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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Impfstoff-Coronavirus: Eine Spritze symbolisiert die Impfung für das Coronavirus (COVID-19)

Impfstoff gegen Coronavirus vor Durchbruch?

Bei der Entwicklung von einem Impfstoff gegen das Coronavirus (COVID-19) gibt es erste Erfolge. Das israelische Forschungsinstitut MIGAL hat eigenen Angaben zufolge einen wirksamen Impfstoff gegen das Vogel-Coronavirus entwickelt. Laut der Forscher lasse sich dieser Impfstoff zeitnah an einen Impfstoff für das COVID-19 Coronavirus für den Menschen angepassen.

Wirtschaftsweisen - Der Sachverständigenrat für Wirtschaft zur wissenschaftlichen Politikberatung.

Coronavirus: Sondergutachten der Wirtschaftsweisen

Die Ausbreitung des neuartigen Corona-Virus (SARS-CoV-2) stellt die Welt vor große und bislang nicht gekannte Herausforderungen. Die gesundheitspolitischen Maßnahmen gehen mit starken ökonomischen Auswirkungen weltweit einher. Der Sachverständigenrat zur Begutachtung der gesamtwirtschaftlichen Entwicklung analysiert die Lage in einem Sondergutachten und diskutiert geeignete wirtschaftspolitische Maßnahmen zur Bewältigung der Krise.

Corona-Strategie: Thesenpapier Expertengruppe

Massive Kritik von Ärzten und Forschern an Corona-Strategie

Bereits Anfang November forderten zahlreiche Ärzteverbände mit den Top-Virologen Prof. Streeck und Prof. Schmidt-Chanasit eine zielführendere Coronapolitik und den Schutz der Risikogruppen. Eine Expertengruppe rund um das längjährige Sachverständigenratsmitglied Prof. Schrappe übt jetzt ebenfalls erhebliche Kritik an der aktuellen Corona-Strategie. Im ZDF-Interview bezeichnet Medizinprofessor Schrappe die Datengrundlage des RKI für den Teil-Lockdown als "das Papier nicht wert" und fordert fundiertere Maßnahmen. Insbesondere rügen die Experten den hochriskanten mangelnden Schutz der Risikogruppen. Über 53.000 internationale Ärzte und Wissenschaftler mahnen dies in einer Deklaration schon seit Oktober an.

Aktuell im Forum

4 Kommentare

Welche Tätigkeiten, Wege wählen um in die Unternehmensberatung zu gehen ?

WiWi Gast

appexde schrieb am 30.08.2023: WHU Master Finance + 3 Praktika in der Beratung dann kannst du auch dein Geld verdienen ;) ...

17 Kommentare

Gehalt Trainee Wuerth Gruppe

WiWi Gast

Push 2024

33 Kommentare

Management Master SSE

WiWi Gast

Welches Profil voraussichtlich für SSE MiM für 2024/2025? Auf LinkedIn ist es nicht so identifizierbar

15 Kommentare

TUM-BWL Bachelor

WiWi Gast

Hallo in die Runde. Ich habe im Zulassungsverfahren 80 Punkte erhalten und warte aktuell auf meine Einladung für das Auswahlgespräch. Wann findet das denn so typischerweise statt? Bisher habe ich nur ...

10 Kommentare

Continental: Abspaltung von Automotive

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 09.08.2024: AUO war wie LGD Tier 2. Ich schrieb nichts anderes. AUO ist jetzt über BHTC und aufgrund eigener Anstrengungen auf dem Weg, Tier 1 zu werden/zu sein ...

2 Kommentare

Welcher BWL Bachelor mathematiklastiger: UZH oder HSG?

WiWi Gast

don187 schrieb am 08.08.2024: Uzh ist quantitativer ...

36 Kommentare

Studium für Faule aber Intelligente Leute

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 07.08.2024: TE hier: Ich werde jetzt absolut ehrlich sein: du hast Recht. Was vor allem mein Ziel ist, ist aus der Intelligenz möglichst viel Gewinn rauszuschlagen. Flei ...

8 Kommentare

Praktikum nach dem 1. Semester

WiWi Gast

louisunsend schrieb am 10.08.2024: Ja, ist korrekt. Und wenn du nicht top vorbereitet und mit einigem an Motivation versuchst, dann wird dir dieser Tipp einige schlechte Noten und unnö ...

25 Kommentare

Berufseinstieg naja, was kommt danach?

WiWi Gast

Hier auch ein Aasgeier, der den Job bei DAX 30 Automobil gern hätte. Vielleicht kann der TE noch mal ein Update geben, wie sich die Karriere in den letzten Jahren entwickelt hat.

3 Kommentare

Big 4 - M&A TS Analytics

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.07.2024: Aber es geht ja nicht um M&A, sondern um M&A Analytics, also das Data-Analytics-Team, der M&A-Abteilung. Da braucht man es dann zumindest im Job. An den TE: Wie ...

122 Kommentare

Qatalyst London

WiWi Gast

Interviewen die schon für Sommer 2025?

9 Kommentare

Amazon Shift Manager oder Area Manager

Gurkensaft

WiWi Gast schrieb am 30.03.2023: 52.000k Grundgehalt 10.000K Sign-in-bonus 1. Jahr, 7.000K 2. Jahr 251 Aktien

4 Kommentare

Sehner Unternehmensberatung

niceguy

WiWi Gast schrieb am 25.11.2021: Habe dort ein Praktikum absolviert, war damals in sell- und buyside nach einander und habe dort sehr nette Kollegen kennengelernt und in dem Jahr lagen sie b ...

20 Kommentare

Jobwechsel - vom öffentlicher Dienst zu BIG4

WiWi Gast

klingt aber ganz nach AT/ÜT

9 Kommentare

Apax by Seven2 - MUC Office

WiWi Gast

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Das Renditedreieck mit den DAX-Renditen der letzten 50 Jahre zeigt die langfristige Entwicklung der Aktienanlage in deutsche Standardwerte.

DAI-Renditedreieck

Das DAI-Renditedreieck des Deutschen Aktieninstituts veranschaulicht die historische Renditeentwicklung der Geldanlage in Aktien. Das Rendite-Dreieck visualisiert die Kurs- und Dividendenentwicklung in Aktien des DAX über Zeiträume von einem bis zu 50 Jahren. Historisch betrachtet lagen die jährlichen Renditen für Anlagezeiträume von 20-Jahren im Schnitt bei rund 9 Prozent. Das eingesetzte Vermögen verdoppelte sich bei dieser Wertentwicklung etwa alle 8 Jahre.

KMU-Personalarbeit-Studien  kleine-und-mittlere Unternehmen

KOFA.de – Portal zur Personalarbeit in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)

Das Portal KOFA.de hilft kleinen und mittleren Unternehmen dabei, ihre Personalarbeit zu verbessern. Ziel des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) ist es, zentraler Ansprechpartner zur Personalarbeit und Fachkräftesicherung für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zu sein. KOFA bietet Hilfe bei der Auswahl, Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Personalarbeit.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Studie Cover Berufsstart Gehalt + Bewerbung

Gehaltsvorstellung: Wunschgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern sinken

Die Zeiten ändern sich: Absolventen der Wirtschaftswissenschaften und Ingenieurwissenschaften haben ihre Erwartungen beim Einstiegsgehalt gesenkt. Das hat die Studie "Attraktive Arbeitgeber" der Jobbörse Berufsstart.de ergeben. Demnach wollen Wirtschaftswissenschaftler zwischen 35.000 und 40.000 Euro Jahresgehalt, Ingenieure wünschen sich zwischen 45.000 und 50.000 Euro Einstiegsgehalt.

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