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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Digitalstrategen: Chief Digital Officer (CDO) – das Einhorn unter den Top-Managern

Ein Mann mit Kopftaschenlampe sieht sich den Sternenhimmel an.

Das Berufsbild des Chief Digital Officer (CDO) ist brandneu. Aktuell haben erst lediglich zwei Prozent der großen Unternehmen die Position eines CDO geschaffen. Der digitale Wandel muss jedoch in der Unternehmensspitze verankert werden. Dies ist Aufgabe des Chief Digital Officers, welcher eine Digitalstrategie erarbeiten und die Digitalisierung von Unternehmen und Geschäftsmodellen vorantreiben und gestalten soll.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Gehaltsvergleich 2022: Beruf und Bildungsabschluss entscheidend

Neben dem Beruf ist der Bildungsabschluss entscheidend für das Gehalt, so lautet das Ergebnis vom Destatis-Gehaltsvergleich 2022. Je höher der Bildungsabschluss ist, desto höher liegt in der Regel der Verdienst. Mit einem Bachelorabschluss betrug der Verdienst 4 551 Euro und mit einem Masterabschluss 6 188 Euro. Bei Promovierten oder Habilitierten betrug der durchschnittliche Verdienst sogar 8 687 Euro. Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert auch individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe.

Eine amerikanische Flagge weht vor einem Hochhaus Bürogebäude.

Mizuho übernimmt Greenhill für 550 Millionen US-Dollar

Mizuho übernimmt die Investmentbank Greenhill zu einem Kaufpreis von 15 US-Dollar pro Aktie für etwa 550 Millionen US-Dollar. Greenhill fungiert als M&A- und Restrukturierungsberatungsunternehmen für Mizuho. Die Marke, das globales Netzwerk, die Führung und das Team von Greenhill bleiben bestehen. Die Übernahme soll Mizuhos Wachstumsstrategie im Investmentbanking beschleunigen. Die Mizuho Financial Group ist mit einer Bilanzsumme von etwa 2 Billionen US-Dollar die 15. größte Bank der Welt.

Aktuell im Forum

3 Kommentare

Greenpeak Partners

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 29.09.2024: Insights zu Reputation für ein Praktikum, bzw. ob es guter Step ist nach LMM IB. Mir ist bewusst das es Small Cap PE ist, aber bringt es überhaupt etwas wenn ma ...

5 Kommentare

IGM vs Novartis

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.09.2024: Naja um ne ruhige Nummer zu schieben wäre er bei IGM in der Tat besser aufgehoben ...

83 Kommentare

Profil HSG MAccFin

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.09.2024: push - ähnliches Profile, Einschätzungen? ...

224 Kommentare

Simon Kucher Einstiegsgehalt

WiWi Gast

neue Infos?

6 Kommentare

Von Durchschnittsgehaltsangaben auf ein mögliches Gehalt schließen?

WiWi Gast

Bei meiner Stelle habe fast 40% mehr bekommen wie in kunuuu angegeben, da sind zum teilen zahlen drin richtig alt sind. Ich persönlich finde das die Angaben da sehr veraltet und praktisch null Aussage ...

7 Kommentare

Keine Chance bei T2

WiWi Gast

E.ON inhouse stellt ein und die kann ich persönlich nur empfehlen

36 Kommentare

Branchenverband VDMA bemängelt zu wenig Ingenieure

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.09.2024: Es gibt keinen Mangel hier in D. ...

17 Kommentare

Zweifel am WP Examen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.09.2024: Also ich kenne nur Fälle in denen weitergemacht wurde. Da der nächste Arbeitgeber aber selbst auch ein Förderprogramm hatte hat er es entsprechend der interne ...

8 Kommentare

Jobangebot ablehnen, stattdessen Neuausrichtung Selbständigkeit

WiWi Gast

Nur zur Info: wenn dir heute "Standardtätigkeiten" in deinem Beruf so widerstehen, dass du nicht dahin zurück willst, dann solltest du bei einer Selbstständigkeit auch vorsichtig sein. Ein massiver An ...

16 Kommentare

3 mal Big4 im CV?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.09.2024: Was haben denn die Leute hier denn immer für ein Problem mit der gleichen Big4 im Lebenslauf? Habe ich bei der CV Review schon öfter gesehen und es ist weder ...

4 Kommentare

Aufstehen im Online Vorstellungsgespräch

WiWi Gast

1) gebuehrt es der Respekt, vollstaendig bekleidet im )online) Vorstellungsgespraech zu sein 2) assi aktion des AGs, wenn es denn stimmt

3 Kommentare

Part- Time Master an der WHU

User

Guter Master in 17 Monaten, parallel Berufserfahrung, ist doch optimal. Alternativ den Online-MBA schön von zu Hause aus absolvieren mit einer Präsenzwoche in Düsseldorf. Alle anderen Alternativen wür ...

28271 Kommentare

Aktuelle Immobilienpreise

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.09.2024: Fakt ist, dass die meisten Schulden haben und somit keine Immobilie "besitzen" oder "eigen" nennen können. Dank unserer genialen Wirtschaftspolitik wird hier nicht ...

1376 Kommentare

Einstiegsgehalt Schwarz IT KG Dienstleistungen Master

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 28.09.2024: Zumindest bei der Digits wurden bisher nur die FK benachrichtigt mit der Bitte es an die Mitarbeiter weiterzugeben. Info an die berechtigten Mitarbeiter erfol ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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