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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Recruiting-EventsFrauen

4. FEM Female Leadership - WHU Summit 2024

Das informiert über das Thema des FEM Female-Leadership Events 2024 der WHU.

Am 20. Januar 2024 findet der "FEM - Female Leadership" Summit 2024 in Vallendar bei Koblenz an der WHU – Otto Beisheim School of Management statt. Das Thema der Konferenz lautet “Leveling the Playing Field: Celebrating Women’s Triumphs in Male-Dominated Fields“. In Workshops und einer Karrieremesse können sich Studierende mit top Arbeitgebern wie McKinsey, BCG und BNP Paribas vernetzen. Über WiWi-TReFF erhalten Wirtschaftsstudierende 25 Prozent Ermäßigung auf die Tickets.

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Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Energiepreispauschale für Studenten im Entlastungspaket
WiWi-NewsEntlastungspaket

Studierende erhalten Energiepreispauschale von 200 Euro

Das dritte Entlastungspaket der Bundesregierung ist mit 20 Maßnahmen sehr umfangreich. Die auf den ersten Blick gewaltig erscheinende Summe von 65 Milliarden Euro ist jedoch eine Mogelpackung, meint das Institut der deutschen Wirtschaft Köln. Mindestens 25 Milliarden Euro davon beziehen sich auf Vorhaben, die auch ohne Energiekrise angestanden hätten. Was bedeutet das Paket für Singles, Familien und vor allem für Studierende? Studierende erhalten eine Energiepreispauschale von 200 Euro.

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Das Foto zeigt Marc S. Tenbieg, den Vorstand vom Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.
WiWi-NewsEntlastungspaket

Entlastungspaket: Der Mittelstand geht zum dritten Mal leer aus

Die Bundesregierung hat ihre Maßnahmen zum dritten Entlastungspaket präsentiert. Es soll den Folgen der hohen Energiepreise entgegenwirken. Viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sind enttäuscht, da Lösungen für ihre akuten Probleme fehlen. Dies sind nicht allein die hohen Energiekosten, sondern viele Beschäftigte fordern zudem höhere Gehälter. Der Deutsche Mittelstands-Bunds (DMB) vermisst vor allem eine gezielte Bekämpfung der Ursachen aktueller Krisen.

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Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.
Gehalt & BerufserfahrungKPMG

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

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Aktuell im Forum

17 Kommentare
KündigungKündigung

Kündigung wie formuliere und richtig handeln

WiWi Gast

Kündigung durch mich bisher 3x (Frist war immer nur 4 Wochen) 1. Kdg. nach 4 Monaten im Betrieb auf Anraten meines Arztes; Morgens um 5 bei meinem damaligen Chef (Frühaufsteher) geklingelt und ihm ...

3 Kommentare
Praktikum & Co.Strategieberatung

Praktikum Strategieberatung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.07.2024: T3 locker, alles darüber leider nicht. Dafür Note im Bachelor zu schwach (ja auch bei Winf sollte es 1,x sein) und kein Ausland. Probier zeb, Horvath, PCo ...

1244 Kommentare
EinstiegsgehälterSchwarz Gruppe

Einstiegsgehalt Schwarz IT KG Dienstleistungen Master

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 04.07.2024: Man hat sich diesmal wohl penibel an die aktuelle Rechtslage gehalten, daher sind die Abfindungen, anders als zu Gehrigs Zeiten, sehr bescheiden ausgefallen. S ...

507 Kommentare
GehälterIGM

IG Metall Tarifrunde - Was glaubt ihr kommt raus?

WiWi Gast

7% auf 20 Monate. Dazu noch irgendwelche kleinen Goodies in der Form von T-Zug Erhöhung um 5% und Möglichkeit auf flexible Arbeitszeiten ausweiten (verkürzte Vollzeit 5 Jahre möglich zb)

36 Kommentare
Finance, IB, M&A Carlsquare

Carlsquare

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 05.07.2024: Ich arbeite in der UB und habe mit M&A nicht viel am Hut, aber das interessiert mich jetzt doch: Warum wird man denn in den IB Interviews in Sachen Technica ...

