht. Vom Bundesamt aus erfolgen Umsetzungen nur, wenn eine Außenstelle schließt, das steht derzeit nicht zur Debatte.
Bewerben am Standort A nur um nach Einstellung nach C-Stadt zu wechseln funktioniert definitiv nicht, teilweise warten Kollegen 10 Jahre, bis eine Umsetzung aus persönlichen Gründen möglich wird.
WiWi Gast schrieb am 30.07.2021:
Hallo - irgendwie bin ich mir nicht ganz sicher - dass die Gremien zustimmen scheint ja eher eine Formalität zu sein, oder?
Hat irgendwer schon mal erlebt, dass diese dann doch abgesagt haben (?).<
Ja, das passiert sogar öfter als dem Bereich Personalgewinnung lieb ist. Gründe sind vielfältig, von Streit mit der Amtsleitung bis zu tatsächlichen Verfahrensfehlern.
WiWi Gast schrieb am 30.07.2021:
Was passiert wenn die Stellen bis zur Zusammensetzung der neuen Regierung nicht besetzt sind? Werden die Stellen dann gestrichen?<
DIe Glaskugel ist leider gerade defekt. Der Stellenhaushalt ist bis Ende 2021 festgeschrieben, die Einstellungen können also bis 31.12. erfolgen. Was danach kommt weiß nur der Wähler...
WiWi Gast schrieb am 30.07.2021:
Ich hab jetzt auch bald VG für eine Stelle als Entscheider. Was lernt ihr denn alles? Bis in welche Ebene lernt ihr das Organigramm und wie detailreich das Asylverfahren? <
Ich empfehle diesen Thread durchzulesen, die letzten 10-12 Seiten reichen. Da gibt es genügend Tipps zum Thema AslyG, Konfliktgespräch und Bestechlichkeit.
antwortenWiWi Gast schrieb am 30.07.2021:
Hallo!
Ich hab jetzt auch bald VG für eine Stelle als Entscheider. Was lernt ihr denn alles? Bis in welche Ebene lernt ihr das Organigramm und wie detailreich das Asylverfahren? Auf was bereitet ihr euch sonst noch vor? Habt ihr schon Kenntnisse im Asylbereich oder seid ihr Quereinsteiger? Gruß und allen Viel Glück :)
Für welche Dienststelle hast du dein VG?
antwortenHat noch jemand VG in Ffo?
antwortenWiWi Gast schrieb am 31.07.2021:
WiWi Gast schrieb am 30.07.2021:
Für welche Dienststelle hast du dein VG?
Für Mönchengladbach
antwortenHallo Leute,
meint ihr mit diesem Profil habe ich eine Chance auf eine Stelle?
Ausbildung:
Bankkaumann 2,8 + Bankfachwirt 3,1
Erfahrung:
Privatkundenberater seit 2014
Zwischenstationen:
Callcenter-Agent
Aushilfe Buchhaltung mittelständisches Unternehmen
Aushilfe Sekretariat
Fremdsprachen:
Englisch: sehr gut
Französisch: seh gut
Spanisch: gut
WiWi Gast schrieb am 31.07.2021:
Hallo Leute,
meint ihr mit diesem Profil habe ich eine Chance auf eine Stelle?
Ausbildung:
Bankkaumann 2,8 + Bankfachwirt 3,1Erfahrung:
Privatkundenberater seit 2014Zwischenstationen:
Callcenter-Agent
Aushilfe Buchhaltung mittelständisches Unternehmen
Aushilfe SekretariatFremdsprachen:
Englisch: sehr gut
Französisch: seh gut
Spanisch: gut
Und weshalb will man sich mit der Ausbildung auf ne E6 Stelle bewerben?
Generell ist das BAMF Quereinsteiger freundlich, aber das dürfte selbst bei den Außenstellen außerhalb der Ballungsräume ein eher schwieriges Unterfangen werden.
Versuch macht klug.
antwortenWiWi Gast schrieb am 31.07.2021:
Und weshalb will man sich mit der Ausbildung auf ne E6 Stelle bewerben?
Generell ist das BAMF Quereinsteiger freundlich, aber das dürfte selbst bei den Außenstellen außerhalb der Ballungsräume ein eher schwieriges Unterfangen werden.Versuch macht klug.
Vermutlich weil Bankkaufleute auch nicht mehr so gefragt sind ... ist trotzdem lächerlich. Sorry.
antwortenDanke - bez. der Gremienerfahrung. Strange, ich dachte bisher wirklich immer, das ist eher eine Formalität nachdem man die vorläufige Zusage bekommen hat... .
antwortenHi, in die Runde,
gibt es hier jemand, der sich für Standort Dresden beworben und eine Rückmeldung erhalten hat?
LG
WiWi Gast schrieb am 31.07.2021:
Danke - bez. der Gremienerfahrung. Strange, ich dachte bisher wirklich immer, das ist eher eine Formalität nachdem man die vorläufige Zusage bekommen hat... .
