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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Wirtschaftsweisen - Der Sachverständigenrat für Wirtschaft zur wissenschaftlichen Politikberatung.

Wirtschaftsweisen legen Jahresgutachten 2018/19 vor

Der Sachverständigenrat zur Begutachtung der gesamtwirtschaftlichen Entwicklung hat sein Jahresgutachten 2018/19 vorgelegt. Das Jahresgutachten trägt den Titel »Vor wichtigen wirtschaftspolitischen Weichenstellungen«. Das neue Jahresgutachten hat vier Schwerpunktthemen: Globalisierung und Protektionismus, Europa und der Brexit, Handlungsbedarf beim demografischen Wandel und die Digitalisierung.

Bulle, Boerse, Aktien, Frankfurt

Bestbezahlte Berufe sind Ärzte und WiWi-Berufe

Wirtschaftswissenschaftler dominieren die Top 10 Liste der Berufe mit den höchsten Spitzengehälter. Die Topverdiener aus den WiWi-Berufen arbeiten dabei vor allem in der Finanzbranche. Das Einkommen im Bereich M&A beträgt etwa 100.000 Euro jährlich. Ein Fondsmanager ohne Personalverantwortung verdient knapp 84.000 Euro. Das Gehalt als Wertpapierhändler liegt bei 65.000 Euro, wie eine Auswertung der bestbezahlten Berufen 2018 von Gehalt.de zeigt.

Aktuell im Forum

46 Kommentare

Konzernstrategie/Inhouse Consulting Otto

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 26.07.2024: Wir reden hier über Otto und nicht BMW etc. Hamburg brillierte noch nie mit einem guten Miete/Gehalts Verhältnis. Es gibt aber genügend, die einfach di ...

80 Kommentare

Wie agressiv wechselt/bewerbt ihr euch?

WiWi Gast

Sehr aggresiv mittlerweile, da mein AG extrem harten Sparkurs fährt. (Alle Projektbudgets eingedampft, Verlagerung nach Osteuropa, Gehaltsfreezes, etc. pp. Nichtmal mehr Catering von der Kantine darf ...

119 Kommentare

Erzählt von euren schlimmsten Vorstellungsgesprächen

ExBerater

Ich möchte diesen Thread mal wieder pushen. Ich habe derweil aus meinen aktuellen Bewerbungsprozessen ein "worst of" gesammelt. Vielleicht werde ich das mal auf LinkedIn veröffentlichen. Ehrlich, ich ...

14 Kommentare

T2 / T3 UB mit Public Sector Spezialisierung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 05.08.2024: Momentan hält Deloitte die 3PM Verträge des Bundes.

37 Kommentare

Nur Absagen als Wing

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 05.08.2024: Also bei uns (grün) geht es wieder aufwärts und es wird verstärkt gehired ...

53 Kommentare

Public Sector: KPMG vs. Capgemini Invent

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 24.02.2021: Hi, überlege derzeit im Public bei Invent einzusteigen und bin etwas schockiert. 52,5 fix in 2021 nach Master? Ich habe von Leuten gehört die bei Inve ...

7 Kommentare

Gehaltsvorstellung bei Wechsel von UB in IGM-Betrieb zu hoch?

WiWi Gast

9M sind nicht lange. Damit musst du dich wahrscheinlich rechtfertigen, weshalb du dich nach so kurzer Zeit umorientieren willst. Wenn du die Gründe offen kommunizierst wird dir das eher nicht negativ ...

276 Kommentare

Auswahlgespräch LMU Master in BWL

WiWi Gast

Du suchst aktuell eine Wohnung/WG in München? Nach weiteren Studierenden, um eine WG neu zu gründen? Nach einem Nachmieter oder Untermieter? Nach einem Hauptmieter für Deine Wohnung? Die folgende G ...

5 Kommentare

Lebenslauf Selbständigkeit nicht angegeben

WiWi Gast

Es geht nur um deinen Urlaubstage Anspruch. Schreib das der netten Dame von der HR. Wahrscheinlichkeit ist groß das der zuständige Partner/SM und manager das gar nicht mitbekommen. Beste Grüße und ...

63 Kommentare

Ende von EYP in Deutschland

WiWi Gast

Ich kann bestätigen dass die Stimmung derzeit nicht allzu gut ist. Viele Kollegen befinden sich auf dem Absprung, insbesondere das Level unter Partner. Man kann davon ausgehen dass wenn die Wirtschaft ...

345 Kommentare

Homeoffice bei Volkswagen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 04.08.2024: Nein. Es müssen auch nicht alle Manager/innen 4 Tage hin.

60 Kommentare

BASF - "Global Head of XY Marketing"

WiWi Gast

Wir dürfen annehmen daß es sich um einen Abschluss ca. 3,1 Prozent Gehaltsplus handelt, da Wettbewerber diesen Abschluss auch erzielt haben WiWi Gast schrieb am 04.08.2024: ...

171 Kommentare

Houlihan Lokey Frankfurt - M&A Praktikum

WiWi Gast

Wirklich niemand ???

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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HHL Leipzig Graduate School of Management

Das Geheimnis der privaten Hochschulen

Die privaten Hochschulen boomen, immer mehr Studierende entscheiden sich für sie. Wie erklärt sich dieser Erfolg? Sind die privaten Hochschulen Vorbild und Zukunftsmodell für die deutsche Hochschullandschaft? Diesen Fragen geht das Deutsche Studentenwerk (DSW) in der neuen Ausgabe seines DSW-Journals auf den Grund.

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