DBAG - Interview
Hallo,
Wie sieht der Interviewprozess bei DBAG für Fulltime Analyst aus? Danke!
Hallo,
Wie sieht der Interviewprozess bei DBAG für Fulltime Analyst aus? Danke!
Was verdient man dort als Analyst?
antworten48k
Der Interviewprozess ist straightforward, aber in der ersten Runde muss man noch einen Pen&Paper Test absolvieren.
antworten70k + bonus
antwortenWas denn jetzt?
antwortenHat jemand mehr Infos?
antworten120k + var. bonus + stock-based comp. + employee retirement plan + car deal
antwortenWiWi Gast schrieb am 14.02.2018:
120k + var. bonus + stock-based comp. + employee retirement plan + car deal
hast carry vergessen
antwortenCar Deal ist noch der Cayenne/X5 oder gab's downgrade auf Macan&Co?
antwortenWiWi Gast schrieb am 06.09.2017:
48k
Der Interviewprozess ist straightforward, aber in der ersten Runde muss man noch einen Pen&Paper Test absolvieren.
wie sehen denn diese Tests aus?
antwortenIst ein c. 20-seitiger Paper-Test der alles mögliche, finance-spezifische von HGB Buchhaltungsfragen bis zum kleinen DCF Paper Case sowie Bewertung auf Multiple-Basis abfragt. Insbesondere Unterschiede zwischen HGB und IFRS spielen eine größere Rolle.
antwortenund das für ein Praktikum oder festeinstieg?
antwortennoTh1ng schrieb am 25.02.2018:
Ist ein c. 20-seitiger Paper-Test der alles mögliche, finance-spezifische von HGB Buchhaltungsfragen bis zum kleinen DCF Paper Case sowie Bewertung auf Multiple-Basis abfragt. Insbesondere Unterschiede zwischen HGB und IFRS spielen eine größere Rolle.
Gibt es auch eine klassische Case Study? Wie viele Runden gibt es insgesamt?
antwortenWiWi Gast schrieb am 27.02.2018:
noTh1ng schrieb am 25.02.2018:
Gibt es auch eine klassische Case Study? Wie viele Runden gibt es insgesamt?
PUSH
antwortenPush
antwortenWiWi Gast schrieb am 14.08.2018:
Push
War vor ein paar Wochen dort. Sehr nette Leute und schönes Office. Bei mir hat es dann nicht geklappt, da der personal Fit nicht so gut war, und über Buchführung nach HGB wusste ich einfach zu wenig (MSc Finance im Ausland gemacht). Habe auch gesagt, dass ich später unbedingt ins Ausland möchte, was sie bei der DEUTSCHEN BAG nicht so cool fanden, denke ich.
Fragen:
Test:
Es gibt 3 Runden, 1. mit HR u. Investment Team 2. mit Seniors im Investment Team und 3. mit Mitglieder des Vorstands.
Ich fand die Gespräche sehr angenehm, und habe gelernt, dass ich vielleicht nicht immer ganz so ehrlich sein sollte. :)
Viel Erfolg!
antwortenWollte hier noch mal etwas nachhaken:
Kann jemand bitte genaures zu den Accounting Konzepten Fragen sagen, zB ein paar Beispielfragen? Ich persoenlich kenne ebenfalls nur GAAP--kommt man damit irgendwie durch?
Zweitens: wie detailiert sind die LBO Tests? Sind das simple paper LBOs oder eher lange Tests wo man auch Balance Sheet forecasts macht?
antwortenPush: irgendjemand vor kurzem Interviews gehabt? Falls ja, was wurde so gefragt (konkrete Beispiele willkommen)?
antwortenWiWi Gast schrieb am 07.02.2019:
Push: irgendjemand vor kurzem Interviews gehabt? Falls ja, was wurde so gefragt (konkrete Beispiele willkommen)?
Praktikum oder Analyst?
antwortenAnalyst, aber Praktikum waere auch sehr hilfreich. Alle Infos herzlich willkommen.
