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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Digitalstrategen: Chief Digital Officer (CDO) – das Einhorn unter den Top-Managern

Ein Mann mit Kopftaschenlampe sieht sich den Sternenhimmel an.

Das Berufsbild des Chief Digital Officer (CDO) ist brandneu. Aktuell haben erst lediglich zwei Prozent der großen Unternehmen die Position eines CDO geschaffen. Der digitale Wandel muss jedoch in der Unternehmensspitze verankert werden. Dies ist Aufgabe des Chief Digital Officers, welcher eine Digitalstrategie erarbeiten und die Digitalisierung von Unternehmen und Geschäftsmodellen vorantreiben und gestalten soll.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Energiepreispauschale für Studenten im Entlastungspaket

Studierende erhalten Energiepreispauschale von 200 Euro

Das dritte Entlastungspaket der Bundesregierung ist mit 20 Maßnahmen sehr umfangreich. Die auf den ersten Blick gewaltig erscheinende Summe von 65 Milliarden Euro ist jedoch eine Mogelpackung, meint das Institut der deutschen Wirtschaft Köln. Mindestens 25 Milliarden Euro davon beziehen sich auf Vorhaben, die auch ohne Energiekrise angestanden hätten. Was bedeutet das Paket für Singles, Familien und vor allem für Studierende? Studierende erhalten eine Energiepreispauschale von 200 Euro.

Das Foto zeigt Marc S. Tenbieg, den Vorstand vom Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.

Entlastungspaket: Der Mittelstand geht zum dritten Mal leer aus

Die Bundesregierung hat ihre Maßnahmen zum dritten Entlastungspaket präsentiert. Es soll den Folgen der hohen Energiepreise entgegenwirken. Viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sind enttäuscht, da Lösungen für ihre akuten Probleme fehlen. Dies sind nicht allein die hohen Energiekosten, sondern viele Beschäftigte fordern zudem höhere Gehälter. Der Deutsche Mittelstands-Bunds (DMB) vermisst vor allem eine gezielte Bekämpfung der Ursachen aktueller Krisen.

Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

Aktuell im Forum

26847 Kommentare

Aktuelle Immobilienpreise

WiWi Gast

Einfach so die Miete erhöhen geht in Dtl nicht so einfach. Auch kann man nicht einfach so die Miete erhöhen. Gibt genug Mieter die das ignorieren. Auch wenn das rechtlich bestand hat. Vor Gericht ist ...

44 Kommentare

Eingruppierungen Bahn

Procurist

Hallo zusammen, kann mir jemand sagen, wir ein Strategischer Einkäufer in Berlin über DB Zeitarbeit Arbeit eingruppiert wird? Danke vorab :)

2 Kommentare

Kapitalmarkterfahrungen sammeln

WiWi Gast

Warum willst du denn ins AM wenn du davon nicht mal irgendwie Ahnung hast?

42 Kommentare

Re: 4 Jahre nach Studium nach ohne Berufseinstieg!!!

WiWi Gast

geht zum Bund. Offiziere sind gesucht, wenn du nicht wählerisch mit der Verwendung bist. Zur Not unten Anfangen und hocharbeiten.

83 Kommentare

Big 4 Arbeitszeiten

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 04.04.2019: Push ...

117 Kommentare

PKV - welche ist zu empfehlen?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 10.07.2024: Wird halt schwierig sobald du mal zwei Monate Elternzeit hast und wieder unter die JAEG fällst. Mit Kindern ist es oftmals dann auch teurer als GKV und du musst i ...

65 Kommentare

geerbten Acker verkaufen oder verpachten?

WiWi Gast

Hier nochmal der mit den 18ha. Hatte hier nicht noch mit einer anregenden Diskussion gerechnet, weshalb ich hier länger nicht reingeschaut habe. Fakt ist dass 2025 der Pachtvertrag ausläuft und di ...

7743 Kommentare

Vorstellungsgespräch BAMF (Entscheider), Erfahrungen

WiWi Gast

Ich muss fairerweise auch dazusagen, dass es auf die Außenstelle ankommt. Bei uns war es lange Zeit ganz ok. 3x die Woche Anhörungen, aber ich war meist um 2 fertig, dann konnte ich die Kids holen und ...

