Hallo,
kennt jemand das Traineeprogramm und könnte mir den Ablauf erklären?

Danke im voraus!

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In Accesss Forum hab ich was drüber gelesen, aber weiß nicht mehr soviel, soll aber ähnlich hart wie bei Lidl sein. Über genauere Infors würde ich mich aber auch freuen.

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Ich hatte mal einen Probetag bei Kik.
Man kann nur abraten, mein Eindruck:
Wenn ich mir die Beiträge über Lidl durchlese, passt das eins zu eins auf Kik.

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Hallo Zusammen,

wisst Ihr wie hoch der Einstiegsgehalt bei Kik im Bereich der Expansion ist. (Trainee/Direkteintieg)! Und was könnt Ihr über die Arbeitszeiten und den Gesammtenumfeld erzählen.

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nicht nur in der expansion-wie wird überhaupt bei KIK gezahlt? und wie ist die athmospäre untereinander??

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Wie hoch ist der der Einstiegsgehalt beim in der Expansion, ist es mit
Gehalt vergleichbar mit der Finialleitung?
Gruß

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Hallo Leute, habe auch mal seinerzeit im Access Forum einiges über KIK gelesen, das waren regelrechte horrorstories, wem man dem Glauben schenken möchte muß es grausam sein dort zu arbeiten, arbeiten soviel wie bei lidl, nur irgendwie noch anspruchsloser da ja nur billigste klamotten als produkt, atmosphäre furchtbar da ausnahmslos unterbezahlte und überbelastete aushilfs- und billigarbeitskräfte. bezahlung unterirdisch wenig, so um die 30.000 pro jahr oder sogar weniger, kann mich nicht mehr recht erinnern, vielleicht waren es auch nur 25.000 oder so. wie gesagt das sind nur erinnerungen aus dem access forum und einige der schilderungen schienen mir schon irgendwie übertrieben, aber es handelte sich in der tat um das trainee programm für hochschulabsolventen, nicht das jemand meint ich würde das mit einem aushilfsjoblohn verwechseln, weiß auch nicht mehr genau wieviel man dann nach dem trainee verdient, aber auf jeden fall deutlich weniger als bei lidl oder aldi, letztendlich ist es wie überall, einfach mal bewerben und reinschauen, dann wird es schon genauere infos über bezahlung u. ä. geben und die atmosphäre ist ja wie überall von region zu region verschieden.

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Habe dort morgen ein Vorstellungsgespräch! Bin ja mal gespannt was die einem Anbieten! Je mehr ich über den HAndel lese umso mehr will ich garnicht mehr da hin! Da verdient man zwar scheine Kohle aber das ist auch alles! Naja schreib morgen wie das Gespräch war!

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Hab dort auch morgen ein Vorstellungsgespräch allerdings als Trainee für den Einkauf. Hat da jemand Erfahrungen gemacht? Wäre dankbar wenn ich vorher noch ein paar Infos bekommen könnte.

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Und was kannst du von dein Vorstellungsgespräch erzählen.

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Hallo Leute,

habe nächste Woche bei KIK ein Vorstellungsgespräch.
Wie ist das Gespräch bei euch verlaufen?
Auf was muss man achten?
Sollte man überhaupt zu KIK gehen?
Wieviel Geld verdient man bei KIK als Hochschulabsolvent?
Bekommt man die Fahrtkosten erstattet?
Wäre euch sehr verbunden wenn ihr mir mit euren Erfahrungen weiterhelfen könntet!!

Viele Grüße

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Was ist denn bei Euren Vorstellungsgesprächen rausgekommen??

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Es ist immer wieder unglaublich zu lesen, wie sich einige absolut ahnungslose über unternehmen äussern die sie in keinsterweise kennen. ich habe sowohl erfahrungen bei lidl als auch bei kik sammeln können. aus meinen erfahrungen kann ich nur sagen: das gehalt bei lidl kommt einem schmerzensgeld nahe. im gegensatz ist kik ein paradies auf erden. absolut super nette und kompetende mitarbeiter. natürlich ist die bezahlung bei kik nicht so hoch wie bei lidl. aber da muss jeder für sich selber entscheiden. will ich neben der arbeit auch noch leben oder lebe ich nur um zu arbeiten?!?!

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Hallo Leutz,
habe schoneinmal hier gepostet.

Also ich war auf dem Vorstellungsgespräch bei KiK und hatte auch einen Probetag.

Das Vorstellungsgespräch war zuerst eine Gruppenrunde in total Lockerer Atmosphäre mit noch 7 Bewerber. Danach wurde uns der Laden gezeigt und das Konzept ....

Danach waren Einzelgespräche auch total locker und gut so ca. 30-40 Min. Mir wurde klargemacht das ich genau richtig bin und das sie mich einstellen würden. Sollte aber dennoch einen Probetag machen.
Habe dann aber zuerst mal einen Probetag, naja Probe Stunden gemacht. War zu dem Laden hin hatte dort 3 Std. im Laden geholfen Preise auszeichen. Naja nicht unbedingt meine Welt.

Natürlich wurde auch das Gehalt besprochen beim Vorstellungsgespräch jetzt kommts aus erster Quelle kann ich sagen das das Gehalt als Trainee am Anfang sich nur auf läppiche 1900 - 2100 Euronen befindet.