Nebenbei: kennt jemand gute deutsche Buecher fuer LBO und M&A (am besten mit Cases)? Vielen Dank!
antwortenWiWi Gast schrieb am 07.02.2019:
Analyst, aber Praktikum waere auch sehr hilfreich. Alle Infos herzlich willkommen.
Nebenbei: kennt jemand gute deutsche Buecher fuer LBO und M&A (am besten mit Cases)? Vielen Dank!
Deutsche Bücher, nein.
Hau dir den Rosenbaum rein
antwortenWiWi Gast schrieb am 07.02.2019:
Analyst, aber Praktikum waere auch sehr hilfreich. Alle Infos herzlich willkommen.
Nebenbei: kennt jemand gute deutsche Buecher fuer LBO und M&A (am besten mit Cases)? Vielen Dank!
Warum müssen die Bücher auf Deutsch sein? Das halte ich für eine wenig sinnvolle Einschränkung.
antwortenFürs Praktikum kam kein LBO dran. Eher bisschen strategie, a la SWOT, und valuation mit CCA/CTA. Ging viel um Personal fit.
Für LBOs solltest du dich intensiv mit dem Rosenbaum auseinandersetzen, sowie mit 400Q BIWS. Dann noch ein paar Paper LBOs rechnen und Vlt mal bei Excel durchrechnen.
Ok perfekt, das ist sehr hilfreich. Wollte auf deutsch, weil ich gehoert habe, bei DBAG sind alle cases auf Deutsch und wird auch einiges bzgl Accounting auf deutsch abgefragt. Ist das der Fall?
Wie detailiert sind die LBO Fragen: macht man 2-3h Cases am PC mit Balance Sheet forecast etc oder eher Paper LBO?
antwortenHat jemand Infos zum Interview für ein Praktikum? Bekommt man da den gleichen Test?
antwortenWiWi Gast schrieb am 10.09.2019:
Hat jemand Infos zum Interview für ein Praktikum? Bekommt man da den gleichen Test?
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antwortenWiWi Gast schrieb am 10.09.2019:
Hat jemand Infos zum Interview für ein Praktikum? Bekommt man da den gleichen Test?
Push
antwortenWiWi Gast schrieb am 18.09.2019:
WiWi Gast schrieb am 14.09.2019:
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Nein, man bekommt einen kurzen Test mit einer kleinen Case study und quantitativen als auch qualitativen Einschätzung eines Unternehmens. Nichts wildes. Wenn ihr euch auf ein klassisches PE Interview vorbereitet, habt ihr dort keinerlei Probleme reinzukommen.
DBAG schreibt insbesondere personal fit GROß
WiWi Gast schrieb am 18.09.2019:
Nein, man bekommt einen kurzen Test mit einer kleinen Case study und quantitativen als auch qualitativen Einschätzung eines Unternehmens. Nichts wildes. Wenn ihr euch auf ein klassisches PE Interview vorbereitet, habt ihr dort keinerlei Probleme reinzukommen.
DBAG schreibt insbesondere personal fit GROß
Okay danke:) und nach was für Persönlichkeiten suchen die? Wann passt man zur DBAG?
antwortenWiWi Gast schrieb am 23.09.2019:
WiWi Gast schrieb am 18.09.2019:
Okay danke:) und nach was für Persönlichkeiten suchen die? Wann passt man zur DBAG?
Push
antwortenWiWi Gast schrieb am 23.09.2019:
WiWi Gast schrieb am 18.09.2019:
Okay danke:) und nach was für Persönlichkeiten suchen die? Wann passt man zur DBAG?
Was für persönlichkeitsfragen kann man denn erwarten? Vielen Dank!
antwortenWiWi Gast schrieb am 23.09.2019:
WiWi Gast schrieb am 18.09.2019:
Okay danke:) und nach was für Persönlichkeiten suchen die? Wann passt man zur DBAG?
Was erwartest du für eine Antwort?
antwortenWiWi Gast schrieb am 19.07.2017:
Hallo,
Wie sieht der Interviewprozess bei DBAG für Fulltime Analyst aus? Danke!
