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Kategorie: Karriere

Ein Werbeplakat mit einer jungen Frau und der Schrift "Meine Karriereleiter bau ich lieber selbst".

Tipps um erfolgreich Karriere zu machen

Was sind aktuelle Karriere-Trends. Was eine gesunde Karriere? Welche Tipps helfen bei einer Promotion und Wissenschaftskarriere? Wie lassen sich Kinder und Karriere vereinbaren? Wie gelingt der Wiedereinstieg nach Elternzeit oder Krankheit? Welche Tricks helfen bei Jobwechsel oder Kündigung? Wann und wo lohnen sich Aufbaustudium, Fortbildung oder MBA-Studium für die Kariere? Welche Unternehmen bieten eine Auslandskarriere? Welche Karriere-Netzwerke gibt es? Was macht Führungskräfte erfolgreich?

Tipps zu Karriere

Führung: Meetingkultur als Erfolgsfaktor

Raum für Besprechungen und Meetings.

Ein Drittel ihrer Arbeitszeit verbringen Führungskräfte im Durchschnitt in Meetings. Oft schaffen diese Besprechungen jedoch wenig Mehrwert und verlaufen im Sande. Fehlende Vorbereitung, mangelnde Einhaltung von Meetingregeln und zu viele Teilnehmer verhindern sinnvolle Ergebnisse und haben so einen negativen Einfluss auf den Unternehmenserfolg. High Performer zeichnen sich durch eine ergebnisorientiertere Meetingkultur aus. Dies zeigt die Befragung "Unternehmenssteuerung 2016" der Unternehmensberatung Kampmann, Berg & Partner unter 250 Führungskräften.

Aktuell im Forum

13 Kommentare

Wechsel von Mittelstand in Big4 oder Next10

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 12.08.2024: Naja du kannst mit Anfang 40 auch noch wechseln. Danach musst du immer noch 30 Jahre buckeln. Ich glaube, du machst du wegen dem Alter so viel künstlichen Druc ...

17 Kommentare

SAP Consultants Stundensatz

Voltago

WiWi Gast schrieb am 12.08.2024: Diese Sätze werden eh nur für deutschsprachige Berater in Deutschland gezahlt, die beim Kunden vor Ort sitzen und das sind nur sehr wenige. Der Rest ist BestCost ...

534 Kommentare

Andersch AG Restrukturierungsberatung - Gehalt, Erfahrungen

WiWi Gast

Wo ist in Deutschland jetzt der Unterschied zwischen FTI-Andersch und FTI-Consulting? Wird das jetzt auch so eine seltsame 2-Marken Strategie wie zB bei EY-P, oder wird das ineinander aufgehen?

23 Kommentare

Ebner Stolz Management Consultants - Corporate Finance

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.08.2024: Senior Consultant knapp unter 70k

1 Kommentare

Wechsel von Führungskraft zu Sachbearbeiter (extern)

WiWi Gast

Hi zusammen, ich würde mir gerne mal ein paar Meinungen zu meiner Situation einholen. Kurz zu mir: - Ich befinde mich im Jahr 6 nach meinem BWL-Studium bei einem größeren Mittelständler (dies i ...

20 Kommentare

Risk Advisory

WiWi Gast

An diejenigen die bei den BIG4 angeffangen haben: Wieviel % Bonus habt ihr am Jahresende erreicht? Waren es 50 Stunden die Woche im Durchschnitt? Danke schon mal!

4 Kommentare

Was ist ein gutes erstes Praktikum im Consulting

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.08.2024: Wow 🤩. Super

47 Kommentare

Handy bei EY

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.08.2024: Das stimmt, aber wenn man es auch privat nutzen kann, dann wäre das neuste Modell natürlich zu bevorzugen ...

4 Kommentare

Welche Tätigkeiten, Wege wählen um in die Unternehmensberatung zu gehen ?

