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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Das Bild zeigt passend zur Manpower-Studie "Karriereziele" einen Kompass und das Wort "Karriere"

Karriereziele 2018: Jeder Zweite wünscht sich mehr Gehalt

Aktuell machen die Deutschen ihren Job vorwiegend wegen des Geldes. Mehr Gehalt ist entsprechend der zentrale Karrierewunsch von jedem Zweiten für 2018. Wie wichtig es ist, Kenntnisse rund um die Digitalisierung aufzubauen, haben nur wenige Arbeitnehmer erkannt. 18 Prozent der Deutschen sind karrieremüde und möchten weniger arbeiten. Zu diesen Ergebnissen kommt die Manpower-Studie „Karriereziele 2018“.

Das Bild zeigt als Symbol für Reichtum und eine ungleiche Vermögensverteilung die riesen Luxus-Yacht eines Milliardärs.

Reichtum ungleich verteilt: Rekordhoch von 2043 Milliardären

Die Anzahl der Milliardäre stieg auf ein Rekordhoch von 2043 Milliardären. 82 Prozent des 2017 erwirtschafteten Vermögens floss in die Taschen des reichsten Prozents der Weltbevölkerung. Jeden zweiten Tage kam ein neuer Milliardär hinzu. Die 3,7 Milliarden Menschen, die die ärmere Hälfte der Weltbevölkerung ausmachen, profitieren dagegen nicht vom aktuellen Vermögenswachstum. Das geht aus dem Bericht „Reward Work, not Wealth 2018“ hervor, den die Nothilfe- und Entwicklungsorganisation Oxfam veröffentlicht hat.

Aktuell im Forum

80 Kommentare

Klassische Rollenverteilung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 27.05.2020: Will wahrscheinlich auch keiner. ...

2 Kommentare

Grenke Bank Risikomanagement - Meinung/insights?

WiWi Gast

Mini-Gehaltssteigerung und kein Aufstieg hinsichtlich Position klingt nicht nach einem guten Wechsel, nein. An deiner Stelle würde ich lieber noch weitersuchen. Ben schrieb am 23.08.2024: ...

8 Kommentare

PBB Valuation

WiWi Gast

Ich glaube es hat noch nie jemanden gegeben, der meinte er solle so einen Müll machen, der dann später irgendwas gerissen hätte im Sinne von MBB oder BB. Recruiter wollen auch sehen, dass die Bewerber ...

5 Kommentare

Profileinschatzung TAS/CorpFin

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.08.2024: Du kannst deiner Persönlichkeit Ausdruck verleihen. Offen oder verschlossen? Freundlich oder kühl? Aus deinem Lebenslauf geht nicht (da früh im Studium) dein ...

7 Kommentare

Angebot annehmen?

WiWi Gast

UBler braucht kein Mensch

1311 Kommentare

Einstiegsgehalt Schwarz IT KG Dienstleistungen Master

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.08.2024: Immer nach Ablauf einen Jahres kommt die Erhöhung bzw. der Stufensprung automatisch. Die Gehaltsanpassungen gelten nur für die Endstufe und kommen meist zum G ...

43 Kommentare

Welches M&A internship converten?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.08.2024: Genauso. Ich war leider auch naiv und bin damals zu einer von den genannten Adressen ins Praktikum gegangen und habe dafür Big4 TAS abgesagt. CH Reynolds is ...

5 Kommentare

Hinhaltetaktik

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.08.2024: Warum willst du denn irgendwohin wechseln, von dem du nicht 100% überzeugt bist? Wenn die beiden besseren Stellen nichts werden, bleib noch ein paar Monate bei dei ...

3 Kommentare

Welches Studium oder Qualifikation habt ihr als Strategische Einkäufer?

WiWi Gast

Ich habe zwei Bekannte, die mit mir an der selben Hochschule studiert haben. Beide mittlerweile in ähnlichen Pos. im Einkauf. Haben beide Logistik/Logistikmanagement studiert mit Schwerpunkten in SCM ...

236 Kommentare

TenneT, 50hertz, Amprion & TransnetBW - Einstiegsgehalt bei deutschen ÜNB s?

WiWi Gast

Hallo zusammen, ich habe nun knapp 8 Jahre einschlägige Berufserfahrung als WiIng M.Sc. beim mittelgroßen Energieversorger und bin gerade im Bewerbungsprozess bei TenneT als Projektleiterin. Verdiene ...

2 Kommentare

Young Professional Programm bei NATO - Steuer?

WiWi Gast

Das ist richtig. Wenn du Civilian bist bei einer Internationalen Organisation, wie auch europaeische Patentamt, zahlst du keine Steuer. Nato behaelt ca 20% des Gehaltes ein fuer den Pension Fund. Al ...

91 Kommentare

Bereut ihr euren PhD?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.08.2024: Klar, wenn dein Dubai-Online-Business daraus besteht, irgendwelchen Leuten sinnlose Coachings anzudrehen, dann wird man schnell neidisch. Für mich sind die Karte ...

2 Kommentare

Gehaltssteigerung nach Trainee Programm

WiWi Gast

Mit welchem Argument solltest du nach der Trainee Phase mehr verdienen als die anderen, die das Traineeprogramm beendet haben? Du brauchst schon gute Argumente. Momentan bist du für das UN noch leicht ...

4 Kommentare

HS Mainz oder HS RheinMain

WiWi Gast

Push

5 Kommentare

Uni Mannheim Finance Master

WiWi Gast

Idee wird konkret diskutiert. Sowas dauert aber

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Special: Jobbörsen-Kompass 2018

Jobbörsen-Kompass 2018: Das Foto zeigt einen Wirtschaftswissenschaftler im Anzug der die Jobbörse für WiWis von Staufenbiel.de auf dem Smarthone aufruft.

Jobbörsen-Kompass 2018: StepStone beste Jobbörse für WiWis

Jobbörsen-Kompass hat die besten deutschen Jobbörsen 2018 gekürt. Bei den Jobbörsen mit der Zielgruppe Wirtschaftswissenschaften gewann StepStone, gefolgt von Staufenbiel und Xing. Bei den Generalisten-Jobbörsen liegt StepStone ebenfalls auf Platz eins vor den Business-Netzwerken Indeed und Xing. Bei den Spezialisten-Jobbörsen stehen Staufenbiel und Unicum für die Jobsuche zum Berufseinstieg an der Spitze. Shooting Star mobileJob.com erzielt Platz drei. Die führenden Jobsuchmaschinen sind Kimeta.de, Jobbörse.de und Jobrapido.

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