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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Recruiting-EventsFrauen

4. FEM Female Leadership - WHU Summit 2024

Das informiert über das Thema des FEM Female-Leadership Events 2024 der WHU.

Am 20. Januar 2024 findet der "FEM - Female Leadership" Summit 2024 in Vallendar bei Koblenz an der WHU – Otto Beisheim School of Management statt. Das Thema der Konferenz lautet “Leveling the Playing Field: Celebrating Women’s Triumphs in Male-Dominated Fields“. In Workshops und einer Karrieremesse können sich Studierende mit top Arbeitgebern wie McKinsey, BCG und BNP Paribas vernetzen. Über WiWi-TReFF erhalten Wirtschaftsstudierende 25 Prozent Ermäßigung auf die Tickets.

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Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Das Reichstagsgebäude des Bundestags in Berlin.
Coronavirus-NewsCoronavirus

Deutschland mit Corona-Maßnahmen in Paralleluniversum

"Deutschland kann sich nicht weiter auf einem Paralleluniversum bewegen, auch was die Maßnahmen betrifft", sagte Prof. Klaus Stöhr dem Nachrichtensender WELT in einem Interview am Sonntag. Der Virologe und Epidemiologe Stöhr verwies auf Länder wie Dänemark, Irland und England, welche viele ihrer Corona-Maßnahmen bereits fallengelassen haben. Zuvor hatte der ehemalige Pandemiebeauftragte der WHO im Interview bereits Bedenken gegenüber der Impfpflicht geäußert.

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COVID-19 Hospitalisierungsrate Deutschland Januar 2022
Coronavirus-NewsCoronavirus

Update: COVID-19 Hospitalisierungsrate fällt auf ein Fünftel vom Höchstwert

Die COVID-19 Hospitalisierungsrate in Deutschland fiel am 20.12.2021 auf einen Wert von 4,73 und damit auf unter ein Drittel vom Höchstwert 15,75 von vor einem Jahr. Die Hospitalisierungsrate ist definiert als die Anzahl der an das RKI übermittelten hospitalisierten COVID-19-Fälle pro 100.000 Einwohner innerhalb eines 7-Tage-Zeitraums. Update: Am 7. Januar 2022 fällt die COVID-19 Hospitalisierungsrate auf 3,15 und damit auf ein Fünftel vom Höchstwert 15,75.

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Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck fordert im Interview eine Corona-Politik ohne Massentests, 2G und Impfpflicht.
Coronavirus-NewsCoronavirus

Streeck fordert: Schluss mit Testeritis, 2G und Impfpflicht

Wie viele Experten anderer Länder befürwortet auch Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck eine eigenverantwortlichere Corona-Politik. Im Chefvisite-Interview mit dem DUP Unternehmer-Magazin fordert der Virologe ein Ende der Massentests von Personen ohne Krankheitssymptomen. Zudem seien Einschränkungen ohne eindeutige wissenschaftliche Basis, wie die 2G-Regel im Einzelhandel, aufzuheben. Streeck sprach sich zudem klar gegen eine allgemeine Impfpflicht aus, weil die Impfung keinen Schutz vor der Ansteckung und Weitergabe des Coronavirus biete.

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Aktuell im Forum

44 Kommentare
BerufslebenE-Mail

Angeschrien wegen falscher Reihenfolge bei Email- Empfängern, normal?

WiWi Gast

So nen email Knigge tut so manchen gut. Ich meine das wir im intranet sowas in der Art haben. Weiß nicht wie das bei anderen ist…. Naja Leute anschreien halte ich grundsätzlich für daneben. ...

118 Kommentare
Jobsuche & JobbörsenDB

Deutsche Bank non-IB - Gehalt, Arbeitszeiten

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 07.07.2024: ist das Fixgehalt im M&A-Team der Corporate Bank, im Structured Finance oder Corporate FX Sales also ebenfalls gleich und nur der Bonus ist höher? Diese Teams si ...

37 Kommentare
Finance, IB, M&A PE

Top Tech PEs in DACH

WiWi Gast

DTCP macht Growth Equity/VC und kein klassisches PE Buyout Geschäft. Würde eher zu Maguar/Main/Elvaston als zu einem Software VC Fund.

66 Kommentare
VorstellungsgesprächEvercore

Interview Evercore Off-Cycle Praktikum Frankfurt

WiWi Gast

Wie sind die aktuell zu sehen (vor allem in DE)? Praktikanten Profile ja nicht so stark. Wie sieht es mit Dealflow bei denen aus?

605 Kommentare
BerufslebenFreunde

Freundschaften um die 40

WiWi Gast

Hallo liebe TE, schön, dass du mal wieder berichtest. Vielleicht habe ich ja mal das Glück, bei einem deiner Treffen dabei sein zu können. WiWi Gast schrieb am 19.06.2024: ...

29 Kommentare
Studienwahl: Was studierenMedizinstudium

JURA vs MEDIZIN welcher Studiengang ist tatsächlich Anspruchsvoller ?

BrioniFanboy87

WiWi Gast schrieb am 27.01.2023: Das ist totaler Quatsch, da Du persönliche Eignung, Motivation etc. hierbei komplett ausklammerst. Woraus sollen diese 10000 Leute denn gezogen werden? Beim Studiu ...

