DieManager von Morgen WiWi-TReFF.de - Zeitung & Forum für Wirtschaftsstudium & Karriere

Tipp der Woche von WiWi-TReFF

StepStone Gehaltsreport 2018: Wirtschaftsingenieure und Wirtschaftsinformatiker sind Topverdiener

Stepstone Gehaltsreport 2018: Das Bild zeigt zwei Lego-Männchen Frau und Mann im Anzug (Wirtschaftsingenieurin und Wirtschaftsinformatiker) vor einem Computer.

Fachkräfte und Führungskräfte mit einem Studienabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen und Wirtschaftsinformatik verdienen ausgezeichnet. Mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 70.231 Euro liegen die Wirtschaftsingenieur hinter Medizin und Jura auf Platz drei der zurzeit lukrativsten Studiengänge. Die Wirtschaftsinformatiker verdienen mit 69.482 Euro ähnlich gut und sind hinter den Ingenieuren auf Rang fünf im StepStone Gehaltsreport 2018. Mit einem Abschluss in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften sind die Gehälter als Key Account Manager mit 75.730 Euro und als Consultant mit 67.592 Euro am höchsten.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Macht ein Hidden Champion aus NRW das Consulting von morgen?

Noch ist die viadee Unternehmensberatung AG unter IT-Talenten ein echter Geheimtipp. Sie vereint Beratung und Softwareentwicklung und berät regionale Unternehmen in NRW. In den Mittelpunkt stellt sie dabei ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben der individuellen Förderung loben diese flache Hierarchien, ein familiäres Arbeitsumfeld und eine außergewöhnliche Work-Life-Balance. Dafür wurde die viadee bei „Bester Arbeitgeber Deutschland 2022“ gerade mit Platz 6 und in NRW mit Platz 2 ausgezeichnet.

WHU Private-Equity-Conference: A New Era of Private Equity – Creating Long-Term Value Through Impact Investing

Campus for Finance – WHU Private Equity Conference 2022

Vom 10.-11. März 2022 findet die 17. Campus for Finance – WHU Private Equity Conference unter dem Thema “A New Era of Private Equity – Creating Long-Term Value Through Impact Investing“ in Vallendar bei Koblenz statt. Sie wird von der studentischen Initiative "Campus for Finance" der WHU – Otto Beisheim School of Management veranstaltet. Über WiWi-TReFF erhalten Wirtschaftsstudierende 25 Prozent Ermäßigung für die Konferenz. Die Bewerbungsfrist endet am 3. März 2022.

Führungseigenschaften: Kompass mit Deutschlandfahne und Manager.

Weltspitze: Deutsche Top-Manager am zukunftsfähigsten

Die Mehrheit von Investoren bewertet deutsche Top-Manager als geeignet, die Probleme der Zukunft zu lösen. In keinem anderen Land ist das Vertrauen der Investoren in die Führungskräfte größer. In China dagegen glauben 82 Prozent der Investoren nicht an die Zukunftsfähigkeit der Manager. In den USA bezweifeln dies immerhin 70 Prozent, so das Ergebnis einer Management-Studie der Personalberatung Korn-Ferry.

Aktuell im Forum

4 Kommentare

Wechsel von Deutsche Bank zu SAP

WiWi Gast

Nicht vergessen, SAP ist nicht nur IT. Du musst als Berater beispielsweise Prozesse anpassen und vermitteln, da braucht man teils gar keinen PC..

40 Kommentare

Zahlenlastiger Bereich in der Beratung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.08.2024: Push

1 Kommentare

Praktikum bei Musiklabel

cosmogomez

hallo, ich studieren wiwi an der fau in Nürnberg. Ich würde gerne ein Praktikum bei eines der Musiklabels Sony Music, Universal Music oder Warner Music machen. Mein Notendurchschnitt bisher ist 2,1 un ...

11 Kommentare

Alle Überstunden abgegolten und Feiertagsarbeit bei Bedarf

Rieme

WiWi Gast schrieb am 12.08.2024: Oben stand davon nichts, weil ein anderer User die Frage bzgl. Bonus gestellt hat (nicht der OP) WiWi Gast schrieb am 12.08.2024: Danke! Im SAP-Bereich etw ...

132 Kommentare

Mercedes Benz Management Consulting

WiWi Gast

Wie oben beschrieben ist das eine Art Zwischenstufe vor dem Bewerbertag :) WiWi Gast schrieb am 15.05.2024: ...

7 Kommentare

Widersprüchlicher Satz in Arbeitszeugnis

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 14.08.2024: Machen wir bei uns so bzw. sind wir von HR aus auch angewiesen ...

