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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Eine junge Frau leidet unter Nebenwirkungen der Corona-Impfung.

Corona-Impfung: Zahl der Nebenwirkungen laut BKK alamierend

Die BKK ProVita warnt in einem Brief vor einer alamierenden Zahl von Impfnebenwirkungen nach der Corona-Impfung. Anhand der Abrechnungsdaten von Ärzten lagen ihr 216.695 codierte Impfnebenwirkungen nach Corona-Impfungen und 7665 zu anderen Impfungen vor. Für die Corona-Impfung wurden demnach 28 Mal mehr Nebenwirkungen gemeldet. Die Betriebskrankenkasse hat Daten von etwa 11 Millionen Versicherten von Januar bis August 2021 ausgewertet. Auf das Gesamtjahr und die Bevölkerung hochgerechnet "sind vermutlich 2,5-3 Millionen Menschen in Deutschland wegen Impfnebenwirkungen nach Corona Impfung in ärztlicher Behandlung gewesen", schätzt die BKK ProVita. Das seinen circa 4-5 Prozent der geimpften Menschen.

VW-Consulting: Fallstudienworkshop "Impact Challenge 2021"

Volkswagen Consulting Impact Challenge 2021

Wer hinter die Kulissen der Strategieberatung und dem Volkswagen Konzern blicken möchte, hat dazu bei der "Impact Challenge 2021" Gelegenheit. Der digitale Fallstudienworkshop von Volkswagen Consulting findet am 8. und 9. Dezember 2021 statt. Bewerben können sich Studierende im Bachelor oder Master, Absolvent:innen und Young Professionals mit bis zu einem Jahr Berufserfahrung. Bewerbungsfrist für die Impact Challenge ist der 24. November 2021.

Aktuell im Forum

1 Kommentare

Mögliche Traineeprogramme bei Banken

WiWi Gast

Guten Tag, Ich schließe bald mein duales Studium Banking & Finance bei einer mittelgroßen VoBa ab. Aufgrund fehlender Möglichkeiten meiner Bank mir eine Stelle im Firmenkundenbereich anzubieten, s ...

26 Kommentare

Welcher Master nach KIT B.Sc. Wing, Ziel UB/DAX-Trainee

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.07.2024: Ist allein deswegen schon unwahrscheinlich, weil die RWTH 210 Credits im Bachelor hat und das KIT 180. Ich würde beim KIT bleiben, oder in den Beruf einsteigen u ...

6 Kommentare

Goethe Universität WS23/24 Zulassungswert

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 01.07.2024: Also ich habe noch nichts bekommen

1 Kommentare

Audit "leichter" als TAS?

WiWi Gast

Hallo habe bei einer Big4 im TAS angefangen und mir gefällt der Job leider gar nicht :/ Sehr hohe Auslastung, schwankende Arbeitszeiten, Null Planbarkeit und das ständige Reconcilen und diese Dete ...

2 Kommentare

RPT Roland Berger oder andere Plattform?

WiWi Gast

push - interessanter Beitrag

2 Kommentare

Restructuring Exit Möglichkeiten

WiWi Gast

push

1 Kommentare

Studium ohne Abitur / Probleme Studienplatz

Mojkbs

Hallo Leute, das hier ist mein 1. Beitrag und vielleicht kann mir jemand aus Erfahrung weiterhelfen. Ich war bis zur 10. Klasse auf dem Gymnasium und habe somit die Mittlere Reife erlangt. Ich war ...

1 Kommentare

Zulassung Master BWL in Münster

WiWi Gast

Hallo zusammen, hat einer schon den Zulassungsbescheid bekommen? Mein Onlineportal hat sich seit beginn nicht verändert

1 Kommentare

Interviews: Thank You Notes & Follow-Up Mails?

WiWi Gast

Grüsst euch Ich wollte mal fragen was ihr von Thank You Notes & Follow-Up Mails nach Job-Interviews haltet. Das ist in US und UK wohl noch immer gang und gäbe. Habe gerade gegoogelt und da gibt es au ...

418 Kommentare

Gehälter Versicherung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 10.05.2024: Das ist natürlich richtig mit der Spanne. Nichts desto trotz kann diese auch mal 25% betragen bzw. man entscheidet durch Verhandlungen bzw. vor allem der Gehaltsvo ...

17 Kommentare

McKinsey - Dresscode

BrioniFanboy87

Wer es ernsthaft in Erwägung zieht, für einen Beraterjob zum VG NICHT im Anzug zu erscheinen, der braucht den Job gar nicht weiter anpeilen.

11 Kommentare

Senior Consultant im Public Sector: Lohnen sich 15k Gehaltsverzicht?

WiWi Gast

nick schrieb am 30.06.2024: Willst du bei einem Ministerium arbeiten? ...

1 Kommentare

Alvarez & Marsal - TAG Karrierechancen?

WiWi Gast

Hallo zusammen, wie würdet ihr die Karrierechancen nach aus A&M TAG einschätzen? Was ist eurer Meinung nach drin? Und würdet ihr sagen, dass man grundsätzlich bessere Chancen hat als von einer Big4 ...

52 Kommentare

EY Direktor level - welches Gehalt kann man erwarten?

WiWi Gast

Voice of Reason schrieb am 18.06.2024: Gilt diese goldene Regel (entweder D oder P aber prinzipiell kein D -> P) deiner Ansicht nach nur für den internen Karrierepfad ...

74 Kommentare

Remote work im Ausland nach Corona - welche Arbeitgeber?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 04.02.2024: Mega Tipp!! Darauf bin ich noch gar nicht gekommen :) franz. Guyana ist wie ich gesehen gar nicht mal wirklich billiger als portugal, griechen ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Buchstabenwürfel formen das Wort "TRAINEE".

Broschüre: Fachkräfte sichern - Traineeprogramme

Traineeprogramme erleichtern den Berufseinstieg in die Praxis. Trainees arbeiten oft nach und nach in verschiedenen Unternehmensabteilungen oder auch anderen Unternehmensstandorten. So lernen sie das Unternehmen und viele Kollegen systematisch kennen und werden auf Führungspositionen vorbereitet. Die BMWi-Broschüre gibt Tipps zur Entwicklung und Durchführung von Traineeprogrammen.

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