DieManager von Morgen WiWi-TReFF.de - Zeitung & Forum für Wirtschaftsstudium & Karriere

Tipp der Woche von WiWi-TReFF

4. FEM Female Leadership - WHU Summit 2024

Das informiert über das Thema des FEM Female-Leadership Events 2024 der WHU.

Am 20. Januar 2024 findet der "FEM - Female Leadership" Summit 2024 in Vallendar bei Koblenz an der WHU – Otto Beisheim School of Management statt. Das Thema der Konferenz lautet “Leveling the Playing Field: Celebrating Women’s Triumphs in Male-Dominated Fields“. In Workshops und einer Karrieremesse können sich Studierende mit top Arbeitgebern wie McKinsey, BCG und BNP Paribas vernetzen. Über WiWi-TReFF erhalten Wirtschaftsstudierende 25 Prozent Ermäßigung auf die Tickets.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Macht ein Hidden Champion aus NRW das Consulting von morgen?

Noch ist die viadee Unternehmensberatung AG unter IT-Talenten ein echter Geheimtipp. Sie vereint Beratung und Softwareentwicklung und berät regionale Unternehmen in NRW. In den Mittelpunkt stellt sie dabei ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben der individuellen Förderung loben diese flache Hierarchien, ein familiäres Arbeitsumfeld und eine außergewöhnliche Work-Life-Balance. Dafür wurde die viadee bei „Bester Arbeitgeber Deutschland 2022“ gerade mit Platz 6 und in NRW mit Platz 2 ausgezeichnet.

WHU Private-Equity-Conference: A New Era of Private Equity – Creating Long-Term Value Through Impact Investing

Campus for Finance – WHU Private Equity Conference 2022

Vom 10.-11. März 2022 findet die 17. Campus for Finance – WHU Private Equity Conference unter dem Thema “A New Era of Private Equity – Creating Long-Term Value Through Impact Investing“ in Vallendar bei Koblenz statt. Sie wird von der studentischen Initiative "Campus for Finance" der WHU – Otto Beisheim School of Management veranstaltet. Über WiWi-TReFF erhalten Wirtschaftsstudierende 25 Prozent Ermäßigung für die Konferenz. Die Bewerbungsfrist endet am 3. März 2022.

Führungseigenschaften: Kompass mit Deutschlandfahne und Manager.

Weltspitze: Deutsche Top-Manager am zukunftsfähigsten

Die Mehrheit von Investoren bewertet deutsche Top-Manager als geeignet, die Probleme der Zukunft zu lösen. In keinem anderen Land ist das Vertrauen der Investoren in die Führungskräfte größer. In China dagegen glauben 82 Prozent der Investoren nicht an die Zukunftsfähigkeit der Manager. In den USA bezweifeln dies immerhin 70 Prozent, so das Ergebnis einer Management-Studie der Personalberatung Korn-Ferry.

Aktuell im Forum

5 Kommentare

Zeb Praktikum IT Consulting - Case Study

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.07.2024: Kann ich so bestätigen. Deckt sich auch mit meinem Interview. Kann das Praktikum echt empfehlen. ...

76 Kommentare

Re: CH Reynolds Bewerbungsgespräch, Erfahrungen

WiWi Gast

Moin, also ich fange Anfang September an. Für welchen Zeitraum hast fu dich beworben? Für dieses Jahr?👀 Gast schrieb am 29.07.2024: ...

35 Kommentare

Network Corporate Finance

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.07.2024: Weiß es in dem Fall nicht, aber das ergibt durchaus Sinn. Ist bei allen micro cap Buden ähnlich und kann das Gehalt so in der Art z.B. für Sonntag Corporate ...

4 Kommentare

Alvarez & Marsal - Benefits

WiWi Gast

Push Auch würde mich interessieren, wie die Exits von A&M sind im Vergleich zu den Big4

5 Kommentare

Interview Bilanzanalyse

WiWi Gast

Hier der TE, erstmal danke für den Input! Das wäre tatsächlich mein erstes Gap Year Praktikum wodurch ich eigentlich alle Module schon abgeschlossen habe. Hatte in Jahresabschlusspolitik und Finanz ...

4 Kommentare

PwC: Beförderung zum Senior Associate

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.07.2024: Du Beförderung zum SA sollte eig ein automatismus sein bei entsprechender Leistung..würde sofort gehen ...

32 Kommentare

Demenzerkrankung U30

WiWi Gast

Wenn das so ist solltest Du zumindest wirtschaftlich für die Laufzeit der BU abgesichert sein. WiWi Gast schrieb am 29.07.2024: ...

53 Kommentare

Top Arbeitgeber nach Gehalt

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 28.07.2024: Big Tech wie Google etc brauch man nicht erwaehnen bei der handvoll stellen die ausgeschrieben sind. Siemens zahlt in N umgebung nicht so bombe. Ei ...

51 Kommentare

Einstiegsgehalt bei E.ON

WiWi Gast

Push

8 Kommentare

Homeoffice BIG 4

WiWi Gast

Gast schrieb am 29.07.2024: Stimmt nicht, wieso erfindest du sowas? War selber im TAS Prakti und hab regelmäßig HO gemacht (sowie das restliche Team) ...

5 Kommentare

Tipps für Austausch mit Executives

BrioniFanboy87

Vor allem bitte nicht so unsicher wirken, wie im Rahmen dieser Rückfrage. Mal ehrlich: Das sind Selbstverständlichkeiten. Sei offen und natürlich, dann passt es. In 99% der Fälle hat Dein Gegenüber D ...

288 Kommentare

Daimler Truck AG - Gehalt

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.07.2024: Ist eine EG15

17 Kommentare

Tas Einsteiger

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 24.07.2024: Ja klar ich bin nach einer Maurerausbildung auch bei Goldman eingestiegen. Sorry glaube ich nicht ...

91 Kommentare

Welchen Unternehmen geht es noch gut?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 27.07.2024: Pharma läuft zwar gut (Milliardenumsatz und Gewinn, kontinuierliche Steigerung...) aber hier wird trotzdem abgebaut. Quelle: Bin Strategischer Einkäufer für eine ...

3 Kommentare

Werkstudentin Wechsel von FH zu Uni

WiWi Gast

Ja :) www.tk.de/firmenkunden/versicherung/versicherung-faq/haeufige-fragen-zu-studenten-und-praktikanten/wer-kann-werkstudent-sein-2036666

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Ein Lego-Männchen im Anzug mit vielen 50 Euro Scheinen symoblisiert das Thema Gehalt.

Gehaltsstudie 2015: Das verdienen Diplom-Kaufleute und Diplom-Betriebswirte

Diplom-Kaufleute verdienen in Deutschland im Durchschnitt 4.851 Euro im Monat. Das Einkommen der Diplom-Kaufleute steigt dabei mit der Dauer der Berufserfahrung von durchschnittlichen Einstiegsgehältern von gut 4.100 Euro bis hin zu etwa 6.000 Euro bei mehr als 20 Jahren Berufserfahrung. Auch Diplom-Kaufleute profitieren in tarifgebundenen Unternehmen von höheren Gehältern. Sie liegen 17,4 Prozent über dem Gehalt ihrer Kollegen in Betrieben ohne Tarifvertrag, so das aktuelle Ergebnis der LohnSpiegel Einkommensstudie für die Berufsgruppe „Diplom-Kaufmann/-frau, Diplom-Betriebswirt/in“.

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