DieManager von Morgen WiWi-TReFF.de - Zeitung & Forum für Wirtschaftsstudium & Karriere

Tipp der Woche von WiWi-TReFF

4. FEM Female Leadership - WHU Summit 2024

Das informiert über das Thema des FEM Female-Leadership Events 2024 der WHU.

Am 20. Januar 2024 findet der "FEM - Female Leadership" Summit 2024 in Vallendar bei Koblenz an der WHU – Otto Beisheim School of Management statt. Das Thema der Konferenz lautet “Leveling the Playing Field: Celebrating Women’s Triumphs in Male-Dominated Fields“. In Workshops und einer Karrieremesse können sich Studierende mit top Arbeitgebern wie McKinsey, BCG und BNP Paribas vernetzen. Über WiWi-TReFF erhalten Wirtschaftsstudierende 25 Prozent Ermäßigung auf die Tickets.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

UNICEF warnt: Psychische Störungen junger Menschen alamierend

Das UN-Kinderhilfswerk UNICEF schlägt Alarm. Jeder Siebte zwischen 10 und 19 Jahren lebt mit einer diagnostizierten psychischen Störung und das sei nur die Spitze des Eisbergs. Kinder und Jugendliche könnten die Auswirkungen von Covid-19 auf ihre Psyche noch Jahre spüren. Sie beeinträchtigt zudem die Gesundheit, Bildungschancen und Fähigkeit sich zu entfalten. „Aufgrund der landesweiten Lockdowns und der pandemiebedingten Einschränkungen haben Kinder prägende Abschnitte ihres Lebens ohne ihre Großeltern oder andere Angehörige, Freunde, Klassenzimmer und Spielmöglichkeiten verbracht", sagte UNICEF-Exekutivdirektorin Henrietta Fore.

Österreich: Gericht erklärt PCR-Test für Corona-Diagnose als unzulässig

Wegweisendes Urteil: PCR-Test für Corona-Diagnose unzulässig

Ärzte bleiben der Goldstandard: Mit erstaunlich klaren Worten erklärt das Verwaltungsgericht Wien den PCR-Test als Infektionsnachweis für ungeeignet. Im Urteil vom 24. März 2021 beruft sich das Gericht dabei auf den Erfinder des PCR-Tests Kary Mullis, der seinen PCR-Test zur Diagnostik für ungeeignet hält und auf die aktuelle WHO-Richtlinie 2021 zum PCR-Test. Überdies warnt es bei fehlender Symptomatik vor hochfehlerhaften Antigentests. Insgesamt kritisiert das Gericht die unwissenschaftlichen Corona-Zahlen in Österreich. Recht bekam damit die FPÖ, die wegen einer im Januar 2021 in Wien untersagten Versammlung geklagt hatte.

Aktuell im Forum

728 Kommentare

Siemens I Gehalt AT und aufwärts

WiWi Gast

416608: Eingruppierung: Germany - Non Senior Management - ERA-Entgeltgruppe 12 416606: Eingruppierung: Germany - Non Senior Management - ERA-Entgeltgruppe 11 WiWi Gast schrieb am 11.07.2024: ...

72 Kommentare

Was zur Hölle macht Capgemini Invent?

Siegbärt

WiWi Gast schrieb am 12.07.2024: Weißt du in welchen eingestellt wird? Und was die Restriktionen sind? ...

7123 Kommentare

Gehalt Deutsche Bahn AG

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 12.07.2024: So wird man keine Leute halten können. Kein Ingenieur tut sich eine 604/603 langfristig an. ...

51 Kommentare

Zeiss

WiWi Gast

Wie sind Head of ... Stellen bei Zeiss zu verstehen? Sind das immer disziplinarische Führungskräfte? Wo liegen die Gehälter?

13 Kommentare

Kein Anschluss bei Kommilitonen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 12.07.2024: Ich komme aus einer reichen Akademikerfamilie und habe vermutlich mehr gearbeitet als 90% meiner Kommilitonen. Deine Grundhaltung, dass alle die ein wohlhabende ...