Wie sieht die Fallstudie (2. Runde) jetzt aktuell aus? Vermute ein IM + evt CDD und dann soll mein eine Investitionsentscheidung treffen?
antwortenWiWi Gast schrieb am 07.09.2021:
WiWi Gast schrieb am 19.07.2017:
Wie sieht die Fallstudie (2. Runde) jetzt aktuell aus? Vermute ein IM + evt CDD und dann soll mein eine Investitionsentscheidung treffen?
Gibts hierzu Insights?
antwortenHab demnächst Vorstellungsgespräch fürs Praktikum bei DBAG, hat jemand vielleicht aktuelle Insights zum technischen Teil?
Danke sehr!
antwortenpush zum zweiten teil
antwortenGibt genügend Threads dazu.
antwortenpush zum zweiten Teil, erbitte dringend Informationen
antwortenWiWi Gast schrieb am 03.12.2023:
push zum zweiten Teil, erbitte dringend Informationen
Wie dringend? :O
antwortenWie dringend? :O
antwortenPush
antwortenwürde mir Telio mal ganz genau anschauen, speziell den regulatorischen Markt in den USA
antwortenPush! Gibt es Details zu der Fallstudie?
antwortenBitte Informationen gerne teilen
antwortenStellt DBAG eigentlich in halbwegs signifikantem Ausmaß auf Assoc Ebene Leute ein?
Ich beobachte ein wenig deren Website / Leute auf Linkedin seit c. 2 Jahren und habe das Gefühl in den Teams ist null Dynamik drinnen.
Viel neue Leute sind da die letzten Jahre ja kaum dazugekommen oder täusche ich mich?
antwortenWiWi Gast schrieb am 12.02.2024:
Stellt DBAG eigentlich in halbwegs signifikantem Ausmaß auf Assoc Ebene Leute ein?
Ich beobachte ein wenig deren Website / Leute auf Linkedin seit c. 2 Jahren und habe das Gefühl in den Teams ist null Dynamik drinnen.
Viel neue Leute sind da die letzten Jahre ja kaum dazugekommen oder täusche ich mich?
Stimmt wohl, spricht wohl auch tendenziell für sie wenn keiner dort abhaut.
antwortenWiWi Gast schrieb am 12.02.2024:
Stellt DBAG eigentlich in halbwegs signifikantem Ausmaß auf Assoc Ebene Leute ein?
Ich beobachte ein wenig deren Website / Leute auf Linkedin seit c. 2 Jahren und habe das Gefühl in den Teams ist null Dynamik drinnen.
Viel neue Leute sind da die letzten Jahre ja kaum dazugekommen oder täusche ich mich?
scheint mir eher ein gutes zeichen zu sein, stellen jedes jahr analysten ein und weiß aus erster hand von promotions
antwortenWiWi Gast schrieb am 12.02.2024:
Stellt DBAG eigentlich in halbwegs signifikantem Ausmaß auf Assoc Ebene Leute ein?
Ich beobachte ein wenig deren Website / Leute auf Linkedin seit c. 2 Jahren und habe das Gefühl in den Teams ist null Dynamik drinnen.
Viel neue Leute sind da die letzten Jahre ja kaum dazugekommen oder täusche ich mich?
Sind so 1-2 auf Assoc Ebene pro Jahr.
antwortenWas ist der letzte Stand zur Case Study und hat jemand Tipps?
antwortenDie haben doch gar nichts ausgeschrieben aktuell
antwortenWiWi Gast schrieb am 10.09.2024:
Die haben doch gar nichts ausgeschrieben aktuell
Die suchen per Headhunter aktuell (FT, nicht Intern)
antwortenWiWi Gast schrieb am 10.09.2024:
WiWi Gast schrieb am 10.09.2024:
Die suchen per Headhunter aktuell (FT, nicht Intern)
Würde mir genau anschauen für welches Team das ist - gibt ja einen Smallcap und einen Midcap Fund
antwortenGibt sogar noch zwei weitere Funds, einen Debt Fund und das Longterm Investment Vehikel, also ja, genau schauen für was gesucht wird, nehme aber an es sollte der Midcap Fund sein.