3 Kommentare

WING oder BWL

WiWi Gast

Ich hab schon häufiger den Eindruck gehabt, dass die Leute denken, Wing sei viel besser als Wiwi bzw. BWL. Auch ich. Aber mittlerweile weiß ich, das stimmt nicht. Das bisschen mehr an Mathe und die pa ...

12 Kommentare

StB als Bachelor möglich

WiWi Gast

Keine Ahnung wie die meisten hier 3,x schaffen. Aber laut Statistik schaffen nur ca. 5% die 3,0. Dann habt ihr echt Glück mit Korrektur/ Bundesland bei der Bewertung. Die meisten sind bei knapp ...

849 Kommentare

Bachelor HSG St. Gallen Zulassung?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 09.07.2024: 😂😂😂

208 Kommentare

Big4: 3000€ Steuerfrei - Entlastungspaket September 2022

WiWi Gast

Wie läuft das GJ bei KPMG denn nun? Wird es Boni etc. wie im Vorjahr geben? Die waren ja sehr nice.

9 Kommentare

Fragen bezüglich der Bewerbung bei Steuerberatungsgesellschaften als Volljurist

WiWi Gast

Er hat gar nicht gelästert, sondern seine Situation beschrieben. Ich habe sowohl für verschiedene kleineren Kanzleien als auch für eine big4 gearbeitet. Big4 zahlt gut, weil die meisten Mandant ...

3 Kommentare

Remote Work - was erlaubt euer Arbeitgeber?

WiWi Gast

Europa bis zu 60 Tage im Jahr mit der Bedingung dass man im Zweifelsfall kosten privat zu tragen hat, falls man doch zum Kunden oder ins Büro muss. Ich mach jedes Jahr 3x 2-Wochen Workation zusätzl ...

75 Kommentare

Work from anywhere / smart work

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 10.07.2024: Endlich sind wir mal bei der Wahrheit angelangt. Ich wusste es doch, deswegen mein Beispiel mit den 6 Monaten+ in Thailand. Und natürlich lässt sich de ...

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Special: Jobbörsen-Kompass 2018

Jobbörsen-Kompass 2018: Das Foto zeigt einen Wirtschaftswissenschaftler im Anzug der die Jobbörse für WiWis von Staufenbiel.de auf dem Smarthone aufruft.

Jobbörsen-Kompass 2018: StepStone beste Jobbörse für WiWis

Jobbörsen-Kompass hat die besten deutschen Jobbörsen 2018 gekürt. Bei den Jobbörsen mit der Zielgruppe Wirtschaftswissenschaften gewann StepStone, gefolgt von Staufenbiel und Xing. Bei den Generalisten-Jobbörsen liegt StepStone ebenfalls auf Platz eins vor den Business-Netzwerken Indeed und Xing. Bei den Spezialisten-Jobbörsen stehen Staufenbiel und Unicum für die Jobsuche zum Berufseinstieg an der Spitze. Shooting Star mobileJob.com erzielt Platz drei. Die führenden Jobsuchmaschinen sind Kimeta.de, Jobbörse.de und Jobrapido.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

Online-Shopping: Fakeshop-Finder der Verbraucherzentrale

Fakeshop-Finder prüft Online-Shops

Ein Fakeshop ist – wie der Name bereits andeutet – ein gefälschter Online-Shop. Es wird immer schwieriger, Fakeshops von seriösen Online-Shops zu unterscheiden. Mit dem Fakeshop-Finder bietet die Verbraucherzentrale ein kostenloses Online-Tool an, um die Webseiten (URLs) von Online-Shop zu überprüfen. Die Website zeigt zudem, wie sich Fakeshops erkennen lassen. Ein Fakeshop-Glossar, eine Liste häufiger Fragen zu Fakeshops und ein Fakeshop-Kalender mit saisonalen Fakeshop-Listen runden das Angebot ab.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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