1) Was ich will: Ich will mehr Gehalt (glücklich wäre ich nicht bei 300 Euro mehr sondern bei ca. 30-40%.
So ein Sprung geht meistens nur, wenn du in eine Führungsposition kommst. Hast du aber in Punkt 2 erwähnt.
3) Das Thema bespreche ich mit meinem Chef schon öfters seit ca. 2 Jahren (er ist der Geschäftsführer, selbst wenn er das nicht alleine entscheiden kann, könnte er das im Konzern durchsetzen wenn er das will).
Er ist Geschäftsführer... er kann nicht selbst entscheiden? -_- ... Was ist er für ein Geschäftsführer? GF des gesamten Konzerns, einer BU, einer Gesellschaft, was? Sollte er GF des gesamten Konzerns sein, dann kann er alles, wenn er denn nur will. Was der oder die GF mit dir dann macht, ist nichts anderes als eine Hinhaltetaktik, vor allem, wenn du seit zwei Jahren dieses Thema offen ansprichst.
4) Ich bekomme immer die Antwort, ich soll mich noch etwas gedulden, ich sei noch zu unerfahren usw. Gleichzeitig wurden einige neue Manager eingestellt, die weniger erfahren sind als ich und die ich in den Projekten einarbeiten musste.
Geduld ist zwar eine Tugend, aber nicht wenn es um die persönliche Entwicklung geht. Du dümpelst gerade auf einer Stelle, willst aber mehr. Du musst das klar machen, und notfalls Konsequenzen aus dem Verhalten deiner Vorgesetzten ziehen.
5) Wenn die irgendwo Mist bauen, muss ich wieder alles ausbügeln.
Musst du nicht... entweder ihr seit als Team gefragt, oder der Verursacher sollte es ausbaden. Aber vermutlich hast du dich selbst in diese Position manövriert, dass die Leute das von dir erwarten. Da würde ich dringend versuchen wieder rauszukommen.
6) Manchmal denke ich es liegt daran, dass ich Ausländer bin (ich weiß, klingt unseriös, aber selbst dann wäre es für mich völlig OK. Ich will halt nur nicht die ganze Zeit falsche Versprechungen hören).
Der Verstand spielt einem gerne Streiche, wenn man die Logik ausschaltet oder sich irgendwann gedanklich in einem Zirkel befindet. Soweit würde ich erstmal nicht gehen.
7) Auf der anderen Seite ist mein aktuelles Gehalt nicht soo schlecht dass ich unbedingt wechseln will selbst wenn ich die Beförderung nicht bekomme. Ich will vor allem Anerkennung und Fairness, mehr nicht.
Fairness und Anerkennung scheinst du ja wohl nicht zu bekommen. Was ist denn deine Motivation diesen Job zu machen? Hast du eine Eigenmotivation, weil du Wissen/Expertise aufbauen willst, oder willst du durch Performance glänzen und dann entsprechend die Anerkennung erhalten? Wenn es zweites ist, dann musst du auch wesentlich Aggressiver agieren. Performance bedeutet in der Unternehmenswelt auch Ellenbogenmentalität.
8) Ich weiß, ich bin nicht unersetzbar, jedoch kurzfristig schon. Und bei uns geht es meistens um paar Tage, ob wir Erfolg haben oder nicht bei einem bestimmten Projekt. Ich bin an einer Stelle, wo alles kollabieren wird, wenn ich plötzlich die Koffer packe. Ich würde gerne jemanden einarbeiten und auf gleichem Niveau bringen. Leider interessiert sich mein Chef nicht daran, er glaubt offenbar ich bin ewig dabei und würde nie zum Gedanken kommen zu kündigen.
Projektmanager an einer Schnittstelle. Klar, dass du dann das Gefühl hast, alles bricht kurzfristig zusammen, wenn du gehst. Das ist aber ein Irrtum, welches darin begründet liegt, dass du selbst betroffen bist und einen entsprechenden Tunnelblick hast. Eine Schnittstellenfunktion lässt sich sogar sehr schnell weiter delegieren. D.h. wenn du gehst, wird es zwar kurzfristig ein wenig chaotisch, aber so what? Dein Chef delegiert kurzfristig diese Aufgabe an jemand anderen, und dann bekommt der den Stress ab. Zur Not macht er es auch selbst. Bitte nicht so naiv sein und denken, der Erfolg hängt ganz allein von dir ab. Ist immer noch eine Teamaufgabe. Insbesondere bei Projekten. Wenn es an dir hängen würde, hättest du auch schon längst die entsprechende Anerkennung erhalten.
9) Ich weiss, klingt naiv, aber: Ich will einige Kollegen, mit denen ich Freundschaften aufgebaut habe, nicht in Stich lassen. Eine bestimmte Frau ist seit einiger Zeit auch dabei, d.h. es wäre mir ziemlich peinlich wenn ich die Koffer von FR nach München packen muss.
Peinlich? Bist du in sie verliebt? Deine Kollegen werden das sicherlich verstehen. Die leben auch nicht hinter dem Mond, und sie würden genauso die Koffer packen, wenn sie etwas stört, oder das Gehalt nicht passt.
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