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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Digitalstrategen: Chief Digital Officer (CDO) – das Einhorn unter den Top-Managern

Ein Mann mit Kopftaschenlampe sieht sich den Sternenhimmel an.

Das Berufsbild des Chief Digital Officer (CDO) ist brandneu. Aktuell haben erst lediglich zwei Prozent der großen Unternehmen die Position eines CDO geschaffen. Der digitale Wandel muss jedoch in der Unternehmensspitze verankert werden. Dies ist Aufgabe des Chief Digital Officers, welcher eine Digitalstrategie erarbeiten und die Digitalisierung von Unternehmen und Geschäftsmodellen vorantreiben und gestalten soll.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Welche neuen Technologien verändern die IT-Branche?

Nur jeder Fünfte Tech-Job ist von Frauen besetzt

Weibliche Tech-Talentlücke: Nur 22 Prozent aller europäischen Tech-Jobs sind derzeit von Frauen besetzt, so das Ergebnis der Studie "Women in tech" der Unternehmensberatung McKinsey. In Bereichen mit hohem Bedarf an Technologietalenten liegt der Frauenanteil derzeit sogar nur bei 8 Prozent. In Deutschland fehlen bis 2027 etwa 780.000 Arbeitskräfte im Technologieumfeld und 1,4-3,9 Millionen in Europa. Eine Verdopplung des Frauenanteils in Tech-Jobs bis 2027 auf 45 Prozent könnte Europas BIP um bis zu 600 Milliarden Euro erhöhen.

Ein Wolkenkratzer symbolisiert die Übernahme der POLARIXPARTNER durch die Unternehmensberatung Roland Berger.

Roland Berger übernimmt POLARIXPARTNER

Roland Berger verstärkt sich mit dem Team von POLARIXPARTNER und baut seine Expertise im Bereich Kostenoptimierung weiter aus. Die in Saarburg (Rheinland-Pfalz) ansässige Beratung beschäftigte zuletzt rund 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. POLARIXPARTNER unterstützt Unternehmen sowohl bei der Strategieentwicklung als auch bei der Optimierung von Kosten und Prozessen zur nachhaltigen Verbesserung der Effizienz.

Aktuell im Forum

33 Kommentare

Accenture Gehälter ab Manager

Qordis

Ich arbeite aktuell in einem Dax-Konzern als Inhouse IT Consultant (seit 15 Jahren der gleiche Konzern - verschiedene Positionen) Nun habe ich von ACN Technology eine Job-Offer erhalten, um als Manag ...

1 Kommentare

Jobangebot Accenture Technology (Manager-Level) von Inhouse-Consulting (Dax-Konzern)

Qordis

Hallo zusammen, aktuelle arbeite ich seit 15 Jahren in einem Technologie Dax Konzern in verschiedenen Positionen (seit einigen Jahren im IT-Consulting und Design in verschiedenen Kundenprojekten). ...

10 Kommentare

Einstieg bei Haselhorst Associates

WiWi Gast

Kann ich so bestätigen, "Nördlich der 70k" zum Einstieg hat auch einer der Partner vor ein paar Wochen auf Social Media als Zahl genannt. WiWi Gast schrieb am 25.11.2023: ...

2 Kommentare

Orientierungspraktikum Deloitte

WiWi Gast

Tommy schrieb am 19.08.2024: always go for the bulge ...

1 Kommentare

was benutzen Sie statt den alten guten Ordner?

MarcinScholke

Welche Werkzeuge verwenden Sie anstelle des guten alten Ordners? Welche Anwendungen nutzen Sie? Ich habe einen elektronischen Trenner programmiert und möchte statistisch vergleichen, was auf dem Markt ...

391 Kommentare

Re: Gehälter bei Mieschke Hofmann und Partner (MHP)

WiWi Gast

Bei OPS läuft es sehr gut. Das Gehalt bei OPS ist wie folgt: SC: 80 - 85 k Manager: 120 -130 K WiWi Gast schrieb am 14.08.2024: ...