19 Kommentare
BetriebswirtschaftslehreTUM

TUM BWL Master 19/20 Bewerbung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 08.07.2024: Es gab schon Zusagen aber es hängt einfach ab wann du dich beworben hast. Die arbeiten das scheinbar chronologisch ab. ...

14 Kommentare
BetriebswirtschaftslehrePUM

Uni Marburg oder Leuphana Uni Lüneburg

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 08.07.2024: Lüneburg, Münster und Halle sind die drei Unis mit dem höchsten Frauenanteil der Republik, an denen man auch schon immer BWL studieren kann. Nachzulesen auf den ...

8 Kommentare
Uni zu FH wechselnUMA

Von Uni Wirtschaftsinformatik zurück zur DHBW? (Noten abgerutscht)

WiWi Gast

Hey, kannst du noch besserungsversuche schreiben ? Hast du entdeckt woran es hakt? Du hast jetzt gemerkt das es schwieriger ist - na und? Das ist doch die challenge. Fokussier dich, frag wo du P ...

26 Kommentare
Dresscode, Kleidung & StilKleidungskauf

Gute Kleidung für den schmalen Geldbeutel?

WiWi Gast

CT waren und sind die langlebigsten Hemden die ich jemals besessen habe. Keine Ahnung was bei euch in den Köpfen rum schwirrt. Meine Ralle Hemden => nach drei Jahren Schrott Meine Hilfinger Hemde ...

30 Kommentare
WerkstudentEY

Re: Werkstudent bei Ernst & Young/ Bezahlung

WiWi Gast

Standort Muenchen Stand: Juli 2024 Bachelor: 15EUR/h Master: 17EUR/h

1 Kommentare
FirmenwagenSiemens

Siemens Fahrzeugleasing

WiWi Gast

Gibt es solche Benefits wie Fahrzeugleasing bei Siemens für Büro Mitarbeiter? Position in ERA12 eingestuft. Wenn ja, welche Konditionen gelten?

4 Kommentare
Master: Wo studierenTUM

Fehlende ECTS für Master Studium TU München

WiWi Gast

amako_4 schrieb am 12.09.2022: Wie ist es am Ende gelaufen? Habe das gleiche vor. Meine Überlegung ist es, mich für den Bachelor an der TUM einzuschreiben und die Kurse nachzuholen. Kan ...

83 Kommentare
Berufsexamina & Weiterb.WP-Examen

WP 2024 Vorbereitung

WiWi Gast

Wie bei jeder anderen Prüfung auch: Die Themen in denen du noch Lücken hast. Da die Klausuren ein paar Monate vorher stehen, bringt es dir nichts Neuerungen aus den letzten zwei Monaten vor Examens ...

112 Kommentare
EinstiegsgehälterIGM

Mindest - AT Gehalt IG Metall

WiWi Gast

Du fragst in einem anonymen Forum nach Infos und jemand liefert dir, das was er / sie teilen kann und deine Antwort „ihr habt eine Leseschwäche“ weil es ein anderes Tarifgebiet ist. Wenn das für d ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«
Jobsuche & JobbörsenJobbörsen

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Das Renditedreieck mit den DAX-Renditen der letzten 50 Jahre zeigt die langfristige Entwicklung der Aktienanlage in deutsche Standardwerte.
Anlage, Aktien & VermögenDAX

DAI-Renditedreieck

Das DAI-Renditedreieck des Deutschen Aktieninstituts veranschaulicht die historische Renditeentwicklung der Geldanlage in Aktien. Das Rendite-Dreieck visualisiert die Kurs- und Dividendenentwicklung in Aktien des DAX über Zeiträume von einem bis zu 50 Jahren. Historisch betrachtet lagen die jährlichen Renditen für Anlagezeiträume von 20-Jahren im Schnitt bei rund 9 Prozent. Das eingesetzte Vermögen verdoppelte sich bei dieser Wertentwicklung etwa alle 8 Jahre.

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KMU-Personalarbeit-Studien kleine-und-mittlere Unternehmen
Arbeitsleben & HR-NewsHRM

KOFA.de – Portal zur Personalarbeit in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)

Das Portal KOFA.de hilft kleinen und mittleren Unternehmen dabei, ihre Personalarbeit zu verbessern. Ziel des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) ist es, zentraler Ansprechpartner zur Personalarbeit und Fachkräftesicherung für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zu sein. KOFA bietet Hilfe bei der Auswahl, Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Personalarbeit.

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Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Studie Cover Berufsstart Gehalt + Bewerbung
EinstiegsgehälterGehaltsvorstellung

Gehaltsvorstellung: Wunschgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern sinken

Die Zeiten ändern sich: Absolventen der Wirtschaftswissenschaften und Ingenieurwissenschaften haben ihre Erwartungen beim Einstiegsgehalt gesenkt. Das hat die Studie "Attraktive Arbeitgeber" der Jobbörse Berufsstart.de ergeben. Demnach wollen Wirtschaftswissenschaftler zwischen 35.000 und 40.000 Euro Jahresgehalt, Ingenieure wünschen sich zwischen 45.000 und 50.000 Euro Einstiegsgehalt.

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