Das TRrainee findet überwiegend im LAden statt d.h. 80 % nur Preise auszeichen Kleider aufbügeln, Kasse ,.... etc und das aufejdenall mal 6 Monate.

Mich hat schon genervt in den paar Std. und auch auf dem Gespräch das Ständig der Alarm los ging weil man die Tür nicht zu machte und sich zu lang im Pausenraum befand. Total Nervig. Kontrolle pur!

Das Gehalt ist halt total Mies. Ausserdem muss man die ersten 6 Moante aufjedenfall mal in einem Laden verbringen und das als Studierte Kraft. Ich fühlte mich in den 3 Std. ja schon total unterfordert da diese Arbeit jeder Hinz und Kunz machen könnte.

Naja muss mir das gane nochmal überlegen. Noch Fragen?

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Moinsen,

ich bin Trainee bei Kik gewesen, ist eher Training on the job als Trainee"programm". Leider 0 Therorie, aber 100% Praxis, ist also Geschmackssache. =)
Nach 8 Monaten wars vorbei, ab da war ich BZL bei Kik.
Die Bezahlung liegt deutlich unter dem von Lidl & Co., sowohl als Trainee als auch als Bezirksleitung.
Aber, mit dem richtigen Chef (kein Lebensmittler) arbeitet es sich gut.
Jeder sollte es für sich entscheiden, für den Anfang nach dem Studium ist es für mich genau richtig.

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Also ich war kürzlich zum Gespräch bei Kik in der Zentrale in Bönen.
Atmosphäre, Büros, Mitarbeiter machten einen guten Eindruck. Das Gespräch selbst war nett aber unstrukturiert, d.h. meine Gesprächspartner kamen aus der Fachabteilung und hielten sich nicht an den typischen Ablauf von Bewerbungsgesprächen. Dies machte auf mich keinen wirklich professionellen Eindruck. Zum Programm selbst machte man mir ebenfalls lediglich grobe Angaben, d.h. ca. 4-8 Wochen Arbeit im Laden, dann Durchlauf mehrerer Abteilungen in Bönen mit viel Projektarbeit.

Das angebotene Gehalt war sehr mickrig. In den ersten 6 Monaten: EUR 1800,- und in den Monaten 6-12 2000,- EUR. Über das nach der 12-monatigen Traineezeit zu erwartende Gehalt machte man nur ungefähre Angaben. Voraussichtlich werden es EUR 2400,- sein. Allerdings soll es für erfolgreich bearbeitete Projekte Zulagen geben.

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hallo,

hat jamand info´s zum bezirksleiter bei kik?
mir geht es hauptsächlich um die tätigkeit!
danke

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hallo,

was möchtest Du wissen?!

Gruß

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hallo,

gehalt, arbeitszeit, betriebsklima etc.!
wär gut, wenn du mir soviel wie möglich über den job sagen kannst!

lidlaussteiger

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Hallo,

also du hast deinen Freizeittag pro Woche und das ist nicht der Sonntag. Arbeitszeiten richten sich nach den Öffnungszeiten deiner Filialen, die grob im Schnitt von 9.00 Uhr bis 19.00 Uhr gehen, Centerfilialen bis 20.00 Uhr plus übliche Früh- und Spätkontrollen. Betreuen darfst du zwischen 10 und 15 Filialen, dabei solltest du mit anpacken und Vorbildfunktion ausüben. Das Bertriebsklima orientiert sich immer am Chef, im Norden sehr angenehm. Der Süden leidet unter einer hohen Fluktuation, die Gründe darf man sich selbst zusammen reimen. Beim Gehalt wirst du enorme Einbußen hinnehmen müßen, locker über 1/3.
Fragen kannst auch Ex-Lidl Kollegen, es tummeln sich sehr viele ehemalige Lebensmittler bei Kik.

Gruß

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Ich war fast ein Jahr lang Trainee bei KiK, eingestzt in der Zentrale. Dieses Traineeprogramm bildet einen nicht als Nachwuchsführungskraft aus, sondern als Sachbearbeiter. Diese Information wurde mir im Vorstellungsgespräch verschwiegen, allerdings später durch offizielle Seite mitgeteilt. Als "Zentralentrainee" bei KiK teilt man sich eine Hierachiestufe mit den Azubis, und zwar ebenfalls offiziell! Fördermaßnahmen (wie im Vorstellungsgespräch angekündigt) oder Perspektiven (ebenfalls im Gespräch dargestellt), werden einem Zentralentrainee nicht geboten. Das Gehalt der Trainees in der Zentrale variiert minimal, es liegt ca. bei ¤ 22.000 p. a. Nach dem Traineeprogramm wird das Gehalt jedoch nicht erhöht, teilweise sogar verringert. Eine Integration der Trainees in das Unternehmen findet meiner Erfahrung nach nicht statt, Trainees werden zudem abgehalten, sich untereinander auszutauschen, selbst gemeinsame Mittagspausen der Trainees werden nicht gerne gesehen. Regelmäßige Treffen, etwa im Rahmen eines "Stammtischs" o. ä., selbst außerhalb der Arbeitszeiten, werden unternehmensintern nicht toleriert. Ein Traineeprogramm in der KiK-Zentrale ist die absolute Karrieresackgasse, es sei denn, man möchte nach einem Hochschulstudium wie ein Azubi behandelt werden und danach die Aufgaben eines Sachbearbeiters (auch zu dessen Gehalt!!!) ausüben. Ich rate wirklich jedem davon ab, es ist absolut verschwendete Zeit!!! Dies muss nicht auf das Traineeprogramm im Vertrieb zutreffen.