WiWi Gast schrieb am 10.09.2024:
antwortenWiWi Gast schrieb am 10.09.2024:
Würde mir genau anschauen für welches Team das ist - gibt ja einen Smallcap und einen Midcap Fund
Na gut, das Debt Team wirds wohl nicht sein (hat einen anderen Namen) und das LT Team bedient sich hauptsächlich am Pool der anderen Teams.
Nachdem der Smallcap Fund gerade im Fundraising ist, wirds wohl eher das Team sein
WiWi Gast schrieb am 10.09.2024:
antwortenGibt sogar noch zwei weitere Funds, einen Debt Fund und das Longterm Investment Vehikel, also ja, genau schauen für was gesucht wird, nehme aber an es sollte der Midcap Fund sein.
WiWi Gast schrieb am 10.09.2024:
Würde mir genau anschauen für welches Team das ist - gibt ja einen Smallcap und einen Midcap Fund
WiWi Gast schrieb am 10.09.2024:
WiWi Gast schrieb am 10.09.2024:
Die suchen per Headhunter aktuell (FT, nicht Intern)
Welcher HH?
antwortenNein, Feedback von Headhunter war Midmarket Team sucht gerade zwei Assocs.
WiWi Gast schrieb am 10.09.2024:
antwortenNa gut, das Debt Team wirds wohl nicht sein (hat einen anderen Namen) und das LT Team bedient sich hauptsächlich am Pool der anderen Teams.
Nachdem der Smallcap Fund gerade im Fundraising ist, wirds wohl eher das Team seinWiWi Gast schrieb am 10.09.2024:
Würde mir genau anschauen für welches Team das ist - gibt ja einen Smallcap und einen Midcap Fund
Wie schaut der Superday bei denen aus?
antwortenWenn du das Telefoninterview geschafft hast folgen drei Interviews und ein Test.
antwortenWiWi Gast schrieb am 15.10.2024:
Wenn du das Telefoninterview geschafft hast folgen drei Interviews und ein Test.
Wie sieht der Test denn grob aus?
antwortenWiWi Gast schrieb am 12.02.2024:
Bitte Informationen gerne teilen
Handelt es sich bei der neuen Fallstudie um Dantherm?
antwortenWiWi Gast schrieb am 14.10.2024:
Wenn du das Telefoninterview geschafft hast folgen drei Interviews und ein Test.
Nein, ist nicht mehr up to date. Aktuell läuft der Praktikanten-Prozess so:
First Round ist ein Telefoninterview, dann folgt in der Second Round vor Ort eine Case Study — investmentbasierte Analyse auf Basis eines IMs (so ca. 120 Slides) plus drei Interviews. Danach, wenn man da durchkommt, kommt die Last Round mit den Partnern im Interview.
Anscheinend haben sie den Prozess extrem verschärft, weil sie zu viele Bewerber hatten.
WiWi Gast schrieb am 04.04.2025:
WiWi Gast schrieb am 14.10.2024:
Nein, ist nicht mehr up to date. Aktuell läuft der Praktikanten-Prozess so:
First Round ist ein Telefoninterview, dann folgt in der Second Round vor Ort eine Case Study — investmentbasierte Analyse auf Basis eines IMs (so ca. 120 Slides) plus drei Interviews. Danach, wenn man da durchkommt, kommt die Last Round mit den Partnern im Interview.
Anscheinend haben sie den Prozess extrem verschärft, weil sie zu viele Bewerber hatten.
Kann ich bestätigen, so krass competitive sein
antwortenSo wie es aktuell dort läuft ist eher die Frage wie lange sie sich noch erlauben können krank kompetitiv zu hiren
antwortenWas sind Case Interviews? Wo werden Case Interviews durchgeführt? Wie sind sie aufgebaut? Der Ratgeber der Unternehmensberatung Simon-Kucher & Partners liefert interessante Tipps zur Vorbereitung auf Fallstudien im Consulting-Interview.
Authentizität und eine positive Einstellung sind die Grundvoraussetzungen für ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch. Doch auch auf die Details im Vorstellungsgespräch kann man sich vorbereiten. Wir zeigen euch wie.
