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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Gründungsradar: TU München, Oldenburg und HHL Leipzig sind "Gründerunis"

Gründungsradar 2018: Eine keimende grüne Pflanze symbolisert die Gründung eines Startup-Unternehmens.

Studenten, die eine Zukunft als Gründer oder Gründerin einschlagen wollen, sollten hier studieren: An der Technischen Universität München, Carl von Ossietzky Universität Oldenburg und HHL Leipzig Graduate School of Management wird am besten für eine Unternehmensgründung ausgebildet. Das zeigt der aktuelle vierte Gründungsradar des Stifterverbandes zur Gründungskultur an Hochschulen in Deutschland.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Energiepreispauschale für Studenten im Entlastungspaket

Studierende erhalten Energiepreispauschale von 200 Euro

Das dritte Entlastungspaket der Bundesregierung ist mit 20 Maßnahmen sehr umfangreich. Die auf den ersten Blick gewaltig erscheinende Summe von 65 Milliarden Euro ist jedoch eine Mogelpackung, meint das Institut der deutschen Wirtschaft Köln. Mindestens 25 Milliarden Euro davon beziehen sich auf Vorhaben, die auch ohne Energiekrise angestanden hätten. Was bedeutet das Paket für Singles, Familien und vor allem für Studierende? Studierende erhalten eine Energiepreispauschale von 200 Euro.

Das Foto zeigt Marc S. Tenbieg, den Vorstand vom Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.

Entlastungspaket: Der Mittelstand geht zum dritten Mal leer aus

Die Bundesregierung hat ihre Maßnahmen zum dritten Entlastungspaket präsentiert. Es soll den Folgen der hohen Energiepreise entgegenwirken. Viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sind enttäuscht, da Lösungen für ihre akuten Probleme fehlen. Dies sind nicht allein die hohen Energiekosten, sondern viele Beschäftigte fordern zudem höhere Gehälter. Der Deutsche Mittelstands-Bunds (DMB) vermisst vor allem eine gezielte Bekämpfung der Ursachen aktueller Krisen.

Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

Aktuell im Forum

55 Kommentare

Firmenhandy - lieber Dual Sim oder zwei Geräte in der Tasche?

WiWi Gast

Habe seit dem Beginn meiner „Karriere“ immer zwei Geräte. Keine Lust im Urlaub das Arbeitshandy bzw. den Outlook Account auf dem gleichen Handy zu haben, wie die Urlaubsbilder Da kann ich mir g ...

82 Kommentare

Houlihan Lokey RX - Culture & Hours

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.06.2024: Stimme dir zu bei den meisten Punkten aber wenn du am Ende +1 oder +2 Personen hast gehen einfach Infos verloren, es muss mehr kommuniziert werden. Dachte im ...

33 Kommentare

Arbeitszeiten Investment Banking Frankfurt 2024

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.06.2024: Kann ich so bestätigen. Sowohl coverage als auch product groups sind super busy und Wochenenden sind normale Arbeitstage. Wobei du sicher in Frankfurt noch b ...

383 Kommentare

Re: Gehälter bei Mieschke Hofmann und Partner (MHP)

WiWi Gast

Bei MHP gibt es keine Abfindung. Wenn jemand gut ist, dann wird er sich weg bewerben. Neueinsteiger von JC -> SC haben nicht mehr die Möglichkeit ein Auto zu leasen. Erst ab den Level Manager. Aber da ...

260 Kommentare

Wie viel Geld habt ihr verloren?

WiWi Gast

2020/21 15k mit unterschiedlichen Zertifikaten verloren. Besonders bitter: Leider aus einem Infineon-Zertifikat ausgestiegen bei 55 Cent, Einkauf 21 Cent. Ging bis Ende der sechsmonatigen Laufzeit auf ...

2 Kommentare

Wie über aktuelle Themen und Trends auf dem Laufenden halten?

WiWi Gast

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103 Kommentare

Verbandsprüfer Einstiegsgehalt, Gehalt nach Examen?

WiWi Gast

VP6898 schrieb am 24.04.2024: Danke für die insides!!!! Hat noch jemand weitere? Dieser Post bringt einen wirklich weiter. TOP!! ...