7 Kommentare

MBB Praktikum oder Festeinstieg Big 4

WiWi Gast

Mach das MBB Praktikum. Selbst wenn du dann bei Big4 einsteigst, öffnet dir das Praktikum später viele Türen, gerade bei einem späteren Zwischen-Exit zur MBB.

22 Kommentare

Sport als Tool um eigene Karriere voran zu treiben

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.06.2024: "Selber EIN Rennstall unterhalten"... ...

5 Kommentare

Elite-Unis vs Elite-Firmen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 12.07.2024: Ziemlich komische Frage. Es gibt nicht "den" Job bei "der" Elite-Firma. Elite ist, wenn du in einem (oder "deinem") Unternehmen Entscheidungsbefugnis über dessen ...

19 Kommentare

Lohnt sich Linkedin-Premium?

WiWi Gast

Ich bin heute 30 Jahre alt und nutze LinkedIn nun schon seit 2014. Habe in dieser Zeit 3x den Job gewechselt, 2x davon auf Grund überragender Job-Angebote via Recruiter auf LinkedIn. Wer das Tool ...

8 Kommentare

Was bietet die bessere Perspektive?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 12.07.2024: Senior Manager im Business Process Consulting bei einer großen Beratung (think Big4, Accenture, Cap Gemini). Bin hier auch People Manager und mir macht disziplin ...

118 Kommentare

JPO Programm - Auswahlverfahren

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 06.07.2024: Das BFIO empfiehlt sich auf 'Competency-based' Interview Fragen vorzubereiten. Welche Fragen wurden euch hier gestellt? Wurden in eurem Fall auch detaillierte ...

22 Kommentare

Berenberg Real Estate Intern - Insights

WiWi Gast

ehemaliger FTE hier. Im großen und ganzen stimmt es mMn. leider schon was hier geschrieben ist. Die Arbeitsatmosphäre fand ich leider zutiefst unangenehm (misstrauisch & hierarchisch) und das zog sich ...

7756 Kommentare

Vorstellungsgespräch BAMF (Entscheider), Erfahrungen

WiWi Gast

Nein, es steht nirgendwo. Das behaupten aber einige hier, dass wir 4x die Woche von morgens bis abends anhören werden. Und andere behaupten, dass wir in Großraumbüros arbeiten. Jeder sagt, was er möch ...

6 Kommentare

Master Uni Köln Finance/Corporate Development vs. WWU Münster Managment

WiWi Gast

GG2000 schrieb am 12.07.2024: kann ich bestätigen. Bei Finance und Accounting aber wieder eine andere Nummer ...

87 Kommentare

Audit bei Deloitte

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 12.07.2024: Zu meinem Kommentar oben: ich habe selber von einer Kollegin vor paar Tagen mitbekommen, dass der Unternehmensfaktor in diesem Jahr gekürzt wird. Das ist ...

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Special: Industrie 4.0

Industrie 4.0

Industrie 4.0: Viele deutsche Unternehmen ohne Strategie

Neun von zehn deutschen Unternehmen sehen Industrie 4.0 als Chance. Aber nur jedes fünfte Unternehmen hat eine Strategie und Verantwortlichkeiten für die Industrie 4.0 definiert. 44 Prozent können zudem keine Fortschritte beim Thema verzeichnen. Vorreiter investieren im Schnitt 18 Prozent ihres Forschungs- und Entwicklungsbudgets im Bereich Industrie 4.0, wie eine aktuelle McKinsey-Studie zeigt.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

Online-Shopping: Fakeshop-Finder der Verbraucherzentrale

Fakeshop-Finder prüft Online-Shops

Ein Fakeshop ist – wie der Name bereits andeutet – ein gefälschter Online-Shop. Es wird immer schwieriger, Fakeshops von seriösen Online-Shops zu unterscheiden. Mit dem Fakeshop-Finder bietet die Verbraucherzentrale ein kostenloses Online-Tool an, um die Webseiten (URLs) von Online-Shop zu überprüfen. Die Website zeigt zudem, wie sich Fakeshops erkennen lassen. Ein Fakeshop-Glossar, eine Liste häufiger Fragen zu Fakeshops und ein Fakeshop-Kalender mit saisonalen Fakeshop-Listen runden das Angebot ab.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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