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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

WiWi-HochschulrankingsBWL-VWL

CHE Master-Ranking 2017: BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftswissenschaften

Buchstabenwürfel an einem Faden ergeben das Wort Master und auf einer Tafel stehen im Hintergrund die Abkürzungen BWL und VWL.

Das neue CHE Master-Ranking 2017 für Masterstudierende der Fächer BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik (WINF) und Wirtschaftswissenschaften (WIWI) ist erschienen. Beim BWL-Master der Universitäten schneiden die Universitäten Mannheim, Göttingen und die Privatuniversität HHL Leipzig am besten ab. Im Ranking der BWL-Masterstudiengänge an Fachhochschulen schaffte es die Hochschule Osnabrück als einzige bei allen Ranking-Faktoren in die Spitzengruppe. Im VWL-Master glänzten die Universitäten Bayreuth, Göttingen und Trier, im WINF-Master Bamberg und Paderborn sowie Frankfurt und Paderborn im WIWI-Master.

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Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Studenten an der ESB Business School, Hochschule Reutlingen
Studienort: Uni/FH-WahlESB

ESB eine der besten Business Schools weltweit

Die ESB Business School hat das Gütesiegel von AACSB International – The Association to Advance Collegiate Schools of Business, einer der weltweit bedeutendsten Akkreditierungsorganisationen für Wirtschaftswissenschaften, erhalten. Das Siegel bestätigt der wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Hochschule Reutlingen die Erfüllung anspruchsvoller Qualitätsstandards in Ausbildung und Forschung. Weltweit tragen nur fünf Prozent aller Business Schools das begehrte Prädikat.

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DATEV Umsatzzahlen der Jahre 2014-2018
Branchentrends & NewsDATEV

DATEV überspringt erstmals Umsatzmilliarde

Durch die Digitalisierung betriebswirtschaftlicher Prozesse hat die DATEV eG im Geschäftsjahr 2018 erstmals einen Umsatz von über einer Milliarde Euro erreicht. Damit stieg der Umsatz beim genossenschaftlichen Unternehmen von 978 Millionen Euro im Vorjahr auf 1,034 Milliarden Euro. Dies entspricht dem stärksten absoluten Wachstum der DATEV eG der vergangenen zehn Jahre.

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karrieretag Familienunternehmen 2019
Bewerber- & JobmessenKarrieretag

23. Karrieretag Familienunternehmen 2019

Die Recruitingmesse Karrieretag Familienunternehmen findet diesjährig am 5. Juli 2019 bei der TRUMPF GmbH + Co. KG in Ditzingen statt. Insbesondere Studierende, Absolventen und Young Professionals der Informatik, Ingenieurs- und Wirtschaftswissenschaften sind angesprochen. Auf dem 23. Karrieretag Familienunternehmen sind Inhaber und Top-Entscheider Deutschlands führender Familienunternehmen vertreten. Die Bewerbungsfrist endet am 20. Mai 2019.

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Aktuell im Forum

2 Kommentare
Consulting & AdvisorySCM

SCM Boutiquen

WiWi Gast

Camelot Efficio

27729 Kommentare
ImmobilienImmobilienpreise

Aktuelle Immobilienpreise

WiWi Gast

Ich wohne zwar in Hamburg aber Hannover find ich irgendwie auch sehr schön. Ist die grünste Stadt Deutschlands und vom Lifestyle her (Restaurants , Clubs und Kultur) schon mit das non plus Ultra. Wa ...

789 Kommentare
Gehalt mit BerufserfahrungSiemens

Siemens I Gehalt AT und aufwärts

WiWi Gast

Könnte jemand die Einstufung für: 429113 teilen? Gruß Ehemaliger Healthineer :)

42 Kommentare
Praktikum & Co.M&A

Welches M&A internship converten?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.08.2024: Cold calling von potenziellen Verkäufern auch durch Praktikanten. Persönlich frage ich mich immer warum sich Leute Micro cap antun. Langweilige Transaktione ...

25 Kommentare
Probleme mit BerufseinstiegUB

Aktuelle Lage Consulting Job-Markt, Absagenflut nach Master

WiWi Gast

Grie Soß schrieb am 22.08.2024: Habe ECTS-Grad B, also bin unter den besten 35% (und vermutlich eher sogar 25% oder so, aber da wird ja nicht weiter differenziert), das ist ja schon klar über ...

53 Kommentare
GehaltsverhandlungNN

Wieviel % mehr sollte / kann man verlangen.

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.08.2024: Glaub ich dir zwar 0.0, aber dann hast du halt im Lotto gewonnen, Glückwunsch. ...

384 Kommentare
Gehalt mit BerufserfahrungController

Controller Gehaltsvergleich

WiWi Gast

Business Controller im DAX IGM Automotive, Dipl.Wirtsch.Ing. TU Teamleiter von 10MA (fachlich, 6 davon auch disziplinarisch) 50 Jahre alt, 25 Jahre BE, immer Controlling 40h Vertrag, VertrauensAZ, ...

42 Kommentare
FUN & AllgemeinesDating

Verliebt am Arbeitsplatz als Vorgesetzer

WiWi Gast

Ich würde nicht mit der Tür ins Haus fallen. Gehe doch mit deiner Kollegin mal Mittag essen. Wenn sie selbige Sympathie zur dir empfindet geht sie mit dir Mittagessen. Wenn nicht, dann nicht. Dann k ...

8 Kommentare
Praktikum & Co.TAS

Nach Next10 Audit direkt Big4 TAS?

WiWi Gast

Meiner Erfahrung nach ist das wohl eher Traumvorstellung. Ich hab keine Supernoten aber hier ist mal mein Profil: Bachelor Wiwi, 4tes Semeste abgeschlossen Abi: 2,3 Bachelor: 1,9 -Big 4 Audit ...

2 Kommentare
Bewerbung & Co.Bedenkzeit

Hinhaltetaktik

WiWi Gast

Vernünftig bleiben. Aus eigener Erfahrung kann ich berichten, nichts nur wegen etwas mehr Geld zu machen. Das Gefühl muss stimmen, gehe dort hin wo Du Dich schon in den Gespräche Zuhause gef ...

2 Kommentare
Master: Wo studierenTarget-Uni

Chancen auf Master an Target Uni

WiWi Gast

Sollte gehen wenn GMAT stimmt

3 Kommentare
Finance MasterUMA

Uni Mannheim Finance Master

WiWi Gast

Push

22 Kommentare
TraineeprogrammeKPMG

Trainee Deal Advisory KPMG

WiWi Gast

Das relevante Fachwissen musst du auf jeden Fall spätestens zum Interview auf dem Kasten haben. Gerade im TS und in Valuation wird darauf schon wert gelegt. Die Data Analytics Teams sind zum Teil i ...

99 Kommentare
Berufseinstieg: Wo & WieDAX

Welcher Konzern hat eine gute Zukunft vor sich?

WiWi Gast

Für mich ganz klar Münchener Rück und Allianz. Beide mit Rekordgewinnen im H1 2024 und mit äußerst robusten, diversifizierten Geschäftsmodell. Beide auch schon seit 1880 und 1890 existent und faszinie ...

7 Kommentare
Management MasterFU Berlin

Master an der FU Berlin oder WU Wien?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.08.2024: Niemals.

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«
Jobsuche & JobbörsenJobbörsen

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.
GehaltsrechnerGehaltsrechner

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

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Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung
Consulting-NewsUB

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

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WiWi-Fach- & LehrbücherFDD

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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