3 Kommentare

exoten in UB

WiWi Gast

Einfach bewerben und wirst sehen ob dein Profil stark genug wäre.

1 Kommentare

MMM + ESSEC oder WU SIMC + Bocconi

kyogre18

Hallo zusammen, was ist aus eurer Sicht der stärkere DD? MMM mit Essec oder WU SIMC mit Bocconi Management?

3 Kommentare

Einstieg mit meinem Profil

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.06.2024: Danke dir, das habe ich mir schon gedacht. Hast du Empfehlungen für Praktika, um das Profil etwas aufzubessern? Big4/ggf Next10 TAS habe ich zuerst ...

1 Kommentare

d-fine

WiWi Gast

Hallo, könnten villeicht leute die bei d-fine sind, waren oder leute dort kennen kurz erzählen was gewöhnliche oder mögliche exits sind? oder in elchen branchen/positionen sich ex d-fine leute dann ...

3 Kommentare

BDO - Corporate Finance Consultant - Interview

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.02.2023: Hi, wie verlief dein Interview & die Case Study? Kannst du etwas zu den Inhalten verraten? LG ...

80 Kommentare

Roche Finance Perspectives 2020

WiWi Gast

Push Gehalt

6232 Kommentare

Mannheim Master in Management (MMM) - Zulassung Punkte / Cut

WiWi Gast

www.bwl.uni-mannheim.de/studium/master/mmm/informationen-zur-mmm-bewerbung/

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Special: KI-Forschung

Campus der Universität von Oxford in England.

KI-Forschung: Blackstone-CEO spendet Eliteuni Oxford 170 Millionen Euro

Die Eliteuniversität Oxford erhält vom US-Milliardär und Blackstone-CEO Stephen A. Schwarzman eine Rekordspende von fast 170 Millionen Euro. Die Universität Oxford kündigt damit beispiellose Investitionen in die Geisteswissenschaften und ein Institut für Ethik in der Künstlichen Itelligenz (KI) an. Um interdisziplinärer zu forschen, werden die Fachbereiche Geschichte, Linguistik, Philologie und Phonetik, Sprachen, Musik, Philosophie, Theologie und Religion zusammen untergebracht.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Das Renditedreieck mit den DAX-Renditen der letzten 50 Jahre zeigt die langfristige Entwicklung der Aktienanlage in deutsche Standardwerte.

DAI-Renditedreieck

Das DAI-Renditedreieck des Deutschen Aktieninstituts veranschaulicht die historische Renditeentwicklung der Geldanlage in Aktien. Das Rendite-Dreieck visualisiert die Kurs- und Dividendenentwicklung in Aktien des DAX über Zeiträume von einem bis zu 50 Jahren. Historisch betrachtet lagen die jährlichen Renditen für Anlagezeiträume von 20-Jahren im Schnitt bei rund 9 Prozent. Das eingesetzte Vermögen verdoppelte sich bei dieser Wertentwicklung etwa alle 8 Jahre.

KMU-Personalarbeit-Studien  kleine-und-mittlere Unternehmen

KOFA.de – Portal zur Personalarbeit in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)

Das Portal KOFA.de hilft kleinen und mittleren Unternehmen dabei, ihre Personalarbeit zu verbessern. Ziel des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) ist es, zentraler Ansprechpartner zur Personalarbeit und Fachkräftesicherung für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zu sein. KOFA bietet Hilfe bei der Auswahl, Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Personalarbeit.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Studie Cover Berufsstart Gehalt + Bewerbung

Gehaltsvorstellung: Wunschgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern sinken

Die Zeiten ändern sich: Absolventen der Wirtschaftswissenschaften und Ingenieurwissenschaften haben ihre Erwartungen beim Einstiegsgehalt gesenkt. Das hat die Studie "Attraktive Arbeitgeber" der Jobbörse Berufsstart.de ergeben. Demnach wollen Wirtschaftswissenschaftler zwischen 35.000 und 40.000 Euro Jahresgehalt, Ingenieure wünschen sich zwischen 45.000 und 50.000 Euro Einstiegsgehalt.

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