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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Das Foto zeigt Marc S. Tenbieg, den Vorstand vom Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.

Entlastungspaket: Der Mittelstand geht zum dritten Mal leer aus

Die Bundesregierung hat ihre Maßnahmen zum dritten Entlastungspaket präsentiert. Es soll den Folgen der hohen Energiepreise entgegenwirken. Viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sind enttäuscht, da Lösungen für ihre akuten Probleme fehlen. Dies sind nicht allein die hohen Energiekosten, sondern viele Beschäftigte fordern zudem höhere Gehälter. Der Deutsche Mittelstands-Bunds (DMB) vermisst vor allem eine gezielte Bekämpfung der Ursachen aktueller Krisen.

Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

Das Foto zeigt Péter Horváth, den Gründer der Managementberatung Horváth & Partner

Horváth trauert um Controlling-Papst und Firmengründer Péter Horváth

Péter Horváth, der Controlling-Pionier und Firmengründer der Unternehmensberatung Horváth, ist am 4. Juni 2022 im Alter von 85 Jahren gestorben. Die über 1.000 Mitarbeitenden der international tätigen Managementberatung Horváth trauern um ihren Aufsichtsrat. 1973 baute Péter Horváth an der TU Darmstadt den ersten Lehrstuhl für Controlling in Deutschland auf. Sein Standardwerk „Controlling“ ist inzwischen in der 14. Auflage erschienen und gilt unter Wirtschaftsstudierenden als Controlling-Bibel.

Aktuell im Forum

57 Kommentare

Daimler Promotion

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 07.08.2024: Nein, ist bislang gleich.

25 Kommentare

Kaufmännischer Sachbearbeiter - Banking PwC

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 07.08.2024: Okay ich versuche es deshalb ja im ÖD. Da startet man als Sachbearbeiter also wahrscheinlich für dieselben Tätigkeiten bereits mit 3,6k brutto ein + Jahresson ...

2 Kommentare

Wechsel von Deutsche Bank zu SAP

WiWi Gast

Hey stehe im moment vor einer sehr ähnlichen Emtscheidung. Wie hast du dich entschieden und war es die richtige Entscheidung? LG BankerOhneName schrieb am 19.05.2020: ...

5 Kommentare

München oder Mannheim für VWL

joseph g

WiWi Gast schrieb am 07.08.2024: Ebenso yes ...

79 Kommentare

Erfahrung QuantCo

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.07.2024: Dafür gibt sich eure HR aber ziemlich wenig Mühe. Keine Absagen, Ghosting und monatelanges Warten auf ein zugesagtes Offer laden nicht wirklich zum Bewerben ein. ...

59 Kommentare

Privatauto bei > 100k Gehalt

WiWi Gast

Wer will denn heute noch mit 40+ Öffis fahren?

2 Kommentare

Urlaubssemester im 5. Semester?

WiWi Gast

Hättest vielleicht Chancen bei T3 UBs, wo man viel lernen kann. Zu dem Urlaubssemester: habe selbst keins gemacht, wird aber wahrscheinlich positiv wahrgenommen wenn man in der Zeit ein 6monatiges Pra ...

3 Kommentare

Branchenwechsel im Vertrieb

Voice of Reason

Die Frage ist halt, welchen Skill oder "Feature" Du mitbringst, ausser "Vertrieb macht mir Spaß". - Hast Du spezielle Branchenexpertise? - Spezielle Produktexpertise? - Extensives Netzwerk in rel ...

5 Kommentare

Continental Automotive Ausstieg?

lepper2023

WiWi Gast schrieb am 07.08.2024: vermutlich wird er woanders seine 110tsd und HO nicht so einfach bekommen. ...

5 Kommentare

DZ Bank (FS)?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 03.02.2019: Die da wären?

13 Kommentare

Simon Kucher & Partners Gehälter

WiWi Gast

Gibt doch genug Threads in denen alle Gehaltsbänder abgedeckt sind.

3 Kommentare

Meinung zu CBC in aktueller Situation

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 06.08.2024: Also Tier 3/4 oder wie?

21 Kommentare

Porsche - Referent - Fachreferent - EG? AT?

WiWi Gast

Wieso sollte ich nachschauen? Du willst doch etwas wissen. Mit Gewinnbeteiligung und 40h problemlos bei 80k. Tendenziell etwas mehr WiWi Gast schrieb am 07.08.2024: ...

30 Kommentare

Haniel Einstiegsgehalt, Arbeitsklima, Erfahrungen

WiWi Gast

Siehst du doch an der Team-Größe und den Abgängen, das Beteiligunggeschäft ist tot. Keine neuen Investments mehr, nur noch Verwaltung. Nichtmal die künftige Strategie steht, da kein ein neuer CEO gefu ...

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Special:

Einstiegsgehalt Wirtschaftswissenschaftler

IG Metall Gehaltsstudie 2016/2017 - Einstiegsgehälter Wirtschaftswissenschaftler

Was verdienen Wirtschaftswissenschaftler beim Berufseinstieg? In Unternehmen mit einem Tarifvertrag verdienten junge Wirtschaftswissenschaftler mit bis zu drei Jahren Berufserfahrung in 2016 durchschnittlich 49.938 Euro im Jahr. In nicht tarifgebundenen Betrieben lagen die Einstiegsgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern mit 42.445 Euro etwa 17,7 Prozent darunter. Im Vorjahr hatte dieser Gehaltsvorteil bei den Wirtschaftswissenschaftlern noch 33 Prozent betragen.

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