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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Deutsche Führungskräfte schätzen bewährte Managementtechniken

Business: Bain-Studie zu Managementtechniken in Deutschland und weltweit.

Die aktuellen Managementtechniken sind meist langfristige Wachstumsstrategien. In Deutschland sind Benchmarking, strategische Planung und Change Management die meistgenutzten Managementinstrumente. Neue innovative Werkzeuge wie Agile Management und Advanced Analytics werden von deutschen Managern seltener als in anderen Ländern eingesetzt. Weltweit rücken Kundenmanagement und Kundenzufriedenheitsanalysen in den Fokus. Eine wachsende Komplexität und abnehmende Kundenloyalität sind die weltweit größen Herausforderungen.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

COVID-19 Hospitalisierungsrate Deutschland Januar 2022

Update: COVID-19 Hospitalisierungsrate fällt auf ein Fünftel vom Höchstwert

Die COVID-19 Hospitalisierungsrate in Deutschland fiel am 20.12.2021 auf einen Wert von 4,73 und damit auf unter ein Drittel vom Höchstwert 15,75 von vor einem Jahr. Die Hospitalisierungsrate ist definiert als die Anzahl der an das RKI übermittelten hospitalisierten COVID-19-Fälle pro 100.000 Einwohner innerhalb eines 7-Tage-Zeitraums. Update: Am 7. Januar 2022 fällt die COVID-19 Hospitalisierungsrate auf 3,15 und damit auf ein Fünftel vom Höchstwert 15,75.

Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck fordert im Interview eine Corona-Politik ohne Massentests, 2G und Impfpflicht.

Streeck fordert: Schluss mit Testeritis, 2G und Impfpflicht

Wie viele Experten anderer Länder befürwortet auch Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck eine eigenverantwortlichere Corona-Politik. Im Chefvisite-Interview mit dem DUP Unternehmer-Magazin fordert der Virologe ein Ende der Massentests von Personen ohne Krankheitssymptomen. Zudem seien Einschränkungen ohne eindeutige wissenschaftliche Basis, wie die 2G-Regel im Einzelhandel, aufzuheben. Streeck sprach sich zudem klar gegen eine allgemeine Impfpflicht aus, weil die Impfung keinen Schutz vor der Ansteckung und Weitergabe des Coronavirus biete.

UNICEF warnt: Psychische Störungen junger Menschen alamierend

Das UN-Kinderhilfswerk UNICEF schlägt Alarm. Jeder Siebte zwischen 10 und 19 Jahren lebt mit einer diagnostizierten psychischen Störung und das sei nur die Spitze des Eisbergs. Kinder und Jugendliche könnten die Auswirkungen von Covid-19 auf ihre Psyche noch Jahre spüren. Sie beeinträchtigt zudem die Gesundheit, Bildungschancen und Fähigkeit sich zu entfalten. „Aufgrund der landesweiten Lockdowns und der pandemiebedingten Einschränkungen haben Kinder prägende Abschnitte ihres Lebens ohne ihre Großeltern oder andere Angehörige, Freunde, Klassenzimmer und Spielmöglichkeiten verbracht", sagte UNICEF-Exekutivdirektorin Henrietta Fore.

Aktuell im Forum

4 Kommentare

300k wie anlegen ?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 08.08.2024: All in bitcoin

530 Kommentare

IG Metall Tarifrunde - Was glaubt ihr kommt raus?

WiWi Gast

Hat jemand noch mehr Insights? Eventuell etwas durchgesickert o.ä.

25 Kommentare

Armira vs Maguar

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 08.06.2024: Push. Was haltet ihr von den beiden, auch bzgl. Prakika?

401 Kommentare

WP Examen 2023/2024

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 07.08.2024: Hätte die Frage gelautet: "Welche Auswirkungen haben Fehler im Vergütungsbericht auf den Vermerk?" Dann würde ich dir zustimmen. Dann nenne ich Einwendu ...

12 Kommentare

CMP Capital Management-Partners

WiWi Gast

Micro Cap PE

6 Kommentare

Alvarez & Marsal - Benefits

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 09.08.2024: Benefits Analyst: Handyzuschuss, Essensgeld nur bei längeren Tagen, keine Lunch expenses Aber ehrlich: Die benefits sind komplett zu vernachlässigen. Macht den ...

7 Kommentare

WiWi an Goethe Uni oder BWL an WWU Münster

WiWi Gast

Was auch noch dazu kommmt, er muss nicht nach FFM für Interviews fahren. Spart Geld und nerven.

19 Kommentare

Arbeitszeugnis: Wie beweist man gute Leistung?

WiWi Gast

Ich persönlich weiß, wie nichtssagend Zeugnisse sind, deswegen biete ich immer in den Bewerbungen und Vorstellungsgespräche auch Probearbeit an. Insgesamt haben auch zwei Firmen mein Angebot schon ang ...

1 Kommentare

Frage bezüglich Karriere

SehrPlanlos

Moin, stehe gerade vor der Wahl , ob Wiing an der TH Lübeck oder HAW Ostfalia , Verfahrenstechnik bei der HAW Hamburg oder Medieninformatik bei der Uni Lübeck oder einfach eine Ausbildung als Chemik ...

8 Kommentare

Bain Pymetrics Test

WiWi Gast

Müssen den Test auch Interns machen? Bei meiner Einladung stand davon nichts.

3 Kommentare

Master in Powi mit Philosophie

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 09.08.2024: Ist Deutschland denn dafür überhaupt die richtige Anlaufstelle? Den einzigen Master der renommiert ist den ich kenne ist der in Hamburg ...

161 Kommentare

Bilanzbuchhalter wie schwer ist er wirklich?

WiWi Gast

Ich kenne genügend Bibus, die in der Industrie Leiter Rewe sind. Also kann diese Weiterbildung schonmal gar nicht so schlecht sein. Wie tiefgehend sie ist, kann ich nicht beurteilen. Ist er wirklich f ...

122 Kommentare

Infineon Gehaltsbestandteile / ERA Stufen

WiWi Gast

Kann jemand die Eingruppierung von HRC0903956 nachsehen, bitte? Danke vorab :)

2 Kommentare

Erfahrung Doppelstudium VWL + Physik?

WiWi Gast

? Warum Doppelstudium ? Mit Physik bekommst doch quasi nie deine 180 ECTS voll. Ist doch meistens eh 120 ECTS Physik + 60 ECTS Nebenfach (VWL). Könnt mich natürlich erschießen, wenn das an eurer Uni a ...

19 Kommentare

Als Unerfahrener aus der Arbeitslosigkeit ins Controlling?

WiWi Gast

Kannst du den Begriff „seltener“ Bereich für einen BWLler näher erklären ? Die meisten die ich angetroffen habe die mir sowas erzählt haben, waren meistens im Vertrieb bei Produkten in der zulieferb ...

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Special: Managerinnen-Barometer 2018

Managerinnen-Barometer 2018: Erfolge mit Frauenquote

Die Frauenquote für Aufsichtsräte wirkt. Der Frauenanteil ist auf 30 Prozent gestiegen. Dennoch sind Frauen in Spitzengremien großer Unternehmen noch immer deutlich in der Minderheit. Die Vorstände sind weiterhin eine Männerdomäne. Besonderen Aufholbedarf haben Banken und Versicherungen. Das ergibt das aktuelle Managerinnen-Barometer 2018 des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung (DIW Berlin).

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