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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

EXIST-Gründerstipendium

EXIST-Gründerstipendium: Eine Möwe fliegt über dem blauen Meer und symolisiert die Freiheit eines selbstständigen Unternehmers.

Das EXIST Gründerstipendium fördert innovative Unternehmensgründungen aus Hochschulen und außeruniversitären Forschungseinrichtungen. Maximal für die Dauer eines Jahres werden die Lebenshaltungskosten mit bis zu 2.500 Euro monatlich finanziert. Das Stipendium richtet sich an Wissenschaftler, Hochschulabsolventen und Studierende.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Weg durch einen Tunnel in China: Die Studienstiftung des deutschen Volkes vergibt 2019/2020 zehn Stipendien für einen Aufenthalt in China.

Zehn Stipendien für ein Studienjahr in China

Die Studienstiftung des deutschen Volkes vergibt in Kooperation mit der Alfried Krupp von Bohlen und Halbach-Stiftung auch in diesem Jahr wieder zehn Stipendien für einen Aufenthalt in China. Die finanzielle Förderung umfasst ein monatliches Stipendium in Höhe von 1.000 Euro, sowie Vorbereitungs- und Reisekostenpauschalen. Bewerbungsfrist für den Jahrgang 2020/2021 ist der 30. April 2019.

Osteuropa-Stipendien der Studienstiftung: Nachtaufnahme vom Krantor in Danzig

Studienstiftung: Stipendienprogramm Osteuropa

Die Studienstiftung vergibt im Jahr 2019 bis zu neun Vollstipendien für Studienaufenthalte in Osteuropa. Gefördert werden Aufenthalte in den Ländern Osteuropas, Mittelost- und Südosteuropas beziehungsweise des postsowjetischen Raums, die mindestens sieben Monate und längstens vier Semester dauern. Das Stipendium im Rahmen des Programms „Metropolen in Osteuropa“ ermöglicht Forschungsaufenthalte oder Studienaufenthalte. Bewerbungsschluss ist der 1. März 2019.

Coronavirus: Ein Güterwagen der deutschen Bahn trägt die Aufschrift "China Shipping" und symbolisiert den Handel zwischen Deutschland und China.

Coronavirus: Mehr als ein temporärer Husten?

Der Einfluss des Coronavirus auf die Weltwirtschaft sollte nicht unterschätzt werden, warnt die IKB Deutsche Industriebank AG. China ist ihr bedeutendster Motor und die hohe Unsicherheit dort ist schlecht für das weltweite Wachstum und die deutsche Industrie. Der Einfluss des Coronavirus in China wird sich zwar weniger in stillstehenden Fabriken, dafür jedoch in Verhaltensänderungen der Bevölkerung zeigen. Risikoaversion belastet hier den Ausblick am meisten. Gefragt ist jetzt die Fiskalpolitik sowie ein langer Atem der deutschen Industrie.

Aktuell im Forum

3 Kommentare

Wellpass bei KPMG?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.08.2024: Schade, danke für die Info! Wie ist das Gym in der Zentrale, reicht es aus für Basic Training? ...

6 Kommentare

LMU BWL NC WS 24/25

mika

WiWi Gast schrieb am 13.08.2024: Ich denke, man braucht kein 1,0er Abi, um Spaß am Fach zu haben und gute Leistungen zu erbringen. ...

1 Kommentare

Tipps/Buchempfehlungen SAP Consulting

Student20202020

Hallo zusammen, ich studiere derzeit Wirtschaftsinformatik in Deutschland. Mein Studium ist zu gleichen Teilen in Theorie an der Uni und Praxis in meinem Unternehmen aufgeteilt. Mein Team ist großa ...

11 Kommentare

Entwicklung in der Rückversicherung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.08.2024: Meine Empfehlung nach 20 Jahren in dem Berufsfeld: lernt die Grundlagen bei einem der Großen, baut Euch ein Netzwerk auf und versucht nach ein paar Jahren d ...

32 Kommentare

Connecten Goethe Uni WS 24/25

WiWi Gast

Könnte knapp werden. Mannheim, Köln, LMU(?) sind alle schon draußen. ...

312 Kommentare

LMU BWL Nachrückverfahren Erfahrungen?

WiWi Gast

Hi, ich vermute mal, du hast dich dieses Jahr auch für BWL an der LMU beworben... Habe einen Schnitt von 1,7 und bin auf Platz 1058. Wie siehts bei dir aus? ...

8 Kommentare

Sprache Bewerbungsunterlagen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 20.07.2024: So ist es. Damit ist man immer auf der sicheren Seite, wenn keine gewünschte Sprache für die Bewerbung angegeben ist. ...

9 Kommentare

Master nur wegen aktueller Marktlage

WiWi Gast

Was ist denn schwierig im Consulting aktuell? Ich kenne es nach wie vor, dass durchgehend Consultants gesucht und abgeworben werden. Die meisten wollen lieber in die Industrie ihren Exit machen. Zumin ...

4 Kommentare

Werkstudentenstelle im Backoffice bei EY – sinnvoll oder lieber direkt ins Audit?

WiWi Gast

Mach eher das Praktikum im Audit. Dann kannst ja doof fragen ob die noch eine Werki Stelle haben. Wenn du Glück hast bist du dann Werki im Audit. Kannst dann nach dem Abschluss easy da anfangen. D ...

1 Kommentare

Wechsel PKV GKV für Praktikum

WiWi Gast

Hi, ich habe die Mitteilung erhalten, dass ich für mein Praktikum in eine gesetzliche KV wechseln muss. Hat jemand damit Erfahrungen gemacht und möchte Tipps teilen, wie man das möglichst reibungslo ...

7919 Kommentare

Vorstellungsgespräch BAMF (Entscheider), Erfahrungen

WiWi Gast

Was ist T-APL? WiWi Gast schrieb am 12.08.2024: ...

4 Kommentare

PwC Sustainable Finance Trainee

WiWi Gast

Moin, ich habe Freitag ein Vorstellungsgespräch zu diesem Traineeship, wie lief das bei dir ab?

14 Kommentare

Wechsel von Automotive OEM in die Beratung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.08.2024: Würde ich auch sagen, Rest passt aber. ANÜ ist sowas, was man mal direkt nach dem Studium für einige Zeit machen kann, um vielleicht über den Umweg ...

20 Kommentare

EnBW oder Porsche?

WiWi Gast

Bei gleicher Position ist Porsche natürlich deutlich besser. - bessere Brand - internationale Karriere möglich - spannendere Produkte Für EnBW spricht mMn. nur die etwas höhere Jobsicherheit, ...

413 Kommentare

Eure größten Regrets

WiWi Gast

Zu viel gehustlet im Bachelor. Hätte lieber ein Gap Year zwischen Abi und Bachelor machen sollen. Jetzt im Master chille ich und genieße mein Leben

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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