WiWi Gast

appexde schrieb am 30.08.2023: WHU Master Finance + 3 Praktika in der Beratung dann kannst du auch dein Geld verdienen ;) ...

10 Kommentare

Continental: Abspaltung von Automotive

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 09.08.2024: AUO war wie LGD Tier 2. Ich schrieb nichts anderes. AUO ist jetzt über BHTC und aufgrund eigener Anstrengungen auf dem Weg, Tier 1 zu werden/zu sein ...

4 Kommentare

Sehner Unternehmensberatung

niceguy

WiWi Gast schrieb am 25.11.2021: Habe dort ein Praktikum absolviert, war damals in sell- und buyside nach einander und habe dort sehr nette Kollegen kennengelernt und in dem Jahr lagen sie b ...

20 Kommentare

Jobwechsel - vom öffentlicher Dienst zu BIG4

WiWi Gast

klingt aber ganz nach AT/ÜT

11 Kommentare

BNP, MCQ oder Jefferies Praktikum

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.06.2024: klar BNP - in FFM von den hier genannten Adressen die beste. ...

19 Kommentare

Öffentlicher Dienst vs. Karrierechance

WiWi Gast

Für den gehobenen Dienst ist ein duales Studium vorgesehen. WiWi Gast schrieb am 09.08.2024: ...

32 Kommentare

Vom Teamleiter zum Referenten?

WiWi Gast

Was hast Du studiert?? Anscheinend ist das aus Deiner Sicht belanglos. Sehr seltsam. Als ich im Ministerium war gab es von meiner technischen Studienrichtung im h.D. exakt 2 Leute. Da war ich schon ...

Neue Beiträge zu Karriere

Ein Manager beim Mittagschlaf in einem roten Ledersessel.

Schlafmangel beeinflusst Lernleistung sowie wirtschaftliches und soziales Verhalten

Schlafmangel ist nicht allein aus gesundheitlicher Sicht problematisch. Schlaflosigkeit hat auch enorme Auswirkungen auf das Arbeitsleben. Mit steigender Müdigkeit ist das Verhalten weniger rational und risikoreicher als bei ausgeschlafenen Arbeitnehmern, wie Ökonomen vom Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit (IZA) in aktuellen Studien feststellten. Die gesunde Schlaflänge beträgt sieben bis neun Stunden.

Institut für Weltwirtschaft baut wirtschaftswissenschaftliche Forschungskooperationen aus

Das Institut für Weltwirtschaft (IfW) und die Universität Kiel erforschen in den kommenden vier Jahren gemeinsam die Globalisierung. Dazu wurde ein WissenschaftsCampus zur Globalisierung mit acht Professoren, einem PostDoc, acht Doktoranden und Forschungsgeldern von 2,2 Millionen Euro eingerichtet. Untersucht werden neben weltwirtschaftlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestelllungen auch ethische Aspekte der Globalisierung. Auch mit der Universität Hamburg wird das IfW über eine Gemeinschaftsprofessur in der wirtschaftswissenschaftlichen Forschung zukünftig enger zusammenarbeiten, wie IfW-Präsident Snower mitteilt.

Ein Ausschnitt, der Uniklinik Münster.

Gutes betriebliches Eingliederungsmanagement - im besten Fall eine Win-Win-Situation

Längere oder häufige Fehlzeiten sind für Unternehmen eine finanzielle Belastung, da die Arbeitsabläufe unterbrochen werden. Zudem entstehen häufig Eingliederungsprobleme, wenn ein Arbeitnehmer längere Zeit abwesend war. Daher wurde 2004 die Verpflichtung der Arbeitgeber zum Angebot eines betrieblichen Eingliederungsmanagements eingeführt. Wird dieses optimal gestaltet, dann profitieren das Unternehmen und der Mitarbeiter beide von den Maßnahmen.

Special: Alternative Wege in Lohn und Brot – Teil 1

Link-Tipps zu Karriere

Literatur-Tipps zu Karriere

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