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nur für den kik für den augenblick!

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btw:

Wart ihr etwa noch NIE in einem KIK-Laden? Unerträglich. Ein Zeichen für die "Verhartzung" und "Verslumung" der Republik.

Bevor ich DA arbeiten würde, mache ich lieber eine ICH-AG auf und verkaufe Würstchen.

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Bin bei lidl gefeuert worden und möchte mich bei kik bewerben .Erzähl mir von deinen erfahrungen!

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Mach es auf keinen Fall. Gehalt im Vertrieb Trainee 25.000.- Keine AUfstiegsmöglichkeiten. Die von KiK ausgebildeten Handelsassisistenten werden stärker gefördert als Trainees. Egal wie verzweifelt ich wäre, zu KiK würde ich nie wieder gehen. Lieber weiter bewerben.

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Warst du selber bei Kik oder hast du die infos aus zweiter Hand?
Sonst irgendein Berufstip für einen 33jährigen EX Lidlianer?!

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Wo warst du denn Trainee?! Würde mich brennend interessieren...

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Ich war selber bei KiK, und wie gesagt, ich würde lieber noch zwei Monate weitersuchen, bevor ich zu KiK ginge. Schlechte Bezahlung, keine Aufstiegsmöglichkeiten, und die unternehmensseitig angepriesenen flachen Hierarchien liegen daran, dass bei KiK nur sehr sehr wenige Mitarbeiter wirklich etwas entscheiden dürfen, der Rest führt nur aus, und dazu gehören auch die sogenannten "Führungskräfte".

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Wo bist du jetzt untergekommen?
Echt frustierend zur Zeit. Bis ende April zahlt LIDL noch und dann!?
Aus lauter Frust hab ich mich jetzt sogar bei Aldi, Plus und kik beworben. Bevor ich den gleichen Fehler wieder mache, hat irgendjemand nen Beerufstip.Deutschlandweit, Branchenoffen, 50-60 h wären o.k.Brauch kein Auto.für 1500 Netto. Ist das zuviel verlangt?????????ß

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hallo erstmal.
Also zunächst einmal muss ich anführen, dass ich KiK für ein sehr interessantes Unternehmen halte. Was die in Sachen Expansion schaffen ist schon ein Wahnsinn. Und selten (die nötige Improvisation vorausgesetzt) geht eine Eröffnung schief. Eine echte Erfolgsstory wie ich finde.
Das war es dann aber auch schon, was ich wirklich positives anbringen kann. Klar, im Gegensatz zum Lebensmitteldiscount sind es sehr angenehme Arbeitszeiten. Aber eben auch mit entsprechender Bezahlung, die zwischen 1900 und 2100 EUR monatlich beträgt. (bei 12 Monatsgehältern). Dienstwagen gibt es auch keinen. Dafür darf man mit seinem Privatwagen Kilometer ohne Ende fahren. Das gezahlte Kilometergeld von KiK deckt allenfalls mal gerade so eben die Spritkosten. Naja, ein wenig muss man sich dann vom Finanzamt zurückholen.
Die Arbeit findet eigentlich ausschließlich im Laden statt. Da gehört Kasse genauso dazu wie Ware abpacken. Nach relativ kurzer Zeit (6 Wochen) übernimmt man die erste Filialvertretung. Man ist dann auf einmal für den Laden verantwortlich. Meistens ist das in irgend welchen Problemfilialen, die mal wieder aufgeräumt werden müssen, damit das Konzept stimmt. Da möchte ich mal gerade so noch einbringen, dass es neben den Chaosläden auch hin und wieder richtig klasse Filialen gibt, da habe ich auch hin und wieder mal gestaunt.
Manchmal soll man auch mal einen 7,5 Tonner fahren, um Waren von A nach B zu fahren. Da sitzt man da seine 3 Stunden im unklimatisierten "Brummi" fährt mit seinen 80 km/h und denkt sich, "hätte dafür nicht auch ein Hauptschulabschluss gereicht"..
So, irgendwann ist man dann auch mal Neueröffnungsmanager und soll eine Eröffnung leiten. Das macht schon recht viel Spass. So zu sehen, wie ein Laden zuerst nur aus Regalen besteht und dann nach und nach wächst.
Je nach Bezirksleiter darf man auch mal das ein oder andere Vorstellungsgespräch führen.
Im großen und ganzen muss ich aber sagen, dass man mit relativ wenig Geld abgespeist wird und überall als Lückenbüßer einspringen muss, da oft die Teamleiterstellen unbesetzt sind. Schaut mal im Internet nach, wo Teamleiterstellen frei sind. Ihr könnt sicher sein, dass ihr da dann auch mal eingesetzt werdet.
Also insgesamt muss ich sagen, man lernt zu arbeiten, Druck zu verarbeiten und Druck auszuüben, man hat erste Personalführungserfahrungen.
Ich denke, wenn man das KiK-Traineeprogramm und die BZL-Tätigkeit als Investition sieht, um Qualifikationen zu sammeln und die ein Sprunkbrett für mehr sein soll, ist das eine recht gute Sache. Ich denke, die 12 Monate haben mir viel gebracht. Nach dieser Zeit bin ich dann aber andere Wege gegangen. Ich bin jetzt im Finanzbereich bei einer "bloßen Sachbearbeiterstelle". ich bekomme fast doppelt so viel Geld und habe fast halb so viel Stress. Außerdem viel mehr Aufstiegmöglichkeiten, da auch viel mehr Hierachieebenen.