Apropo. Kann mir jemand sagen wie ich mich zum Personalvertreter wählen lassen kann? Ich würde gern mitmachen. Wann wird wieder gewählt und wie läuft das ab? Ich hoffe dann, dass bei der Stimmenauszählung nicht gemogelt wird.
antwortenAlle Einstellungsverfahren vorläufig ausgesetzt (zumindest die nächsten 4 Wochen)!
antwortenWiWi Gast schrieb am 30.07.2021:
WiWi Gast schrieb am 28.07.2021:
Hallo!
Ich hab jetzt auch bald VG für eine Stelle als Entscheider. Was lernt ihr denn alles? Bis in welche Ebene lernt ihr das Organigramm und wie detailreich das Asylverfahren? Auf was bereitet ihr euch sonst noch vor? Habt ihr schon Kenntnisse im Asylbereich oder seid ihr Quereinsteiger? Gruß und allen Viel Glück :)
Du lernst für Vorstellungsgespräche Organigramme auswendig? Ok...
antwortenWiWi Gast schrieb am 01.08.2021:
Alle Einstellungsverfahren vorläufig ausgesetzt (zumindest die nächsten 4 Wochen)!
Aha und diese Info hast du woher genau?
antwortenWiWi Gast schrieb am 01.08.2021:
Du lernst für Vorstellungsgespräche Organigramme auswendig? Ok...
Das war ja eben nicht mein Ziel. Ich frag mich nur ob es reicht zu wissen, welche Abt was macht, oder ob gar gewollt ist, dass man weiß, welches Referat wofür im Detail zuständig ist.
antwortenIch habe mich von 2018 an für mind. 50 (unterschiedliche) Stellen beworben und wurde immer nur abschlägig beschieden - ohne Vorstellungsgespräch. Wie kann das sein?
antwortenWoher hast du diese Info?
WiWi Gast schrieb am 01.08.2021:
antwortenAlle Einstellungsverfahren vorläufig ausgesetzt (zumindest die nächsten 4 Wochen)!
WiWi Gast schrieb am 01.08.2021:
Alle Einstellungsverfahren vorläufig ausgesetzt (zumindest die nächsten 4 Wochen)!
Das BAMF hat im Mai/Juni für nahezu alle Dienststellen Stellenausschreibungen vorgenommen und jetzt sollen diese allesamt ausgesetzt werden. Einige sind in den letzten Wochen auch noch zu den Vorstellungsgesprächen eingeladen worden. Ist klar?!?!
antwortenRuhig bleiben, das ist nur der übliche Störenfried. Morgen früh geht es ganz normal weiter, aber eben langsamer, die Sommerferien haben hier unten begonnen ;) Eine Haushaltssperre ist derzeit nicht vorgesehen, das kommt frühestens nach der Bundestagswahl.
WiWi Gast schrieb am 01.08.2021:
Alle Einstellungsverfahren vorläufig ausgesetzt (zumindest die nächsten 4 Wochen)!
So und damit zum Rest:
Rückmeldungen seit 2018: Dann wird alle 50 Male dein Profil nicht gepasst haben. Was genau es war kann man nur raten, wir kennen Dich ja nicht, aber ich würde es woanders probieren, hier wird das nix mehr, bei 50 Bewerbungen kennt Dich jeder der Sachbearbeiter hier.
Organigramme: Sagen wir mal so, zu wissen, wer der Präsident ist, die beiden Vizes und was sie so vorher gemacht haben hat noch niemanden geschadet. Den künftigen Abteilungsdirektor muss man nicht kennen, auch nicht den Namen des RL oder GPR-Vorsitzenden. Aber dass das BAMF eine Forschungseinrichtung hat, hilft bisweilen auch weiter.
antwortenWiWi Gast schrieb am 01.08.2021:
Ich habe mich von 2018 an für mind. 50 (unterschiedliche) Stellen beworben und wurde immer nur abschlägig beschieden - ohne Vorstellungsgespräch. Wie kann das sein?
Was hast du für eine Ausbildung/Studium?
antwortenWie lange dauert das Prüfen der Unterlagen für die Einstellung (Führungszeugnis, Personalbögen usw.)?
Erfolgt erst danach die Gremienbeteiligung oder läuft das parallel?
Danke.
antwortenWiWi Gast schrieb am 01.08.2021:
Ruhig bleiben, das ist nur der übliche Störenfried. Morgen früh geht es ganz normal weiter, aber eben langsamer, die Sommerferien haben hier unten begonnen ;) Eine Haushaltssperre ist derzeit nicht vorgesehen, das kommt frühestens nach der Bundestagswahl.
Guten Morgen. Ich kann mir nicht vorstellen das jeder Bewerber der nach einem positiven Einstellungsverfahren eine Zusage erhält (Diese ziehen sich ja zum Teil), noch dieses Jahr eingestellt werden kann. (Also frühestens 01.01.2022) Manche habe ja auch noch Kündigungsfristen etc. Das würde dann aber für den einen oder anderen Bewerber bitter werden wenn wegen einer Haushaltssperre keine Einstellungen erfolgen können.
antwortenBei Auszählungen betrogen wird vielleicht in irgendeiner 5 Mann Klitsche. Aber sicher nicht in einer BEHÖRDE. Viel Erfolg!
