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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

StepStone Gehaltsreport 2018: Wirtschaftsingenieure und Wirtschaftsinformatiker sind Topverdiener

Stepstone Gehaltsreport 2018: Das Bild zeigt zwei Lego-Männchen Frau und Mann im Anzug (Wirtschaftsingenieurin und Wirtschaftsinformatiker) vor einem Computer.

Fachkräfte und Führungskräfte mit einem Studienabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen und Wirtschaftsinformatik verdienen ausgezeichnet. Mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 70.231 Euro liegen die Wirtschaftsingenieur hinter Medizin und Jura auf Platz drei der zurzeit lukrativsten Studiengänge. Die Wirtschaftsinformatiker verdienen mit 69.482 Euro ähnlich gut und sind hinter den Ingenieuren auf Rang fünf im StepStone Gehaltsreport 2018. Mit einem Abschluss in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften sind die Gehälter als Key Account Manager mit 75.730 Euro und als Consultant mit 67.592 Euro am höchsten.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Führungseigenschaften: Kompass mit Deutschlandfahne und Manager.

Weltspitze: Deutsche Top-Manager am zukunftsfähigsten

Die Mehrheit von Investoren bewertet deutsche Top-Manager als geeignet, die Probleme der Zukunft zu lösen. In keinem anderen Land ist das Vertrauen der Investoren in die Führungskräfte größer. In China dagegen glauben 82 Prozent der Investoren nicht an die Zukunftsfähigkeit der Manager. In den USA bezweifeln dies immerhin 70 Prozent, so das Ergebnis einer Management-Studie der Personalberatung Korn-Ferry.

Ein rotes Stoppschild symbolisiert das Ende der Covid-19 Impfpflicht in Tschechien.

Tschechien stoppt Impfpflicht

Nach massiven Protesten und drohender Kündigungen aus dem Gesundheitswesen, der Pflege sowie tausender Staatsbediensteten aus Armee, Polizei, Feuerwehr und Rettungsdienst nimmt Tschechien die Impfpflicht für bestimmte Berufsgruppen und Personen über 60 Jahre zurück. Der tschechische Premierminister Petr Fiala erklärte in einer Pressekonferenz: "Die Impfung gegen Covid-19 wird nicht verpflichtend sein." "Wir finden keine Gründe für eine Impfpflicht und wir wollen die Gräben in der Gesellschaft nicht vertiefen.", erläuterte Fiala die Position der Regierung zur Impfpflicht.

Großbritannien beendet Corona-Maßnahmen

Großbritannien beendet Maskenpflicht und Impfkontrollen

Premierminister Boris Johnson erklärt die Corona-Pandemie für überwunden. "Unsere Wissenschaftler halten es für wahrscheinlich, dass die Omicron-Welle jetzt landesweit ihren Höhepunkt erreicht hat.", sagte er am 19. Januar 2022 vor dem Unterhaus. Die britische Regierung hebt die Maskenpflicht und die Impfnachweiskontrollen auf und will die Zeit des Home-Office beenden. Ebenfalls geplant ist die Aufhebung der Quarantänepflicht, denn diese gäbe es bei einer Grippe auch nicht, erläuterte der Premierminister. Im Gegensatz dazu hat Deutschland weiterhin die härtesten Corona-Maßnahmen der Welt und diskutiert zudem erhebliche Verschärfungen.

Aktuell im Forum

77 Kommentare

Kein Fan von Homeoffice - Welche Branche/Unternehmen?

WiWi Gast

Willst du den Blue Collar Arbeitern aus dem Home Office Druck machen, dass sie schneller Schrauben sollen? WiWi Gast schrieb am 15.07.2024: ...

4 Kommentare

Zulassung Master BWL in Münster

TG

EIn alter Schulkollege von mir wurde zugelassen und der war gelinde gesagt echt dämlich, dachte schon die haben den intake dieses Jahr nicht voll bekommen

1 Kommentare

Telefonisch nicht erreichbar

WiWi Gast

Wie vermutlich jeder habe auch ich im CV meine Telefonnummer stehen. Ich gehe jedoch bei unbekannten Nummern nie ran. Ich weiss es könnten natürlich Firmen sein, die wegen Bewerbungen anrufen. Aber ge ...

2 Kommentare

ETH mTec Chancen?

WiWi Gast

Nichts für ungut aber du bist im zweiten Semester ? Klar man soll Ziele haben und so, aber es kann sich doch vieles verändern. Ansonsten schau dir halt die Seiten an der ETH an und frag stur. Mehr ...

28 Kommentare

Fresenius Medical Care - Gehalt, Stimmung, Aufstiegschancen etc.

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 10.05.2023: Push

5 Kommentare

Telekom Strategy Consutling

WiWi Gast

Hi zusammen, da es hier ja ein paar offene Fragen zum Inhouse Consulting der Deutschen Telekom gibt, dachte ich mir, dass ich versuche ein paar aufzulösen. 1. Früher CSP jetzt TSC Das Inhouse Con ...

462 Kommentare

Gehaltserhöhung Big 4 - Geschäftsjahresende

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.07.2024: KPMG hier: 9,5%

7 Kommentare

Controlling Praktikum trotz Finance Ziel?

MP2001

WiWi Gast schrieb am 14.07.2024: Danke dir! Dass der beste Weg über Audit ist hab ich schon mitbekommen. Ich habe mich halt gefragt ob es der "einzige" ist. Ein Praxisseme ...

6234 Kommentare

Mannheim Master in Management (MMM) - Zulassung Punkte / Cut

WiWi Gast

Kein nachrückverfahren :'(

7 Kommentare

WU Wien ExInt Erfahrungen?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 04.06.2024: Kannst du Tipps geben, wie man sich am besten auf die Assessmentphase vorbereiten kann? und warum ist die Phase so schwer? ...

21 Kommentare

Asset Management Sales

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 15.07.2024: Es kommt auf das Duale Studium an und wie sehr du im Gespräch überzeugst. Praktikum wenn relevantes Duales Studium ala Deka, DB DZ Bank oder whatever vorhande ...

34 Kommentare

Nur Absagen als Wing

WiWi Gast

push

4 Kommentare

Deloitte Welcome Days

WiWi Gast

Womit die einen heute so locken :-) Freu dich auf den Job aber das ist doch bloß eine Corporate Veranstaltung, um euch auf Linie zu bringen.

10 Kommentare

Freistellung WP Examen

Khujo

Oh interessant zu erfahren, stecke aktuell in Vorbereitung für Recht- noch 4 Wochen bis zur Prüfung zu gehen. Tipps für die optimale Vorbereitung? Reines Fälle durchstudieren? VG

38 Kommentare

Keiner trägt Anzug...

WiWi Gast

BrioniFanboy87 schrieb am 15.07.2024: Nimmst du hier ernsthaft Bezug auf eine fiktive Fernsehserie um ein Argument für die Realität zu machen? Ich würde mal sagen, dass die Tatsache, dass du auf ...

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Special: Managerinnen-Barometer 2018

Managerinnen-Barometer 2018: Erfolge mit Frauenquote

Die Frauenquote für Aufsichtsräte wirkt. Der Frauenanteil ist auf 30 Prozent gestiegen. Dennoch sind Frauen in Spitzengremien großer Unternehmen noch immer deutlich in der Minderheit. Die Vorstände sind weiterhin eine Männerdomäne. Besonderen Aufholbedarf haben Banken und Versicherungen. Das ergibt das aktuelle Managerinnen-Barometer 2018 des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung (DIW Berlin).

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