Gruss.

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War bei Lidl VL. Hab jetzt ein Gesdpräch bei Kik!
Ganz ehrlich, wie ist es!!

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Im alten Access-Forum gab es mal einen treffenden Spruch:

KIK = KAK

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hallo, weiß jemand denn aus erster Hand, was ein bl bei kik verdient? Nicht während der Trainee Zeit sondern später.

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Wenn ich einen Tip geben darf:

NICHT bei kik bewerben,bin selber seit 4 Jahren dort (leider)..zwar nicht als BZL..bin damals in Vollzeit angefangen,habe dann Kapovaz (Teamleitervertretung) gemacht,..bin dann aus Zeitgründen als Aushilfe beschäftigt..
DER Hammer: vor kurzem wurde eine neue Aushilfe in unserer Filiale eingesetzt.Wie gesagt,bin ich schon seit einigen Jahren dort...DIESE Aushilfe bekommt einen HÖHEREN Stundenlohn als ich..obwohl sie niemals vorher etwas mit dem Unternehmen KIK zutun hatte.. warte jetzt auf meine Lohnerhöhung (gefragt habe ich ja schon oft genug danach),doch mein BZL hält mich hin..
Bin kurz davor zu kündigen,hab die Schn... voll von dem Verein!!!!
Nun wurde uns auch noch das Fenster im Aufenthaltsraum versiegelt,d.h.,es darf nur noch auf "KIPP" gestellt werden und nicht mehr ganz auf! Im Sommer ist das echt prall,..keine Klimaanlage und der einzige Raum,in dem man es noch einigermaßen aushält (nämlich der Aufenthaltsraum),darf nicht einmal ordentlich durchgelüftet werden...

Und aus welchem Grund das alles?? Lt. BZL:"es könnten ja Kunden,die die Toilette benutzen,heimlich etwas aus dem FEnster werfen und draussen wieder einsammeln"..
ABSoluter Schwachsinn..es ist wohl vielmehr die Angst,die Mitarbeiter könnten etwas mitgehen lassen!! Bei uns zwar noch nicht passiert,doch bei den Stunden/Hungerlöhnen,die die Zahlen,wunderts mich nicht,wenn soetwas öftermal vorkommt!

Ich hoffe,ich finde in naher Zukunft einen neuen Job,denn... erschlechtern kann ich mich wohl kaum noch!

Mfg

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weiß denn jemand was ein bezirksleiter bei KIK verdient? Ich meine nicht als Trainee sondern wirklich als BL

Danke und Gruß

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hallo weiß jemand was die vorausetzungen sind um als bzl bei kik anfangen zudürfen bin zurzeit stellv.filialleiter bei lidl und mace meinen handelsfachwirt abschluss nebenbei. kann mir das jemand erklären wie man als blz so wenig bei ki verdient ich verdiene als stelv. Filialleiter 2500euro danke mfg

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Warum wllst du den idl verlassen? Mitarbeier sind doch deren höchstes Gut, die mit respekt behandelt werden (laut deren Homepage).

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kann echt nicht verstehen, warum einer freiwillig zu KIK gehen will.
Da muss man schon wirklich verzweifelt sein. Bei Aldi oder Lidl ist da wenigstens noch das geld.

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deshalb frage ich ja nach dem Gehalt bei kik! überlege mich noch zu bewerben! ich bin zur Zeit BL im Drogeriehandel und denkt ihr das sieht dort anders aus als bei Aldi, Lidl und co.????so wie das bei Aldi und anderen abläuft ist das nun mal in der freien Handelswirtschaft. Wem das nicht passt sollte sich eben nicht im einzelhandel bewerben. mache das nun schon seit 5 jahren und obwohl man immer mal wieder meckert macht die Verantwortung, der Stress und auch dee Abwechslungsreichtum eben Spaß! ist halt nicht für jeden etws aber ich könnte auch kein Friseur sein´.;-)

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Drogerie? Denke daran mich bei Schlecker oder müller zu bewerben. Was zahlen solche?

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als bl im Drogeriebereich wo ich arbeite ist das tariflich, so sagt man geregelt, so einen Tarif für Bls habe ich aber nie gesehen. naja es ist mit lidl& co nicht zu vergleichen aber für den Anfang ok. Also butter bei den fisch: im ersten jahr 2750 plus was du noch aushandelst. hat bei mir noch einiges ausgemacht.
was hast du denn vorher gemacht???