6 Kommentare
Gap Year PraktikaProfil

Wie gut/schlecht ist mein Profil?

User1606

WiWi Gast schrieb am 21.03.2021: Weil du meinst bei DAX kommt keiner ohne BE rein, von was für einer BE reden wir da? KMU oder eher Exits aus Big4 o.Ä.? ...

33 Kommentare
Praktikum & Co.Nomura

Lincoln vs Nomura Praktikum in FFM?

WiWi Gast

Nomura stark aufgebaut oder?

7 Kommentare
BetriebswirtschaftslehreUMA

BWL Mannheim

P

joseph g schrieb am 04.07.2024: Hi, letztes Jahr war der Punkte Cut bei ca. 110 Punkten. Wie siehts dieses Jahr aus? ...

10 Kommentare
Berufseinstieg: Wo & WieKonzern

Berufseinstieg Konzern

User1606

WiWi Gast schrieb am 04.07.2024: Ok, Trainee-Programm fande ich auch schon immer interessant. Was wären deiner meinung nach sinnvolle Praktika, um mein Profil dahingehend aufzubessern? Bank oder s ...

2 Kommentare
Hochschulort: Wo studierenMathe

Bielefeld und Mathematik

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 04.07.2024: Absolut!!!!!! Platz 4 in Deutschland, da können selbst die meisten TUs nicht mithalten und ganz sicher nicht Mannheim. ...

4 Kommentare
Praktikum & Co.Controlling

Controlling - was ist am besten

WiWi Gast

Generell wird Controlling überall anders interpretiert und was beim einen unter der einen Bezeichnung läuft, heißt beim nächsten wieder anders. Generell anfangs am besten erstmal möglichst Business ...

70 Kommentare
Jobwechsel & ExitIT-Jobs

Welchen Unternehmen geht es noch gut?

WiWi Gast

Uns geht’s gut. Jetzt wird auch noch H2 ein Thema. Energiebranche Speicher/Netze

3 Kommentare
Consulting & AdvisoryOrphoz

Erfahrung bei Orphoz - A McKinsey Company

WiWi Gast

LINK

97 Kommentare
Consulting & AdvisoryBain

Arbeitszeiten in der Beratung - Bain 10/8/6

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.07.2024: Das Problem war mehr das Gefühl eines 100%igen Anspruchs auf diese Zeiten, statt dass sie als Richtwerte – die sie waren – gesehen wurden. Grundsätzlich sollte ...

48 Kommentare
ImmobilienMünchen

160k pro Jahr und trotzdem "arm"

WiWi Gast

wieder so ein "ich kann mir das nicht leisten" trotz oberer Mittelschicht. 20 Jahre Raten sind bei Immobilienkrediten normal. Wer aber in nicht außerhalb wohnen will und nur 10 Jahre abzahlen möcht ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«
Jobsuche & JobbörsenJobbörsen

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Petition für Digitalministerium in Deutschland: Blick durch ein Fernglas mit Wlan-Symbol auf den Bundestag in Berlin.
Digitaltrends & NewsDigitalstrategie

Online-Petition: Digitalminister (m/w) für Deutschland gesucht

Unter »digitalministerium.org« ist die Online-Petition »Digitalminister (m/w)« auf Initiative des Bundesverbandes Deutsche Startups e.V. gestartet. Der Verband sieht in der Digitalisierung die größte Chance und Herausforderung der Gegenwart. Er fordert die Parteivorsitzenden von CDU, CSU und SPD daher dazu auf, einen Digitalminister oder eine Digitalministerin für Deutschland zu benennen. Zahlreiche Digitalverbände und Ökonomen haben sich der Forderung bereits angeschlossen.

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Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

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