148 Kommentare

WU Wien Master in Management Assessmentphase

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.08.2024: Hey ich wäre auch gerne in eurer Gruppe dabei, wenn das okay ist kannst du mich auch hinzufügen? Schreib mir einfach bei bisubo@web.de Viele Grüß ...

31 Kommentare

Aequita Erfahrungen PE

WiWi Gast

Woran du jetzt festmachst dass Aequita "billiger Abklatsch" ist wenn es der gleiche Gründer wie Mutares ist weiß ich nicht. Grundsätzlich sprechen die Zahlen ja etwas für sich: Mutares Umsatz: 4,7 ...

19 Kommentare

Kann der Arbeitgeber Kopie des Personalausweis anfordern?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 26.11.2023: Clever. Nicht. ...

2 Kommentare

Sancovia Corporate Finance

WiWi Gast

push

13 Kommentare

Mit 24 Polo lernen?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.08.2024: Eher Padel als Squash ...

55 Kommentare

Public Sector: KPMG vs. Capgemini Invent

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 05.08.2024: Für den Zeitraum 2021 ist das komplett richtig: Einstieg nach Master inkl. Bonus bei 55k. 2024 dürfte es etwas mehr sein, aber über die 60k geht es wohl nicht. ...

1 Kommentare

Lohnt sich ein MBA wenn bereits bei MBB

lxla

Hallo zusammen, Ich bin als Medizinerin nach 2.5 Jahren Berufserfahrung zu MBB gewechselt und sehr zufrieden. Ich möchte nicht ausschliessen, mittel- und langfristig im Consulting zu bleiben, könn ...

12 Kommentare

Zu kurz abgeschnittene Bananen in Business Hotels

Voice of Reason

Ja, tatsächlich. Wir haben auch Forellen filetiert - was ich sogar inhaltlich sinnvoll fand... welcher Student macht das schon regelmäßig... Aber die Übung mit der Banane war wirklich komplett abs ...

23 Kommentare

Munich Re Underwriter Gehalt und Gehaltsentwicklung

WiWi Gast

Seit 1992 nach Hurricane Andrew. Die RV-Kapazität war knapp und Bermuda bot sich aus steuerlichen Gesichtspunkten und der Nähe zu den USA an. WiWi Gast schrieb am 20.08.2024: ...

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Das Renditedreieck mit den DAX-Renditen der letzten 50 Jahre zeigt die langfristige Entwicklung der Aktienanlage in deutsche Standardwerte.

DAI-Renditedreieck

Das DAI-Renditedreieck des Deutschen Aktieninstituts veranschaulicht die historische Renditeentwicklung der Geldanlage in Aktien. Das Rendite-Dreieck visualisiert die Kurs- und Dividendenentwicklung in Aktien des DAX über Zeiträume von einem bis zu 50 Jahren. Historisch betrachtet lagen die jährlichen Renditen für Anlagezeiträume von 20-Jahren im Schnitt bei rund 9 Prozent. Das eingesetzte Vermögen verdoppelte sich bei dieser Wertentwicklung etwa alle 8 Jahre.

KMU-Personalarbeit-Studien  kleine-und-mittlere Unternehmen

KOFA.de – Portal zur Personalarbeit in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)

Das Portal KOFA.de hilft kleinen und mittleren Unternehmen dabei, ihre Personalarbeit zu verbessern. Ziel des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) ist es, zentraler Ansprechpartner zur Personalarbeit und Fachkräftesicherung für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zu sein. KOFA bietet Hilfe bei der Auswahl, Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Personalarbeit.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Studie Cover Berufsstart Gehalt + Bewerbung

Gehaltsvorstellung: Wunschgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern sinken

Die Zeiten ändern sich: Absolventen der Wirtschaftswissenschaften und Ingenieurwissenschaften haben ihre Erwartungen beim Einstiegsgehalt gesenkt. Das hat die Studie "Attraktive Arbeitgeber" der Jobbörse Berufsstart.de ergeben. Demnach wollen Wirtschaftswissenschaftler zwischen 35.000 und 40.000 Euro Jahresgehalt, Ingenieure wünschen sich zwischen 45.000 und 50.000 Euro Einstiegsgehalt.

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