WiWi Gast schrieb am 06.01.2020:
Aus eigener Erfahrung... was Personalvermittler erzählen und die Realität sind oft zwei verschiedene Dinge...
Aber gerade das cloud Zeug ( hab davon keine Ahnung, bin im SAP Umfeld ) sollte Geld bringen, ist doch gerade voll hip und so...
Vielleicht leb ich auch einfach in meiner eigenen SAP IGM Blase...
Ich kann es nur kaum glauben das wirklich nicht besser bezahlt wird...da hatte ich mit 3 Jahren Berufserfahrung mehr (damals noch ohne IGM )...da müssten die Gehälter ja gesunken sein..
Ich überlege gerade ernsthaft den Job zu wechseln, weil ich mich gerade ziemlich langweile, aber wenn ich das hier so lese ist Langeweile und 100K definitiv besser als die Alternativen
Voll hip != gut bezahlt
Ich hatte zum Berufseinstieg 2004 als Diplom WiInf nach dem dualen Studium ein Gehalt von 27,6k€, nicht in Stuttgart, aber nur 100km entfernt.
Mein Gehalt habe ich seitdem, jedes Jahr gesteigert, war dann aber zuletzt als Team Manager mit disziplinarischer Verantwortung für einige Entwickler
in Deutschland und fachlicher Verantwortung für einige mehr im Ausland, bei 73k€. Unsere Gehälter für Entwickler, deckten sich mit dem, was hier geschrieben
wird (55-65k für Senior, FullStack mit DevOps Ansätzen). Ich habe mich aber die letzten Jahre immer mehr von der Entwicklung entfernt und war nur noch koordinierend und als Entscheider tätig. Ich hatte die technische Verantwortung, habe aber nicht mehr selbst gecodet. Leider ging durch häufige wochenweise Reisen zur Auslandniederlassung und Reisen zu Kunden für Produkt Vorstellungen und Workshops die Arbeitszeit extrem nach oben und das bei abgegoltenen Überstunden. Nach den ganzen Jahren war ich auch bei 6 Monaten Kündigungsfrist, was zusammen mit der dauernden Reiserei es echt schwierig gemacht hat mit der Jobsuche. Also habe ich gekündigt, haben ja Fachkräftemangel und so und ich hatte eine Pause dringend nötig.
Jetzt bin ich seit 6 Monaten zu Hause und finde keinen Job, ich habe das Gefühl in der Stuttgarter Region geht es gerade extrem bergab. Ich war im November zum Gespräch bei einer Firma, da ging es um die Leitung der Entwicklungsabteilung, disziplinarisch für 15 Entwickler, fachlich im Ausland,
wie gehabt. Verantwortung über die gesamte Entwicklung, Releaseplanung, Budget, Einführung Agile usw., dazu diverse Nachteile wie kein Homeoffice und nebenher selbst noch mitentwickeln. Das Ganze lief über einen Vermittler, ein Gehalt hatte ich noch nicht genannt, nur mit dem Vermittler generell besprochen das ich bei >85k landen möchte. Für den Job hätte ich irgendwas mit 100-120k angesetzt, es stellte sich heraus, dass ich schon mit den 85k zu teuer gewesen wäre.
Die Firma sucht immer noch und beschwert sich über den Fachkräftemangel.
Der Vermittler hatte dann auch keine weiteren Stellen mehr, für die mehr als 70k drin gewesen wären.
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