Aber trotzdem weiß ich jetzt noch nix über den kik werde ich mich dort verschlechter oder auch verhandlungssache?????
wer kann mir da weiter helfen???

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Handel bleibt Handel, es ist überall ähnlich. Bei Lidl und co wirst du nur auf einem enorm höheren Niveau finanziell entlohnt oder entschädigt :-)

Zum Thema Gehalt bei KIK, Du wirst Dich in Bezug auf deinen alten AG weder verbessern noch verschlechtern. Das Gehalt wird sich auch bei guter Verhandlung nicht bemerkenswert erhöhen.

Nur meine Frage, Du bist doch BL, warum willst Du Dich bei einem anderen Discounter in derselbsen Position bewerben?!

ein motivierter KIK BZL ;)

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hi, super das ich endlich jemanden von kik gefunden habe!!!!!!!!!!!!!!! könntest du mir bitte das genaue Gehalt im 1BJ nennen? und welches Auto man erhält??

nun zur deiner Frage: simpel gesagt möchte in eine andere Branche wechseln, einfach mal was neues!!!!
als insider : Wie ist es denn nun bei kik , so von BZL zu BZL;-)

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Ich habe nach dem Studium dirket als Trainee angefangen und bin danach BZL geworden. Als Quereinsteiger wirst du anderes entlohnt als "Eigengewächs". Das Gehalt wird aber in der gleichen Größenordnung sein wie bei Deinem aktuellen AG. Sorry, ich kann es Dir nicht genau sagen.

Zum Kfz, früher gabs mal rote VW Golf´s mit vielen Aufklebern, quasi als rote Werbekiste. Jetzt gibt es aktuell nur noch nen VW Caddy mit Erdgasantrieb. Wenn du nicht gerade ein ultra Ökofan bist, ist das ein Grund nicht bei KIK anzufangen.

Als Einstieg ist KIK für mich interessant, wenn Du Dich weiter entwickeln möchtest, würde ich es Dir nicht empfehlen. Mit Kennzahlen wird auf der BL Ebene nicht so gearbeitet, wie ich es mir erhoffte. Und Vieles hängt wie überall von den Vorgesetzten ab.

Von welchem Drogeriediscounter bist Du?

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Bin von Schlecker!!! Na dann sollte ih es mir scheinbar noch mal überlegen bevor ich mich bewerbe!!Weiß auch gar nicht, ob die von Sclecker grne MA übernehmen. Danke Dir!!

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Und hinzu kommt, das ich mich scheinbar doch ganz gravierend verschlechter, denn 2750 + ausgehandelter Zulage( welche noch mal bei mir einige Hundert ausmacht) betraf ja nur das 1 BJ. macht die Arbeit denn sonst spaß, wieviele Geschäfte betreust du? Was ist mit früh&spätkontrollen? wieviele stunden ca ( aber bitte realistisch) hast du die Woche?Und zu Guter letzt ;-) wie stehen die chancen nach kik??

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Je nach Gebiet wirst Du zwischen 10 und 15 Filialen betreuen, dazu mindestens 5 Früh und 5 Spätkontrollen. Zu den Arbeitszeiten habe ich weiter oben schon etwas geschrieben. Aber ich sage mal, ich passe meine Arbeitszeit meinem Gehalt an :-)
Wenn du Deinen Bezirk im Griff hast, wird einem früheren Feierabend nichts im Wege stehen, jedenfalls ist das in unserem Verkaufsgebiet so. Die Chance bei Kik stehen sicher gut, besonders im Süden, dort existiert eine enorme BZL Fluktuation.

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Ist denke ich mal auch bestimmt bei weitem nicht so stressig wie LEH.

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Stimme ich Dir zu... Vom Leben bleibt einiges übrig, nicht gerade ein unwichtiger Faktor.

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und das wäre für mich dann wiederum doch ein extrem wichtiger Faktor evt. kik als neuen AG in Betracht zu ziehen. Das ist bei Schlecker weniger der Fall, das man früher Heim fahren kann. 2 spätkontrollen die Woche wenn deine Inventuren gut sind. Und wo sind diese schon noch gut. Hinzu kommt das die Bezike meist nicht Heimatnah liegen und selbst wenn man mal um 18 uhr fährt bin ich z.Beisp. erst um 19:30 zu hause. Also ich habe mich heute beworben ; mal sehen.

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ich kann euch nur raten lasst die finger davon! da arbeitet man sich'nen wolf für einen hungerlohn! da hat man schmerzensgeld aber mit 36 im jahr sind die schmerzen eher nochgößer!!!!

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hi, habe mal ne frage! Mal sehen ob ihr mir vielleicht weiterhelfen könnt? Und zwar spiele ich mit dem Gedanken mich bei kik zu bewerben um somit einen Fuß in die Textil-branche zu fassen. Würde mich dann gerne später bei Firmen wie Bonita ect als Bezirksleitung bewerben ! Denkt ihr das das empfehlenswert ist oder eher nicht ! oder kennt ihr vielleicht andere Firmen die ein besseres Sprungbrett sind??

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Schade das keiner mehr antwortet!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

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Ist hier denn keiner mehr der bei kik arbeitet!!!!!!!!???????

