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WiWi-TReFF Zeitung / Karriere

Kategorie: Karriere

Ein Werbeplakat mit einer jungen Frau und der Schrift "Meine Karriereleiter bau ich lieber selbst".

Tipps um erfolgreich Karriere zu machen

Was sind aktuelle Karriere-Trends. Was eine gesunde Karriere? Welche Tipps helfen bei einer Promotion und Wissenschaftskarriere? Wie lassen sich Kinder und Karriere vereinbaren? Wie gelingt der Wiedereinstieg nach Elternzeit oder Krankheit? Welche Tricks helfen bei Jobwechsel oder Kündigung? Wann und wo lohnen sich Aufbaustudium, Fortbildung oder MBA-Studium für die Kariere? Welche Unternehmen bieten eine Auslandskarriere? Welche Karriere-Netzwerke gibt es? Was macht Führungskräfte erfolgreich?

Tipps zu Karriere

Führung & StrategieManagement-Tools

Deutsche Führungskräfte schätzen bewährte Managementtechniken

Business: Bain-Studie zu Managementtechniken in Deutschland und weltweit.

Die aktuellen Managementtechniken sind meist langfristige Wachstumsstrategien. In Deutschland sind Benchmarking, strategische Planung und Change Management die meistgenutzten Managementinstrumente. Neue innovative Werkzeuge wie Agile Management und Advanced Analytics werden von deutschen Managern seltener als in anderen Ländern eingesetzt. Weltweit rücken Kundenmanagement und Kundenzufriedenheitsanalysen in den Fokus. Eine wachsende Komplexität und abnehmende Kundenloyalität sind die weltweit größen Herausforderungen.

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Aktuell im Forum

789 Kommentare
Berufsexamina & Weiterb.WP-Examen

WP Examen Vorbereitung Steuermodul

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.07.2024: Gerade Software und E-Auto wurde in der Vergangenheit oft abgefragt (so auch letztes Jahr). Solaranlagen und Kryptos sind defintiv mögliche Themen, da sehr akt ...

40 Kommentare
Finance, IB, M&A DA

Debt Advisory Ranking T1-Tx

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 21.07.2024: Denke überall wirst du deine peaks und mal ruhige Wochen haben. Im Schnitt dann um die 55-60 wenn der deal flow stimmt. Als Analyst natürlich mehr. ...

5 Kommentare
Finance, IB, M&A Hayfin

Hayfin

WiWi Gast

Hours sollen ziemlich hart sein und natürlich ein kleines Office was meist kein Vorteil ist. Fund ist natürlich an sich relativ gut

35 Kommentare
Finance, IB, M&A Arbeitszeiten

Arbeitszeiten Investment Banking Frankfurt 2024

WiWi Gast

Wie ist das denn generell mit Home Office im M&A? Geht da auch 50%? Wenn man nur an 2-3 Tagen die Woche so lange arbeitet und ansonsten im HO normal Feierabend machen kann (so zwischen 6/7 Uhr) dann w ...

16 Kommentare
Consulting & Advisorymm1

mm1 consulting Stuttgart

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.07.2024: Wie sehen die Gehälter oberhalb von Consultant aus und wie ist es mit den Arbeitszeiten? ...

2411 Kommentare
Berufsexamina & Weiterb.StB-Examen

Lohnt sich der harte Weg zum Steuerberater (StB) noch ?

WiWi Gast

Turnbeutel schrieb am 22.07.2024: Laut den letzten Statistiken (egal welches Jahr, letzte 5 Jahre) bestehen ca. 90% der Diplom-Finanzwirte regelmäßig das Examen beim ersten Versuch, v ...

96 Kommentare
Finance, IB, M&A CIP

Copenhagen Infrastructure Partners - Gehalt, Erfahrungen, Arbeitszeiten, etc.

WiWi Gast

Kann jemand bitte mal den Unterschied zwischen den ganzen Firmen erklären? Komme da nicht mit. Scheinbar gibt es CIP, CISC, COP und CEI. Gehören die alle zu CIP? Kann man überall Money machen und w ...