Das Telefoninterview gehört bei vielen Unternehmen zum Vorauswahlprozess für das Vorstellungsgespräch. Innerhalb von 20 bis 60 Minuten müssen Bewerberinnen und Bewerber dabei überzeugen, um zum persönlichen Interview eingeladen zu werden. Das Telefoninterview sollte nicht unterschätzt werden. Die kurze, wertvolle Zeit gilt es zu nutzen, um die eigene Qualifikation und Motivation für das Praktikum oder den Job zu signalisieren.
Im Vorstellungsgespräch souverän und selbstbewusst aufzutreten, ist der Wunsch eines jeden Bewerbers. Die eigenen Fähigkeiten authentisch zu präsentieren, ist essentiell, wenn es um den Start ins Berufsleben oder einen wichtigen Karriereschritt geht. Deshalb lohnt es sich herauszufinden, wie sich das Selbstbewusstsein trainieren lässt.
Drei von vier Unternehmen führen aktuell digitale Bewerbungsgespräche per Videointerview. Kommt es zu einem Bewerbungsgespräch per Videokonferenz, ist Microsoft Teams das meist genutzte Tool. Sechs von zehn Unternehmen setzen auf diese Software. Vier von zehn nutzen Skype und jedes Dritte verwendet Zoom für die Videointerviews.
The Case Centre hat Urs Müller, Affiliate Program Director der ESMT Berlin und Associate Professor der SDA Bocconi, am heutigen World Case Teaching Day als besten Fallstudien-Lehrer 2020 ausgezeichnet.
Thomas Belker, Vorstandssprecher der Talanx Service AG, sprach im Interview mit dem Tagesspiegel über Precire – einer Software, die in zehn Minuten die Persönlichkeit eines Bewerbers durchanalysiert. Der Algorithmus kann 42 Dimensionen einer Persönlichkeit messen. Talanx nutzt die Software, um Bewerber für den Vorstand und die beiden Führungsebenen darunter auszuwählen, sowie für die Weiterentwicklung des Top-Managements.
Kleider machen Leute. Dies gilt besonders im Bewerbungsinterview: Mit dem geeigneten Outfit hat man bessere Karten.
Gut ein Drittel der Arbeitgeber erkennen innerhalb der ersten fünf Minuten, ob ein Kandidat gut in ihr Unternehmen passt. 75 Prozent geben an, dass mangelnder Augenkontakt, ein zu ernster Blick und nervöses Zappeln zu den häufigsten Fehlern im Hinblick auf die Körpersprache gehören.
Im Bewerbungsgespräch gilt es, den Personalentscheider von sich als idealem Kandidaten zu überzeugen. Jedoch begehen viele Bewerber den Fehler, im Vorstellungsgespräch zu wenig über die eigenen Kompetenzen und Erfahrungen zu sprechen. Das zeigt die aktuelle Studie des Personaldienstleisters Robert Half unter 200 HR-Managern in Deutschland.
Persönliche Inhalte aus sozialen Netzwerken spielen im Bewerbungsgespräch keine Rolle. Das ist das Ergebnis einer aktuellen StepStone Umfrage unter 1.595 Fach- und Führungskräften.
Das Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz hat entschieden, dass Bewerber bei einem verspäteten Erscheinen oder Nichterscheinen keinen Anspruch auf eine Erstattung der Fahrtkosten hat.
»Mathemakustik« ist ein akustischer Kopfrechnen-Trainer, der zur Vorbereitung auf Einstellungstests, Assessment Center und Case Study Interviews dient. WiWi-TReFF Leser erhalten die unbefristete Vollversion von Mathemakustik bis zum 30. August 2015 gratis.
Bewerbungen vermitteln nicht immer ein objektives Bild ihres Autors. Bereits jeder dritte Personalmanager (30 Prozent) beklagt sich, dass Kandidaten falsche Angaben zu ihren bisherigen Tätigkeiten machen.
Wie bereitet man sich optimal auf ein Vorstellungsgespräch vor? Worüber sollte man sich informieren und welche Informationsquellen können genutzt werden? Zudem: drei häufige Fragen im Vorstellungsgespräch kommentiert
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