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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Deutsche Führungskräfte schätzen bewährte Managementtechniken

Business: Bain-Studie zu Managementtechniken in Deutschland und weltweit.

Die aktuellen Managementtechniken sind meist langfristige Wachstumsstrategien. In Deutschland sind Benchmarking, strategische Planung und Change Management die meistgenutzten Managementinstrumente. Neue innovative Werkzeuge wie Agile Management und Advanced Analytics werden von deutschen Managern seltener als in anderen Ländern eingesetzt. Weltweit rücken Kundenmanagement und Kundenzufriedenheitsanalysen in den Fokus. Eine wachsende Komplexität und abnehmende Kundenloyalität sind die weltweit größen Herausforderungen.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Barmer-Arztreport 2018: Depressiver Student in einem Hörsaal

Studienstress durch Leistungsdruck: Fast 500.000 Studierende sind psychisch krank

Jeden sechsten Studierenden macht das Studium psychisch krank. Rund 470.000 Studentinnen und Studenten leiden bereits unter dem steigen Zeit- und Leistungsdruck im Studium. Zudem belasten finanzielle Sorgen und Zukunftsängste die angehenden Akademiker. Das Risiko an einer Depression zu erkranken, steigt bei Studierenden mit zunehmendem Alter deutlich an, wie der aktuelle Arztreport 2018 der Barmer Krankenkasse zeigt.

Das Bild zeigt passend zur Manpower-Studie "Karriereziele" einen Kompass und das Wort "Karriere"

Karriereziele 2018: Jeder Zweite wünscht sich mehr Gehalt

Aktuell machen die Deutschen ihren Job vorwiegend wegen des Geldes. Mehr Gehalt ist entsprechend der zentrale Karrierewunsch von jedem Zweiten für 2018. Wie wichtig es ist, Kenntnisse rund um die Digitalisierung aufzubauen, haben nur wenige Arbeitnehmer erkannt. 18 Prozent der Deutschen sind karrieremüde und möchten weniger arbeiten. Zu diesen Ergebnissen kommt die Manpower-Studie „Karriereziele 2018“.

Das Bild zeigt als Symbol für Reichtum und eine ungleiche Vermögensverteilung die riesen Luxus-Yacht eines Milliardärs.

Reichtum ungleich verteilt: Rekordhoch von 2043 Milliardären

Die Anzahl der Milliardäre stieg auf ein Rekordhoch von 2043 Milliardären. 82 Prozent des 2017 erwirtschafteten Vermögens floss in die Taschen des reichsten Prozents der Weltbevölkerung. Jeden zweiten Tage kam ein neuer Milliardär hinzu. Die 3,7 Milliarden Menschen, die die ärmere Hälfte der Weltbevölkerung ausmachen, profitieren dagegen nicht vom aktuellen Vermögenswachstum. Das geht aus dem Bericht „Reward Work, not Wealth 2018“ hervor, den die Nothilfe- und Entwicklungsorganisation Oxfam veröffentlicht hat.

Aktuell im Forum

1 Kommentare

Welche Priorisierungen setzen?

WiWi Gast

In 1,5 Stunden endet die Bewerbungsfrist zum anstehenden Semester. Meine aktuelle Prio (Hochschulstart) sieht wie folgt aus: 1. Psychologie, FU Berlin 2. Wirtschaftsinformatik, TU Berlin 3. Wirts ...

9 Kommentare

Initiative an der Tum

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 18.09.2018: Push

2 Kommentare

Steuerberater ohne Studium bei den Big 4

Tobias

Es tut mir leid, dieser Thread wurde nun doppelt eröffnet Da dieser hier (welcher eigentlich der erste war) einen Tag lang nicht erschien eröffnete ich erneut einen Thread unter selbiger Überschrift. ...

31 Kommentare

Privatauto bei > 100k Gehalt

WiWi Gast

Ich habe mit 150k Gehalt einen 2022 Mazda MX-5, 184 PS bei ziemlich genau 1000 kg. Fährt sich wie ein Go-Kart, bei trockenem Wetter ist immer das Verdeck auf, und man kann ihn auch guten Gewissens mal ...