8 Kommentare
Finance, IB, M&A Seven2

Apax by Seven2 - MUC Office

WiWi Gast

Für München ist gerade eine Internship Stelle ausgeschrieben worden. Mit welchem Fund würdet ihr das im Bezug auf Selektivität/prestige gleichsetzen?

55 Kommentare
Consulting & AdvisoryEY-Parthenon

Ende von EYP in Deutschland

WiWi Gast

Ich finde auch, dass die Entwicklung von EYP hier deutlich negativer dargestellt wird als sie eigentlich ist

12 Kommentare
AutomobilbrancheFührungsposition

Wechsel von OEM zu Dienstleister (für Leitungsposition)

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 21.07.2024: Die 35h sind nur ein Versuch von den hohen Lohnkosten aufgrund Sparmaßnahmen runterzukommen. Bei mir stehen zwar 35h auf dem Papier, aber ich arbeite in ...

1 Kommentare
Audit, Tax & Big4 Karriere

Karriere in einer Big4

Khujo

Hallo, wie geht ihr damit um, das wenn ihr nach gesunder Wahrnehmung das Gefühl habt, dass Mitarbeiterverantwortliche euch eurer Karriere mehr im Weg stehen, statt euch zu fördern (aus Kostengründen ...

167 Kommentare
Finance, IB, M&A Carlsquare

Carlsquare

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.07.2024: 2/10

73 Kommentare
AutomobilbrancheKonzernkarriere

Karriere in Konzern probieren oder lieber Side-Business aufbauen

WiWi Gast

Welche anderen Side Business neben Immos könnt ihr empfehlen? Bin IT Abteilungsleiter (Dipl. inf. Mal vor 20 Jahren gemacht) bei ca. 160k. Weitere Promotions werden verwehrt weil nur noch Netzwerk z ...

104 Kommentare
Consulting & AdvisoryBeraterhonorar

Tagessätze der Beratungen

WiWi Gast

SAP Consulting hat zumindest nichts mit Beratung zu tun (zumindest nicht in dem Kontext hier im Forum). WiWi Gast schrieb am 21.07.2024: ...

10 Kommentare
Jobwechsel & ExitMcK

Corporate Finance McKinsey Sparte für PE Exit?

WiWi Gast

Es gibt gar keine dedizierten Stellen für IBler oder UBler. Und wenn du mal einen Blick bei LinkedIn reinwirfst, dann siehst du, dass das sich recht gut verteilt mit ca 50/50 auf Leute aus der Bera ...

Neue Beiträge zu Karriere

Wahlplakat der CDU von Angela Merkel zur Bundestagswahl 2017.
Promotion, PHD & DBAHBS

Merkel bekommt Ehrendoktor von Harvard University

Im Rahmen der Feierlichkeiten der 368. Graduationsfeier der Harvard University hat die Bundeskanzlerin Angela Merkel einen Ehrendoktor der Universität verliehen bekommen. Am Nachmittag des 30. Mai 2019 richtete sich die deutsche Bundeskanzlerin mit einer Ansprache an die Absolventinnen und Absolventen sowie die geladenen Gäste. Die Universität würdigte damit den Pragmatismus und die kluge Entschlossenheit ihrer bisherigen Amtszeit, sowie insbesondere ihre Standhaftigkeit in der Flüchtlingskrise.

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Special: Managerinnen-Barometer 2016

Ein Werbeplakat mit einer jungen Frau und der Schrift "Meine Karriereleiter bau ich lieber selbst".
Führung & StrategieFrauenquote

Managerinnen-Barometer 2016: Frauenanteile in Spitzengremien großer Unternehmen steigen kaum

Die Frauenanteile in Vorständen und Aufsichtsräten der 200 umsatzstärksten Unternehmen lagen Ende des Jahres 2015 bei gut sechs Prozent. Nur wenige Unternehmen gehen mit gutem Beispiel voran und erfüllen bereits die geplante gesetzliche Frauenquote von 30-Prozent. Das Deutsche Institut für Wirtschaftsforschung in Berlin hat über 500 Unternehmen und Geldhäuser auf ihre Frauenquote in Spitzenpositionen hin untersucht.

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Link-Tipps zu Karriere

Literatur-Tipps zu Karriere

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