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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

WiWi-HochschulrankingsBWL-VWL

CHE Master-Ranking 2017: BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftswissenschaften

Buchstabenwürfel an einem Faden ergeben das Wort Master und auf einer Tafel stehen im Hintergrund die Abkürzungen BWL und VWL.

Das neue CHE Master-Ranking 2017 für Masterstudierende der Fächer BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik (WINF) und Wirtschaftswissenschaften (WIWI) ist erschienen. Beim BWL-Master der Universitäten schneiden die Universitäten Mannheim, Göttingen und die Privatuniversität HHL Leipzig am besten ab. Im Ranking der BWL-Masterstudiengänge an Fachhochschulen schaffte es die Hochschule Osnabrück als einzige bei allen Ranking-Faktoren in die Spitzengruppe. Im VWL-Master glänzten die Universitäten Bayreuth, Göttingen und Trier, im WINF-Master Bamberg und Paderborn sowie Frankfurt und Paderborn im WIWI-Master.

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Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Das Bild zeigt einen Bewerber und einen Unternehmensvertreter auf der Jobmesse akademika.
Bewerber- & JobmessenJobmessen

Job-Messe akademika 2019

Die 21. Job-Messe "akademika 2019" rund um den Start in die Karriere findet am 19. und 20. November 2019 in Augsburg statt. Über 150 Unternehmen stellen sich bei dem Karriere-Sprungbrett für Hochschulabsolventen vor und suchen neue Talente für ihre Fachabteilungen. Gesucht werden Studenten, Absolventen und Young Professionals aller Fachrichtungen. Ein Schwerpunkt ist auch in diesem Jahr die Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften.

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Bain Private Equity Workshop »Results4Results 2019«
Recruiting-EventsBain

Bain Private Equity Workshop »Results4Returns 2019«

Wer wissen will, wie sich das Geschäft mit Private Equity zukünftig entwickelt, für den dürfte der Workshop »Results4Returns« interessant sein. Der PE-Workshop der Strategieberatung Bain findet vom 27.-28. Juni 2019 in München statt. Bewerben können sich herausragende Universitätsstudierende ab dem 5. Bachelorsemester, Promovierende und Young Professionals aller Fachrichtungen. Die Bewerbungsfrist endet am 19. Mai 2019.

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Aktuell im Forum

1 Kommentare
Jobwechsel & Exit

Exit-Möglichkeiten SAP BW

sapbwler

Hallo zusammen, ich habe beschlossen aus der externen Beratung (SAP BW) auszusteigen aus den bekannten gründen: keine WLB wegen Überstunden, mehrere kleine Projekte, hohe Reisetätigkeit, usw. Ich ...

34 Kommentare
Rund ums StudiumStudentenleben

Was machen WiWi Studenten den ganzen Tag?

WiWi Gast

Ich hatte oft nur einen Tag vor der Klausur angefangen zu lernen. Hat auch immer mindestens für 3,x gereicht.

13 Kommentare
Jobwechsel & ExitJobhopper

Wie mache ich es dem Interviewer glaubhaft, dass ich kein Jobhopper bin?

WiWi Gast

Ich würde das Thema mit den vielen Stationen nicht zu hoch ansetzen. Normalerweise sollte ausreichend sein, im VG bei der Präsentation des Lebenslaufs kurz den Hintergrund zu erklären (hattest erst wa ...

54 Kommentare
GehälterHandwerk

Verdiene ich in einem anderen Bereich mehr?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 03.08.2024: Neid Beitrag ohne Ahnung. Eine Fassade streicht man nicht zu zweit in 3 Tagen und erst Recht nicht für 6.000 Euro. Außer wir reden von einer Hundehütte. Be ...

27296 Kommentare
ImmobilienImmobilienpreise

Aktuelle Immobilienpreise

WiWi Gast

Der gleiche Troll wie davor nehme ich an?! Viel Unsinn mit wenig Wahrheitsgehalt. Ich bin selbst Immobilienbesitzer und „wünsche“ mir wenig Neubau und wachsende Bevölkerung. Deine Vorhersagen weichen ...

12 Kommentare
AuslandspraktikumRB

Chancen Praktikum Consulting Roland Berger in Zürich mit meinem Profil?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.08.2024: Nein, GSG zählt ebenfalls nicht rein. EYP und Monitor schon. ...

6 Kommentare
Berufseinstieg: Wo & WieIT-Security

Jobwechsel sinnvoll in meinem Fall?

WiWi Gast

Ich würde das eher als garantierte Gehaltserhöhung nach der Probezeit sehen. Ich bin auch mal zu einer anderen Big4 gewechselt und die haben mir auch im Vertrag für die nächste Gehaltsrunde (ca 7 Mona ...

29 Kommentare
Praktikum & Co.Schrecklich

Welches Praktikum war besonders schrecklich?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 01.08.2024: Ich welchem Bereich bist du? ...

236 Kommentare
ManagergehälterSiemens

Siemens Manager, Senior...

WiWi Gast

Hallo zusammen, kann mir bitte jemand mit der Eingruppierung folgender Stelle helfen (Siemens Healthineers) 430011. Danke im Voraus

39 Kommentare
FirmenwagenGehalt

Privatauto bei > 100k Gehalt

WiWi Gast

Es geht ehe darum, dass das Auto nicht gebraucht wird. Ich wohne mitten in Frankfurt und habe viele Freunde, die es ebenfalls tun. Die, die Auto haben, verkaufen es sehr schnell wieder, da es fast nie ...

61 Kommentare
Consulting & AdvisoryEY-Parthenon

Ende von EYP in Deutschland

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.08.2024: Klar — wenn du PMO für SAP-Transformationen machen möchtest…

229 Kommentare
Berufseinstieg: Wo & WieBeamte

1st year Beamter - Ask me anything

WiWi Gast

Es gibt auch Naturwissenschaftler und Ingenieure, die ein Referendariat machen. WiWi Gast schrieb am 31.03.2024: ...

26 Kommentare
BetriebswirtschaftslehreBetriebswirt

IHK vs Hochschule

WiWi Gast

Gab bezüglich dieser Thematik mal einen schönen Bericht von der Hamburger-Fern-Hochschule auf deren Homepage. Den gibt's bestimmt noch, musst mal googlen. Da wurde schön dargelegt, warum ein Studium a ...

9 Kommentare
Österreich & SchweizINF

Chancen auf Informatik Master an der ETH

WiWi Gast

Solange du genug Mathematik hast und theoretische Bildung.

7401 Kommentare
GehälterBahn

Gehalt Deutsche Bahn AG

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 03.08.2024: Ja, gibt es. Details sind von OE zu OE sehr unterschiedlich (nachfragen, wenn es dir wichtig ist!). Von fast 100% Home Office über 1 fester Teamtag pro Woche ( ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«
Jobsuche & JobbörsenJobbörsen

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.
GehaltsrechnerGehaltsrechner

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

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Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung
Consulting-NewsUB

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

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WiWi-Fach- & LehrbücherFDD

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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