Natürlich muss man Rankings mit Vorbehalt lesen, aber:
Was sagt uns das Ranking?
Ich meine die Verlagsgruppe sitzt im Ruhrpott. Vermutlich
kommen dann auch die Personaler eher aus der Ecke plus ein
wenig BaWü und Bayern.
Warum sollen die Personaler aus der Ecke Ruhrpott kommen, nur weil die Verlagsgruppe dort sitzt? Denkst du etwa da ist jemand von der Verlagsgruppe bei den Unternehmen persönlich vorstellig geworden um sie nach ihrer Meinung zu fragen? Nee! Da geht ein Online-Mailing raus und das wars. Da ist es latte ob das Unternehmen jetzt in Bayern oder in Hamburg sitzt.
Wundert es Euch da nicht, warum z.B. Hamburg etc nicht dabei
sind?
Nein, weil Hamburg, Greifswwald, Rostock, Leipzig et. sicherlich nicht unter den Top Unis sind.
Schonmal dran gedacht, dass die befragten Personaler niemals
Kontakt mit ihrgendwelchen Nordlichtern gehabt haben könnten.
Das Argument ist nicht stichhaltig, denn ein Hamburger Personaler hat möglicherweise auch noch nie Kontakt mit einem Münchner oder Mannheimer gehabt. Allerdings bezweifle ich das, denn auf dem BWL Absolventen/Praktikantenmarkt herrscht eine hohe Mobilität.
Das lässt mich am Durchblick der Personaler zweifeln.
Scheinbar hast du einen besseren Durchblick, wie wäre denn dein Ranking? Bist du in der Lage die Arbeitsleistung einer Vielzahl von Praktikanten/Absolventen verschiedener deutscher Unis (aus eigener Erfahrung) zu vergleichen?
Was macht denn die EBS in diesem Ranking? Soll das heißen,
dass die befragten Personaler nicht lernfähig sind?
Gute Frage! Da wundere ich mich auch!
Wieso schafft es ein so bekanntes Magazin wie WiWo gerade
einmal 500 Personaler zu befragen?
Weil die Personaler nix dafür bekommen und viele keinen Bock haben teilzunehmen bzw. kein Interesse am Ergebnis.
Ist das repräsentativ bei über 2.000.000 Unternehmen in
Deutschland repräsentativ?
Lässt sich drüber streiten. Allerdings muss man sich überlegen, dass bei den 2 Mio Unternehmen in Dt. eben auch super kleine Unternehmen dabei sind, bei denen a) möglicherweise gar kein Studierten arbeiten b) möglicherweise keine BWLer arbeitet oder c) ein Uni Absolvent schlichtweg nicht arbeiten möchte, Aufgabenspektrum kein Studium erfordert.
Sind alle anderen dumm?
Sicherlich nicht.
Hier geht es nicht um dumm. Wenn eine Uni nicht unter den Top 10 ist heißt das ja nicht, dass sie schlecht ist.
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