WiWi Gast schrieb am 13.05.2021:
Ich halte relativ wenig davon. Man wird zwar von VW "passgenau" ausgebildet, das heißt aber auch, dass man beruflich stark an VW gebunden ist.
Eine Alternative zum Studium ist eine Ausbildung ohnehin nie.
Und EG10 (~4000 pro Monat) zeugt ja auch eher davon, dass man eigentlich "Facharbeiter" sucht. Ist jetzt direkt nach der Ausbildung kein schlechtes Gehalt, aber das kriegt man auch woanders problemlos. Wenn man mit der IT Branche mithalten will, müsste man innerhalb der ersten 5 Jahre sich schon Richtung EG13 entwickeln.
Gerade als Software-Entwickler hat man schon sehr viel Möglichkeiten, sich anders zu orientieren und daraus Kapital machen...Aber wie du sagtest, man ist schon an VW gebunden irgendwie...
Also ich empfinde die Qualifizierung schon als eine extrem gute Möglichkeit, in der IT Fuß fassen zu können. Gerade für interne VW-Mitarbeiter lohnt sich das, da diese bei fortführend gleichen Entgeltzahlungen, sich in einem relevanten Thema qualifizieren können.
Im Endeffekt ist man, wenn man keine vorherige Ausbildung oder einen Abschluss hatte, Azubi und steigt entsprechend als ausgebildete Fachkraft in den Beruf ein.
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