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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Coronavirus-COVID-19 Resochin/Chloroquin Malaria-Medikament von Bayer AG

Nach US-Präsident Trump scheint auch Präsident Macron an Hydroxychloroquin interessiert

US-Präsident Donald Trump könnte Recht behalten mit seiner Notfallzulassung des deutschen Arzneimittels Resochin. Nach US-Präsident Trump scheint auch Präsident Macron an Hydroxychloroquin interessiert. Ärzte in Frankreich und Amerika haben Erfolge in der Behandlung von Covid-19 mit dem Medikament signalisiert. Bayer hatte den USA drei Millionen Tabletten des Malaria-Medikaments mit dem Wirkstoff Chloroquin gespendet. Deutschland hat sich das Medikament ebenfalls gesichert.

Präsident ifo Institut Prof. Dr. Dr. h.c. Clemens Fuest

Corona-Shutdown wird Deutschland bis zu 729 Milliarden Euro kosten

Das Coronavirus wird die deutsche Wirtschaft durch Produktionsausfälle, Kurzarbeit und Arbeitslosigkeit Hunderte von Milliarden Euro kosten. Das zeigt eine Szenarioanalyse des ifo Instituts zur partiellen Stilllegung der Wirtschaft. Bei einem Shutdown von zwei Monaten erreichen die Kosten 255 bis 495 Milliarden Euro und das Bruttoinlandsprodukt sinkt um etwa 7-11 Prozent. Bei drei Monaten erreichen die Kosten 354 bis 729 Milliarden Euro und das BIP fällt um die 10-20 Prozent.

Aktuell im Forum

27 Kommentare

Politikwissenschaften: Welche Uni ist am besten?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 17.05.2024: wie kann man ernsthaft Bremen oder Trier empfehlen? Die Universitäten in Berlin, LMU und ja vielleicht die TU München sind gute Unis. ...

26 Kommentare

Auditing in Teilzeit. Realistisch?

WiWi Gast

Ich glaube, das Problem was der TE hat ist einfach das Folgende: Er hat noch nie in der Steuerberatung/WP-Branche gearbeitet und versteht nicht, dass das keine Jobs sind, wo man einfach "ausschalte ...

320 Kommentare

Re: Einstiegsgehalt bei IBM Consulting

WiWi Gast

WhiteRabbit4 schrieb am 26.06.2024: Danke für die Antwort. Gibt es somit auch Unterschiede in der Reputation? ...

2834 Kommentare

KPMG - Gehalt Assistant Manager (D2/D3)

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.06.2024: Gehalt Audit D1 aktuell: 54.5 k fix. Eigener Arbeitsvertrag und im Durchschnitt. Kenne Kollegen mit 54 - 56.5 (nur fix). ...

10 Kommentare

Unterhemd?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 26.06.2024: Erstens erschließt sich mir nicht, wie ein Tanktop Achselschweiß aufhalten soll (hat ja keine Ärmel und Achseln sind unbedeckt) Zweitens ist sowei ...

14 Kommentare

Einstiegsgehalt PD / BWI (Consulting Public Sector)

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 24.06.2024: eine Principal Position wird mit P10 oder P11 vergütet Je nach Erfahrung P10 86000-136000 P11 103000 - 162900 ...

34 Kommentare

Arbeitszeiten bei MBB im Ausland weniger?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 01.04.2024: Bruh 08:00 anfangen? Bin selber bei MBB und ich glaube kann an einer Hand abzählen wann ich mal vor 09:00 begonnen habe. Waren meistens spezielle Konstellati ...

7643 Kommentare

Vorstellungsgespräch BAMF (Entscheider), Erfahrungen

WiWi Gast

Hallo, hat hier irgendjemand den Überblick was sich in Bezug auf die Diskussion der Bindungszulage tut? Man sollte meinen, dass da genug Juristen im Amt vorhanden sind, um das schneller zu prüfen... ...

45 Kommentare

Zeiss

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 26.06.2024: Kann ich bestätigen. Habe selber ein Praktikum bei Zeiss absolviert und von meinem ehemaligen Team ist auch aus Standortgründen jemand weggezogen. Keine Ahnung w ...

5 Kommentare

Zulassung Steuerberater - Berufserfahrung im Unternehmen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 31.05.2024: Kommt darauf an wer signiert. War Dein Chef zufällig Syndikus StB ? Dann ist die Wahrscheinlichkeit sehr hoch das es passt. Ansonsten müsstest freundlich nach frag ...

808 Kommentare

Bewerbungsgespräche, Absagen und andere Skandale

WiWi Gast

Skandal ist, wenn man bei der online Bewerbung (per Webseite) die Gehaltsvorstellung angibt, eingeladen wird und im Gespräch wird wieder nach der Vorstellung gefragt und gesagt, es ist nicht realistis ...

14 Kommentare

Profil-Check: Beratung mit miserablem Abi?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 26.06.2024: Weil die zu sehr in ihrer bubble leben. Einfach bewerben. Was soll den schon passieren ? Schau dich um, in IT Beratungen wird gerade wieder verstärkt gesucht. ...

13 Kommentare

Vorteile des Verbandsprüfer ggb normalen WP Gesellschaften?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.06.2024: Leider nicht, ich kennen einen der mit mir auf das Steuer Modul lernt. Der ist auch so ein Geno/Spk Prüfer, der macht jetzt auch den WP, wäre das nicht was für di ...

29 Kommentare

Wie wichtig ist das Abitur in London

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 26.06.2024: Ist IB bei den genannten Banken mit einem 2.6er Abi wirklich gelaufen? Sowohl für FFM als auch für LDN? ...

2 Kommentare

Schweiz Private Equity FoF

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 01.06.2022: Push - und wie sind die Arbeitszeiten? ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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