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Doch...schon!
Aber scheinbar ist schon alles gesagt worden!
mfg

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Hallo,

mich würde noch eins interessieren:
Inwiefern spielt der BZL eine Rolle,was die Bezahlung der Aushilfen angeht? Hat er da grosses Mitbestimmungsrecht oder ist er da "machtlos"...bitte um Antwort

mfg

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tja,hier scheint wirklich keiner mehr bei kik zu arbeiten..

mfg

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kann mir einer sagen was für voraussetzungen man beim kik fordert um an das traniee zublz teilnehmen zudürfen reicht einn handelsfachwirt abschluss und zurzeit arbeite ich beim lidl als stellv. filialleiter kann mir einer etwas aus erster hand sagen ob ich probieren soll oder net wie stehn meine chancen.?

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versuch es doch einfach, du hast doch nix zu verlieren ausser vielleicht 10¤ für die Bewerbung! Mann, Mann, Mann, hier gibt's Leute.....

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ich bin hassi bei kik und hab meinen eigenen laden und nen gutes klima im bezirk. so lange alles rund geht läuft es. und so lange es läuft hat man auch seine ruhe...

nen bzl verdient im vergleich zum branchendurchschnitt nur 2500¤ ungefähr. das ist nen witz dafür was nen bzl leistet. und was das betrifft das hassis aus den eigenen reihen mehr gefördert werden, das ist nen märchen und schon lange nicht mehr aktuell... also muss jeder selber wissen ob er sich bei uns bewirbt

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was heißt hahassi Filialleiter? weißt du vielleicht was da für anforderungen notwendig sind für blz und was für firmenwagen man da kriegt

antworten

Habt ihr denn auch schon von der neuen 3%-Regelung gehört,die besagt,dass die Mitarbeiter ...nur alle 1 1/2 Jahre eine Gehaltserhöhung von 3% bekommen?
(natürlich auch nur,wenn man danach fragt..)
na da kommt Freude auf!!!!
mfg

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Hallo!
Ich bin auch Hassi bei KiK und habe ebenfalls meine eigene Filiale. Bin seit fast drei Jahre dabei. Es hat mir eigentlich immer Spaß gemacht bei KiK, weil auch das Betriebsklima gestimmt hat. Bin jetzt aber komplett woanders eingestzt und seit dem will ich nur noch weg. Ich habe zu viele
Dinge mitbekommen, wie und was die da mit den Leuten machen und das ist einfach keine Art. Unterbezahlung trfft auf alle zu, egal, ob Aushilfe oder VKL.

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An den oder die Vorposter/-in,

woher kennst Du die Bezüge Deines VKL?
Würde mich brennend interessieren :)

gruß
g

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Nur von dem was man so hört...
Oder, glaubst du, bei dem machen die Ausnahme???

gruß an g

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Glauben heisst es nicht zu wissen...
Aber wer ist denn: "bei dem machen die Ausnahme" ?!

gruß g

antworten

Zum Thema"später bei Bonita bewerben": Vergiss es!-Man muß klar sagen,dass es gern gesehen wird wenn innerhalb des Discountsystems gewechselt wird.Und dann glaubt man garnicht wie viele Leute von P&C etc. sich bei KIK tummeln, aber umgekehr funtioniert das nicht.Wenn du den Absprung aus dem Discount nicht rechtzeitig schafft bist du für die Anderen -verdorben-.Auch wenn du 100mal hörst "wer hier gelernt hat kann arbeiten-und das wissen die Mitbewerber" stellt sich die Ernüchterung schnell ein.

Alles was so an Diskussionen vorran gegangen ist kann man nur bestätigen.
Auto: Bekommst du nur wenn du dann auch als BZL eingesetzt wirst(roter VW Kombi oder Caddy + KIK-Aufschrift)
Gehalt:Wenn du 25000¤ aushandelst kannst du dich selbst loben.
Aufstieg:Die flache Herachie bedeutet nur Ellenbogengesellschaft-wenn du dich hoch"gearbeitet" hast hast du eine Chance zum VKL (dann gibts den Audi in schwarz )aber der Weg ist steinig,lang und hart.Aber gewöhnt euch an den Gedanken euren Kopf hinzuhalten und mit der Meto durch die Läden zurennen.

Das Betriebsklima ist wirklich sehr entscheident, da man ja im Durchschnitt mehr als 50std. die Woche mit dem Team zusammen ist.
Daher nutzt den Probetag als Chance für euch aus.

Das schönste sind die Neueröffnungen,wenn man eine leere Einöde in eine akzeptabele Verkaufsfläche umbaut.

Und eins noch Überstunden exestieren nicht-ihr würdet eh nicht mit kommen,wenn ihr sie notieren müßtet.

Man kann nicht sagen das KIK scheiße ist, ich Leute gesehen die darin aufgegangen sind und andere sind gnadenlos ein und untergegangen.

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Fange am 1. Februar mit dem Trainee als BZL an...im Süden...gibt es besondere Gründe dafür, dass die Fluktuation im Süden höher ist, als in anderen Teilen der Republik???

Habe alle Horrorstories hier gelesen, aber komischer weise nicht wirklich abschrecken lassen. Es muß doch einen Grund dafür geben, dass KIK 2000 Filialen in Deutschland hat und weiter wächst und expandiert. Damit dieses System funktioniert, wie es funktioniert sind mit Sicherheit sehr viele BZL tätig, die nicht nur negatives zu berichten haben.

