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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

CHE Master-Ranking 2017: BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftswissenschaften

Buchstabenwürfel an einem Faden ergeben das Wort Master und auf einer Tafel stehen im Hintergrund die Abkürzungen BWL und VWL.

Das neue CHE Master-Ranking 2017 für Masterstudierende der Fächer BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik (WINF) und Wirtschaftswissenschaften (WIWI) ist erschienen. Beim BWL-Master der Universitäten schneiden die Universitäten Mannheim, Göttingen und die Privatuniversität HHL Leipzig am besten ab. Im Ranking der BWL-Masterstudiengänge an Fachhochschulen schaffte es die Hochschule Osnabrück als einzige bei allen Ranking-Faktoren in die Spitzengruppe. Im VWL-Master glänzten die Universitäten Bayreuth, Göttingen und Trier, im WINF-Master Bamberg und Paderborn sowie Frankfurt und Paderborn im WIWI-Master.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Ein Wolkenkratzer symbolisiert die Übernahme der POLARIXPARTNER durch die Unternehmensberatung Roland Berger.

Roland Berger übernimmt POLARIXPARTNER

Roland Berger verstärkt sich mit dem Team von POLARIXPARTNER und baut seine Expertise im Bereich Kostenoptimierung weiter aus. Die in Saarburg (Rheinland-Pfalz) ansässige Beratung beschäftigte zuletzt rund 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. POLARIXPARTNER unterstützt Unternehmen sowohl bei der Strategieentwicklung als auch bei der Optimierung von Kosten und Prozessen zur nachhaltigen Verbesserung der Effizienz.

VW-Consulting: Fallstudienworkshop "Case Race 2022"

Fallstudienworkshop: Volkswagen Consulting Case Race 2022

Wer hinter die Kulissen der Strategieberatung und des Volkswagen Konzerns blicken möchte, hat dazu beim "Case Race 2022" Gelegenheit. Der Fallstudienworkshop von Volkswagen Consulting findet vom 13. bis 15. Juli 2022 in Wolfsburg statt. Bewerben können sich Studierende im Bachelor oder Master, Absolvent:innen und Young Professionals mit bis zu einem Jahr Berufserfahrung. Die Bewerbungsfrist für den Fallstudienworkshop von Volkswagen Consulting ist der 15. Juni 2022.

Aktuell im Forum

86 Kommentare

Wie schaffen die Leute heutzutage ein 1,0 Abi?

WiWi Gast

Vielleicht noch von jemand ein Input bzgl. der Debatte "Niveau gesenkt" etc. der aufgrund einer Runde via 2ten Bildungsweg einen etwas langgezogenen Blick hat. Was man heutzutage wirklich nicht unters ...

33 Kommentare

goetzpartners management consultants gpMC - Interview Festeinstieg

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 04.09.2024: Nicht wirklich - es gibt aktuell noch 4-5 Mitarbeiter, die man dem Bereich Restrukturierung annähernd zuordnen kann. GP hat nie eine Rolle im Restrukturierungsmark ...

111 Kommentare

Fusion Deutsche Bank u. Commerzbank

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 27.09.2024: Meine Güte, du musst auch mal lernen zwischen den Zeilen zu lesen. Natürlich berichten die nicht, dass die gerade an Szenarien arbeiten. Das ...

1470 Kommentare

D-Fine

WiWi Gast

Im Schnitt 45 bei mir. Der Druck Überstunden zu machen ist wahrscheinlich kleiner als bei anderes UBs, aber auf jeden Fall vorhanden. Ist halt Beratung. MaxaM schrieb am 26.09.2024: ...

1 Kommentare

Erfahrungen mit HIMS (Fernuni Hagen) oder Professional School der Uni Münster

WiWi Gast

Hallo Leute, habt ihr Erfahrungen mit dem Management-Studiengängen der beiden im Betrefff genannten Universitäten gemacht? Sind sie zu empfehlen? VG

4 Kommentare

Master berufsbegleitend: Fernstudium Jade, Ostfalia und FH Kiel

WiWi Gast

Ich habe einen Kollegen der den BA Medieninformatik gemacht hat und ich habe mir die Studiengänge (z.B. Wing) auch zum Testen angeguckt. Für mich war es auch die Frage nach einem Master, habe mich dan ...

2 Kommentare

Stipendium ohne Engagement

WiWi Gast

Push, bin in einer ähnlichen Situation. Ich schätze ohne Engagement wirds schwierig ...

247 Kommentare

100k Gehalt für PwC Manager?

WiWi Gast

Wie war bei euch der Bonus im Bereich Tax und Assurance? Wie sind bei euch die neuen Zielgehälter? Bin ab 1.10. im 3. Jahr Manager und Zielgehalt ist 110k, bin ganz zufrieden.

81 Kommentare

MBB Profile

WiWi Gast

Habe heute meine letzte Absage für Festeinstieg bei allen MBBs erhalten. Profil: Education: Abi BSc BWL MSc BWL Gesamtnote = 4,4 (beides Top5 Uni in Deutschland. Auslandssemester im Master) ...

1 Kommentare

GMAT/Essay Eignungsverfahren TUM MMT

Patrick Bateman

Ich möchte nächsten Sommer den Management and Technology Master an der TUM anfangen und mich daher diesen November bewerben. Da ich im BWL Bachelor kein Modul belegt habe, was zu der "Operations Rese ...

38 Kommentare

Triton vs. Tier 1 BB

WiWi Gast

Früher, also so 2010 - 2019 war mit top Uni, guten Noten nach Big4 tatsächlich EB und sogar BB drin, auch als Non-Minority Mann. Passiert heute vereinzelt auch noch, ist aber extremst selten geworden ...

39 Kommentare

Ist der Arbeitsmarkt SOOO schlecht?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 27.09.2024: Du ignorierst einfach die Erfahrungsberichte der Leute, die sich beworben haben. Daher macht deine Aussage einfach gar keinen Sinn. ...

12 Kommentare

Master abbrechen und Berufseinstieg?

WiWi Gast

Bereich? WiWi Gast schrieb am 27.09.2024: ...

1215 Kommentare

JAL DB

WiWi Gast

Leider nein :/ WiWi Gast schrieb am 27.09.2024:

2943 Kommentare

KPMG - Gehalt Assistant Manager (D2/D3)

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 27.09.2024: D2 62k ist am oberen Ende der Range im Consulting. Daher wird D3 auch um 62k starten ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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