11 Kommentare

Steuerberater ohne Studium bei den Big 4

Tobias

Vorwort: 3. Versuch auf die Nachrist zu antworten, ich hoffe nicht dass die Antwort nun irgendwann drei mal auftaucht. Naja also ganz so auf dem Kopf gefallen ist man nun als Finanzwirt auch nic ...

32 Kommentare

Gehalt als Steuerberater in der Industrie

WiWi Gast

Berufserfahrung und Qualifikation scheinen kaum noch eine Rolle zu spielen beim Gehalt. Es gilt wohl nur noch: Steuerberater ist Steuerberater. Ich finde diese Entwicklng äußerst bedauerlich, weil sie ...

6 Kommentare

Telekom Strategy Consutling

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 15.07.2024: Soweit das Statement der Telekom-Personalabteilung. Danke dafür, 2/10 ...

4 Kommentare

Forvis Mazars - Gehalt/Bonus

WiWi Gast

Zu dem späteren Verlauf kann ich nichts sagen, aber auch als Einsteiger gibt es ähnlich wie bei den Big4 den 10% Bonus zum Fixgehalt. Winfo00 schrieb am 13.07.2024: ...

4 Kommentare

WWU oder ZEB Business School

WiWi Gast

Betriebswirtschaftliche Beratung an der WWU - hat auch einen starken steuerlichen Fokus, den du in der Bank nicht benötigst. Zu deinem Profil passt der Master an der ZEB BS deutlich besser, zuminde ...

10 Kommentare

zeb.business school Erfahrungen?

WiWi Gast

Jemand Erfahrungen aus dem Jahr 2024?

27077 Kommentare

Aktuelle Immobilienpreise

WiWi Gast

Toll! Wir hatten ein Reihenhaus, und dahinter war die „ große Wiese“, ein umgebautes, verwilderte Grundstück. Als Kinder war mir davon morgens bis abends, keine Helikopter, keine digitalen Fußfesseln, ...

457 Kommentare

Warum wird gesagt, dass Ärzte wenig verdienen? Verdienen Ärzte tatsächlich zu wenig?

PaulPott

Nee, Mathe und Physik sind nicht wichtig. Die ganzen Technikspielereien im Medizinbereich sind einem Zauberportal entsprungen. Auch solche Technikmagie wie MRTs wurde von Medizinern während ihrer sech ...

50 Kommentare

Ende von EYP in Deutschland

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 15.07.2024: Z.B. bei Henkel wo Accenture gegen McK und BCG die HR Strategie gewonnen hat. Bei Adidas im Bereich Customer Experience. Fast überall Digital/KI/Daten Strategi ...

29 Kommentare

Mein Weg als eine ausländische Berufeinstiegerin in Deutschland

WiWi Gast

Wenn Du Deutschland als eines der reichsten Länder bezeichnest hast Du wohl noch nicht viel von der Welt gesehen. Wirtschaftsstark ja, aber ganz sicher nicht reich! WiWi Gast schrieb am 14.07.2024: ...

14 Kommentare

Deutsche Bank oder Rothschild ?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 15.07.2024: Ich schätze er meint 3 Semester vor master Ende.

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

Online-Shopping: Fakeshop-Finder der Verbraucherzentrale

Fakeshop-Finder prüft Online-Shops

Ein Fakeshop ist – wie der Name bereits andeutet – ein gefälschter Online-Shop. Es wird immer schwieriger, Fakeshops von seriösen Online-Shops zu unterscheiden. Mit dem Fakeshop-Finder bietet die Verbraucherzentrale ein kostenloses Online-Tool an, um die Webseiten (URLs) von Online-Shop zu überprüfen. Die Website zeigt zudem, wie sich Fakeshops erkennen lassen. Ein Fakeshop-Glossar, eine Liste häufiger Fragen zu Fakeshops und ein Fakeshop-Kalender mit saisonalen Fakeshop-Listen runden das Angebot ab.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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