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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Welche neuen Technologien verändern die IT-Branche?

Nur jeder Fünfte Tech-Job ist von Frauen besetzt

Weibliche Tech-Talentlücke: Nur 22 Prozent aller europäischen Tech-Jobs sind derzeit von Frauen besetzt, so das Ergebnis der Studie "Women in tech" der Unternehmensberatung McKinsey. In Bereichen mit hohem Bedarf an Technologietalenten liegt der Frauenanteil derzeit sogar nur bei 8 Prozent. In Deutschland fehlen bis 2027 etwa 780.000 Arbeitskräfte im Technologieumfeld und 1,4-3,9 Millionen in Europa. Eine Verdopplung des Frauenanteils in Tech-Jobs bis 2027 auf 45 Prozent könnte Europas BIP um bis zu 600 Milliarden Euro erhöhen.

Ein Wolkenkratzer symbolisiert die Übernahme der POLARIXPARTNER durch die Unternehmensberatung Roland Berger.

Roland Berger übernimmt POLARIXPARTNER

Roland Berger verstärkt sich mit dem Team von POLARIXPARTNER und baut seine Expertise im Bereich Kostenoptimierung weiter aus. Die in Saarburg (Rheinland-Pfalz) ansässige Beratung beschäftigte zuletzt rund 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. POLARIXPARTNER unterstützt Unternehmen sowohl bei der Strategieentwicklung als auch bei der Optimierung von Kosten und Prozessen zur nachhaltigen Verbesserung der Effizienz.

Aktuell im Forum

3 Kommentare

Welche BWL-Promotionsprogramme sind gut in DACH (Europa)

WiWi Gast

Ich würde mir das Programm genauer ansehen. Es gibt inzwischen einige hervorragende Programme, zum Beispiel an der TUM, in Mannheim, an der FS, der KLU oder der WHU, bei denen man sich voll auf die Fo ...

41 Kommentare

Connecten Goethe Uni WS 24/25

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 14.08.2024: Bin auf Rang 1761. Sind nur noch ein paar Tage. Werde wahrscheinlich nicht mehr reinkommen? ...

21 Kommentare

Keine Lust mehr auf Master nach 1 Semester, wie abbrechen im Unternehmen erwähnen

WiWi Gast

Es gibt einen bunten Blumenstrauß an möglichen Ausbildungsberufen. Einfach mal ein bisschen recherchieren. Vom kaufmännischen über handwerkliche Sache bis zu IT und nicht zu vergessen die absoluten Ex ...

783 Kommentare

Siemens I Gehalt AT und aufwärts

WiWi Gast

Hallo, Ich brauche bitte die Eingruppierung für ID: 432424 Danke !

50 Kommentare

KPMG Tantieme ab Manager - wie geregelt/ wie hoch?

WiWi Gast

Wo war man denn als Manager im ersten Jahr?

528 Kommentare

Was fahrt ihr mit welchen Gehalt für ein Auto?

urbanisiertesleben

ich bin senior it consultant und fahre einen hyundai, der dem unternehmen 32.000 € gekostet hat. der bruttolistenpreis liegt bei 37.000 €. monatlich wird von meinem gehalt nur ca. 80 € abgezogen (0,5% ...

25 Kommentare

46k in 2024 (prächtig laufende IT-Branche)

urbanisiertesleben

Ich finde 46k Obergrenze für einen Firmenwagen top. Bei mir lag die Grenze bei 35k und das als Senior! Hol dir Hyundai, Skoda oder Ford Focus. Nicht jeder muss 'nen BMW oder Mercedes fahren. Alles ko ...

1073 Kommentare

JAL DB

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 21.08.2024: Quatsch. Laut der Prognosen aus dem integrierten Zwischenbericht werden Kundenzufriedenheit, Mitarbeiterzufriedenheit/Frauen in Führung sowie Anteil EE am DB Bahns ...

62 Kommentare

Re: Einstiegsgehalt Venture Capital

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 20.08.2024: push ...

60 Kommentare

Bereut ihr euren PhD?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 21.08.2024: Ich glaube die Frau aus dem Executive Search fasst es gut zusammen. In vielen Branchen spielt es ab einer gewissen Ebene nichtmal mehr ne Rolle ob d ...

3 Kommentare

Master an UK Uni mit unterdurchschnittlichem Schnitt

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 21.08.2024: Die meisten Unis geben die Entry Requirements für verschiedene Länder direkt an. Die Noten werden nicht immer gleich umgerechnet. Von welcher Uni m ...

207 Kommentare

T1-T2 Exits - wie sieht die Realität aus?

WiWi Gast

Naja, ich glaube da gibt es viele die davon Träumen danach im Konzern Positionen einzunehmen wie: Chief of Staff, Head of CxO-Office, Head CxO Strategy, Head of Group Transformation etc. Jedoch würde ...

1 Kommentare

Senior IT Consultant

urbanisiertesleben

Guten Tag zusammen, ich fühle mich von meinem Chef veräppelt. Ich habe Wirtschaftsinformatik studiert und arbeite seit 10 Jahren in einem 15-Mann-Unternehmen. Vor 5 Jahren bin ich zum Senior gewor ...

42 Kommentare

Berufseinstieg Investmentbanking nach Studium an der FHDW Hannover

WiWi Gast

schaut doch mal bei linkedin und vergleich die leute die an der leibniz fh, fh hannover oder fhdw studiert haben. ehemalige fhdw'ler haben m. E. die besten exits (viele banking, big four, dax konzerne ...

30 Kommentare

Wie eigenes Geld nachweisen bei Einzahlung ü10k

Voice of Reason

Sehe ich genauso - wäre nur valide, wenn die Bank sich alle Schein-Nummern gemerkt hätte und man jetzt einen Abgleich macht für jeden einzelnen Schein ob es noch immer die gleichen sind. WiWi Gast ...

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Special:

Ein Mann, der einen Mundschutz trägt mit einem Schild der Universitätsklinik im Hintergrund.

Krisenmanagement im Gesundheitswesen - Bürokratie-STOP wichtig

Die Welt erlebt durch die vom Coronavirus (COVID-19) ausgelöste Pandemie zurzeit eine einmalige Krisensituation. Das RWI Essen, eines der führenden deutschen Wirtschaftsforschungsinstitute, hat eine Strategie zum Umgang mit der Coronakrise im Gesundheitswesen vorgelegt. Sie konzentriert sich auf Bedarfsdämpfung, Kapazitätsausweitung und Kapazitätsauslastung. Zwei der sieben Empfehlungen lauten "Bürokratie aussetzen" und "Keine Vollbremsung der Volkswirtschaft provozieren".

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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