WiWi Gast schrieb am 01.08.2021:
antwortenApropo. Kann mir jemand sagen wie ich mich zum Personalvertreter wählen lassen kann? Ich würde gern mitmachen. Wann wird wieder gewählt und wie läuft das ab? Ich hoffe dann, dass bei der Stimmenauszählung nicht gemogelt wird.
Was sind Case Interviews? Wo werden Case Interviews durchgeführt? Wie sind sie aufgebaut? Der Ratgeber der Unternehmensberatung Simon-Kucher & Partners liefert interessante Tipps zur Vorbereitung auf Fallstudien im Consulting-Interview.
Authentizität und eine positive Einstellung sind die Grundvoraussetzungen für ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch. Doch auch auf die Details im Vorstellungsgespräch kann man sich vorbereiten. Wir zeigen euch wie.
Das Telefoninterview gehört bei vielen Unternehmen zum Vorauswahlprozess für das Vorstellungsgespräch. Innerhalb von 20 bis 60 Minuten müssen Bewerberinnen und Bewerber dabei überzeugen, um zum persönlichen Interview eingeladen zu werden. Das Telefoninterview sollte nicht unterschätzt werden. Die kurze, wertvolle Zeit gilt es zu nutzen, um die eigene Qualifikation und Motivation für das Praktikum oder den Job zu signalisieren.
Im Vorstellungsgespräch souverän und selbstbewusst aufzutreten, ist der Wunsch eines jeden Bewerbers. Die eigenen Fähigkeiten authentisch zu präsentieren, ist essentiell, wenn es um den Start ins Berufsleben oder einen wichtigen Karriereschritt geht. Deshalb lohnt es sich herauszufinden, wie sich das Selbstbewusstsein trainieren lässt.
Drei von vier Unternehmen führen aktuell digitale Bewerbungsgespräche per Videointerview. Kommt es zu einem Bewerbungsgespräch per Videokonferenz, ist Microsoft Teams das meist genutzte Tool. Sechs von zehn Unternehmen setzen auf diese Software. Vier von zehn nutzen Skype und jedes Dritte verwendet Zoom für die Videointerviews.
The Case Centre hat Urs Müller, Affiliate Program Director der ESMT Berlin und Associate Professor der SDA Bocconi, am heutigen World Case Teaching Day als besten Fallstudien-Lehrer 2020 ausgezeichnet.
Thomas Belker, Vorstandssprecher der Talanx Service AG, sprach im Interview mit dem Tagesspiegel über Precire – einer Software, die in zehn Minuten die Persönlichkeit eines Bewerbers durchanalysiert. Der Algorithmus kann 42 Dimensionen einer Persönlichkeit messen. Talanx nutzt die Software, um Bewerber für den Vorstand und die beiden Führungsebenen darunter auszuwählen, sowie für die Weiterentwicklung des Top-Managements.
Kleider machen Leute. Dies gilt besonders im Bewerbungsinterview: Mit dem geeigneten Outfit hat man bessere Karten.
Gut ein Drittel der Arbeitgeber erkennen innerhalb der ersten fünf Minuten, ob ein Kandidat gut in ihr Unternehmen passt. 75 Prozent geben an, dass mangelnder Augenkontakt, ein zu ernster Blick und nervöses Zappeln zu den häufigsten Fehlern im Hinblick auf die Körpersprache gehören.
Im Bewerbungsgespräch gilt es, den Personalentscheider von sich als idealem Kandidaten zu überzeugen. Jedoch begehen viele Bewerber den Fehler, im Vorstellungsgespräch zu wenig über die eigenen Kompetenzen und Erfahrungen zu sprechen. Das zeigt die aktuelle Studie des Personaldienstleisters Robert Half unter 200 HR-Managern in Deutschland.
Persönliche Inhalte aus sozialen Netzwerken spielen im Bewerbungsgespräch keine Rolle. Das ist das Ergebnis einer aktuellen StepStone Umfrage unter 1.595 Fach- und Führungskräften.
Das Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz hat entschieden, dass Bewerber bei einem verspäteten Erscheinen oder Nichterscheinen keinen Anspruch auf eine Erstattung der Fahrtkosten hat.
»Mathemakustik« ist ein akustischer Kopfrechnen-Trainer, der zur Vorbereitung auf Einstellungstests, Assessment Center und Case Study Interviews dient. WiWi-TReFF Leser erhalten die unbefristete Vollversion von Mathemakustik bis zum 30. August 2015 gratis.
Bewerbungen vermitteln nicht immer ein objektives Bild ihres Autors. Bereits jeder dritte Personalmanager (30 Prozent) beklagt sich, dass Kandidaten falsche Angaben zu ihren bisherigen Tätigkeiten machen.
Wie bereitet man sich optimal auf ein Vorstellungsgespräch vor? Worüber sollte man sich informieren und welche Informationsquellen können genutzt werden? Zudem: drei häufige Fragen im Vorstellungsgespräch kommentiert
8191 Beiträge