62 Kommentare

EDHEC Online Master - Target Master für günstig?

WiWi Gast

Push - gibt es hier Neuigkeiten?

1 Kommentare

Welche Konzernpraktika für Consulting?

WiWi Gast

Hallo, welche Konzernpraktika eignen sich für eine spätere Karriere im Consulting. Ich würde erstmal Industrieerfahrung sammeln wollen von daher überlege ich in folgenden Bereichen ein Praktikum zu ab ...

1 Kommentare

Nach Sustainable Production & Business Bachelor von ESB Reutlingen Master in St. Gallen

WiWi Gast

Hallo, Ich finde das Bachelor-Programm, welches ich oben genannt habe, sehr interessant. Nun habe ich häufig gelesen, dass man sich mit manchen FH Bachelor-Programmen den Zugang zu Uni Master-Program ...

95 Kommentare

Arbeitgeber Siemens AG

Dante

Kann man nicht pauschal sagen. Ich hatte nur zwei Gespräche und danach die Zusage. Vom Erstkontakt bis Angebot lagen etwa vier Wochen. Würde aber schätzen mehr als drei wird’s nicht geben. mo-bt s ...

293 Kommentare

Tesla vs. Daimler/BMW/Audi

WiWi Gast

www.wiwo.de/my/unternehmen/auto/decoupling-von-peking-warum-die-unternehmen-keine-abkehr-von-china-wollen/29943306.html Soviel zum Decoupling, hahah

1 Kommentare

Praktikum bei einem Musiklabel

cosmogomez

Hallo, ich studiere im zweiten Semester WiWi an der FAU in Nürnberg. Mein Schnitt liegt aktuell bei 2,0. Ich will jetzt bei einem der drei Musiklabels Sony Music, Universal Music oder Warner Music ein ...

2 Kommentare

Bewerbung auf Spring Weeks

WiWi Gast

Applications for March/April spring weeks open far in advance (August – October), and it’s “first come, first serve,” so apply as early as possible for the best chance. Hab ich so auf Google gefund ...

14 Kommentare

Wp Examen abbrechen

WiWi Gast

Ich würde nicht weitermachen, wenn du nicht hundert Prozent dahinter stehst. So ein Examen abzubrechen ist keine Schande, lieber offen und ehrlich damit umgehen, als etwas machen was dich nicht voll e ...

390 Kommentare

Re: Gehälter bei Mieschke Hofmann und Partner (MHP)

WiWi Gast

Wie läuft es derzeit bei OPS? Ich habe gehört, dass die Stimmung dort angespannt ist. Stimmt das? Übrigens wurde mir mal in der Vergangenheit empfohlen, mich dort zu bewerben. Kann jemand etwas zum ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Das Bild zeigt einen Screenshot der Jobsuchmaschine JobiJoba.de.

Jobsuche in Deutschland mit JobiJoba.de

JobiJoba ist eine europäische Jobsuchmaschine und Jobbörse. Die Jobsuchmaschine präsentiert gut 2,4 Millionen Jobangebote, Traineestellen und Praktika von etwa 60 deutschen Jobbörsen sowie auch Stellenangebote eigener Firmenkunden. Zahlreiche Filter erleichtern auf JobiJoba die Jobsuche in Deutschland nach Bundesländern, Branchen und Berufen.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Das Netz eines Spielplatzklettergerüstes vor blauem Himmel.

Internet der Dinge: Megatrend mit Milliardenumsätzen eröffnet neue Geschäftsmöglichkeiten

Viele Top-Manager sind damit überfordert, eine Erfolg versprechende Strategie für das Internet der Dinge zu entwickeln. Das Geschäft mit intelligenten, vernetzten Gegenständen bietet Technologieanbietern, Telekommunikationsunternehmen und Endgeräteherstellern bis zum Jahr 2020 Umsatzpotentiale von mehr als 300 Milliarden US-Dollar. Doch um vom Internet der Dinge zu profitieren, müssen Unternehmen investieren, Know-how aufbauen und sich Partnerschaften sichern.

Cover vom Lehrbuch "Allgemeine Managementlehre".

Literatur-Tipp: Lehrbuch »Allgemeine Managementlehre«

Der Klassiker zur Managementlehre präsentiert neben bewährtem Management-Wissen aktuelle Trends. So widmet sich ein neues Kapitel dem Management von Industrie 4.0. Die komplett überarbeitete, aktualisierte und erweiterte Neuauflage 2016 überrascht zudem mit einem Kapitel zum Sinn als Motivationsfaktor in der modernen Personalführung. »Allgemeine Managementlehre« ist ein didaktisch perfektes, modernes Management-Lehrbuch.

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