Werde von meinen Erfahrungen berichten, wenn ich vor Ort bin...

antworten

Ich fange auch ab dem 1. Feb. mit dem Trainee bei kik an und bin von dem Gelesen zum Teil jetzt ganz schön abgeschreckt. Möchte aber aus der Arbeitslosigkeit und habe momentan keine andere Perspektive. Ich werde ebenfalls von meinen Erfahrungen berichten, wenn ich vor Ort war und mir einen ersten eindruck verschaffen konnte.

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War 5 Jahre bei KIK tätig, swei davon als BZL im Süden. Als ein Sprungbrett ins Berufsleben ist es gar nicht so schlecht, wenn der Bezirk stimmt ist eine 45 Std. Woche ralistisch, sowie jeden Samstag frei, als Firmenwagen hatte ich einen roten Golf mit KIK-Aufschrift. Werde offen sagen, dass mein Gehalt bei 30000 / Jahr lag, um eine Erhöhung war nicht zu denken.Es gibt zwar eine Tantieme-Vertrag ( Prämie für Inventur), allerding ist es gar nicht viel ), Weinachts.- oder Urlaubsgeld werden nicht bezahlt. Mit betriebswirtschaftlichen Zahlen hat ein BZL kaum was zu tun, daür muss mann Ware auspacken können, auszeichnen sowie in regelmäßigen Abständen eine oder andere Filiale aus dem Dreck raushollen. Die Kontrollen von der Zentrale( vor allem Revision) oder dem VKL gehen teilweise ins Lachhafte:z.B. wie oben beschrieben verschlossene Fenster im Aufenthalstraum aus Revisionsgründen! Wozu ist der Raum da, um sich zu entspannen, d braucht mann frische Luft! Obwohl, es gibt keine gescheiten Pausen, die Zeit reicht nicht aus. Es hat Spass gemacht, aber es kommt die Zeit, wo mann versteht, dass mann ausgebeutet wird.Ein Unternehmen kann nicht nur nehmen, er muss auch mal was geben, aber das Thema Gelderhöhung wird nicht gerne gehört.

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Aus Interesse habe ich mal eine Frage.
VKL war bei Dir B.-N.?!
Zum Thema geben und nehmen gilt bei KIK nur eins, nehmen. :)

gruss z

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Es war nich der B-N, wenn es er wäre hätte ich glaube schon früher aufgehört :-) Mein VKL war echt in Ordnung, die Unternehmenphilosophie aber sehr schlecht :-)))

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hm. vielleicht der Herr M. aus dem südwesten??

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du warst 5 jahre bei kik?!

was machst du jetzt, wenn ich fragen darf??? weil du meintest, dass kik für dich bzw. allgemein gesehen ein gutes sprungbrett ist? Und wohin hast du nach den zwei Jahren gewechselt?? ging das problemlos??

ich stelle viele fragen, sorry, aber ich mache zur zeit ebenfalls ein trainee programm im süden...habe den herrn B-N als VKL. Habe während der Inventuren im Februar von den anderen TL viel negatives über ihn gehört. Bis dato kann ich keins der Punkte bestätigen. Dazu muß ich sagen, dass ich ihn noch nicht so oft gesehen habe. Im allgemeinen vermittelt er aber nicht den eindruck, dass er unfair, böse und fies wäre, wie oft hinter seinem rücken gesagt wird.

wäre nett, wenn du auf diese fragen eine antwort hättest, da diese mich unmittelbar treffen.

vielen dank und weiterhin viel erfolg in zukunft.

antworten

hi leute möchte als aushilfe bei kik anfangen aba wies aussieht ratet ihr das ya einem total ab . aba ich muss wirklich unbedingt bissel geld verdienen .ich blick nicht durch kann mir mal jemand klipp und klar sagen was eine aushilfe pro stunde so in etwa verdient
danke
lg moni

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Ja so ungefähr 5¤ die stunde... also so vile verdien ich zumindestens... leute die am hauptbahnhof arbeiten(also da ist es oft so) bekommen so ca. 6¤... aber ich möchte dir es echt abraten... ich mein, wenn du coole mitarbeiter hast, dann ist es echt lustig. aber egal wo du arbeitest, da ist immer nur ein läster läster läster, da können die noch so nett sein. selbst di teamleiter reden mit aushilfen über andere...... naja, da kann man nix machen...

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6 EUR für ne Aushilfe???? seit wann ist die denn schon dabei? 4,50 EUR bis 5 EUR ist wohl doch eher realistisch. Dazu kommt, dass erwartet wird, dass du früher da sein musst, um den Laden aufzumachen. und evtl auch länger bleiben musst für Kassenschluss usw. da kommen alos nochmal 10, 15 Minuten unbezahlte Arbeit dazu.

antworten

Also was ne Aushilfe verdient wissen wa ja nu (ca. 5¤), aber was verdienen denn eigentlich so die Teamleiter mal ganz unabhängig vom Aussehen und Geschlecht?
Ich find ja die Übersetzung "Kapitalismus ist Kriminell"* sehr treffend...
Oder gibt es etwa jemanden, der den Job bei diesem Verein als seinen Traumberuf bezeichnet, mal ganz abgesehen von den Hirnverbrannten (VKL's,GF, BZL`s u.ä.)...

*A.F.

antworten

gebe gerne informationen zum thema arbeiten bei kik. war selber dort in leitender position. fragen an haeger2@gmx.de

antworten

Also als Aushilfe verdienst du ab 4,25 die Stunde. Steigt alle 18 Monate um 25 Cent. Du mußt eine halbe Stunde eher da sein und die Abrechnung nach Feierabend ist auch Pflicht. Vollzeit 11 Stunden 5 Tage die woche. gebe auch nähere Informationen

antworten

Mmhhh...also ist das quasi der gleiche Job wie bei Aldi, Lidl etc. nur das man ein niedriges Gehalt bekommt und nen mit Werbung zugehauenen Kleinwagen? Dann bewerb ich mich da nicht *g*

antworten

Na was die GEhaltserhöhung angeht... alle 18 Monate um 25 Cent...
Da hör dich noch einmal genauer um, denn mir wurde eröffnet, das dies nicht mehr so ist... habs selbst erlebt..nicht einmal 15 Cent wollten sie mir zugestehen..und das nach 5 Jahren Mitarbeit in diesem "Verein"

mfg

antworten

Scheisse...ihr studiert doch nicht wirklich BWL um nachher bei so nem Laden zu arbeiten?

Muss man dann während der Arbeit auch noch in deren Klamotten rumlaufen? Das wäre ja Höchststrafe...

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Wenn Ihr wirklich was wissen wollt, dann fragt mich einfach, war dort etliche Jahre

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Hallo!
Der Bzl bekommt sozusagen ein festes Budges von seinem VKL vorgeschrieben was er ner Aushilfe höchstens zahlen darf.
Liebe grüße ein KIK mitarbeiter

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du warst lange zeit bei kik?! wo bist du jetzt??? war der wechsel einfach in einen neuen job, bei einem anderen unternehmen???

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kann mir jemand ein paar Tips geben. Habe ein Vorstellungsgespräch bei der Modefirma Bonita als Teamleiter.
Was ist gefragt? Gibt es da Tests..? Weis zufällig jemand das Gehalt für diese Stelle in diesem Hause? Wie ist diese Fa. als Arbeitgeber. Vielen lieben Dank.

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hallo, kann mir einer von euch villt sagen wie das gehalt einer teamleitung bei KIK liegt??? danke

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Ja..

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teamleiter max. 1500 brutto für 45std. woche wenn nicht noch mehr...

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1500¤
arbeite seit ein paar jahren bei KIK bin momentan noch in elternzeit mein gehalt steht immer noch bei 1450 ¤ brutto ...
finde ich eigendlich sehr traurig, habe nähmlich eine ganze zeit nach gehaltserhöhung gefragt

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1500¤ Brutto ist das nicht bissel wenig ...?

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Also die Beiträge sind ja teilweise nicht mehr aktuell und ich höchstwahrscheinlich übersehen, was ein BZL bei KIK verdient!??!
Kann mir das jemand, der Ahnung hat beantworten.

Also ich war bei VG und habe den Wunsch von 3300¤ brutto pro Monat angegeben und habe die Antwort vom VKL bekommen, dass wir damit hinkommen werden!!!

Ist das etwa unrealistisch???
Bitte antworten!!!

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na, dann bist du ja mit wenig zufrieden. verrechne das mal mit den std pro woche und die werden glücklich sein.

hoffe, du hast es dir wirklich sehr gut überlegt (beiträge hier lesen).

schön ist auch der kleine KIK firmenwagen, der aussieht wie ne werbesäule. lol

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Welche Region innerhalb Deutschlands?! Jeder dieser VKL hat einen "eigenen" Spielraum...

Zum Auto: die Aufkleber lassen sich doch bestimmt ganz leicht entfernen und dann haste ein neutrales Firmen-Kfz =)

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sorry, aber "die" aufkleber lassen sich nicht entfernen, da das ganze auto ein einziger aufkleber ist und das ist nicht übertrieben. außerdem handelt es sich um einen smart bzw. eine kleine konservendose. :-)

schließlich steht ja im internet auch NICHT "neutraler firmenwagen" sondern nur "firmenwagen" :-)

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smart?! das ist aber neu :)

Zum Thema Aufkleber, im Dienstwagenvertrag steht nichts von einem beklebten KFZ und die Aukleber eines Bekannten gingen nach einer Waschstraßendurchfahrt von ganz alleine ab :-)

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kein smart?
was ist es denn für eine marke?

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Kann man denn überhaupt damit rechnen, dass man noch was von seinem Privatleben hat, wenn man bei kik als trainee anfängt? War bereits beim Vorstellungsgespräch und habe diese Woche noch das Probearbeiten vor mir. Wäre ganz lieb, wenn mir mal jemand antworten würde.

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also ich habe meine ausbildung zur handelsassistentin bei kik gemcht. ICh selbst war anderthalbjahre Teamleitung, das heißt ca. 5 Stunden die Woche bei ca. 1500 - 1700, im Norden weniger im Süden mehr. Betriebsklima sit eher schlecht- stutenbissigkeit

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