Aquila Capital / HH / Trainee
Hat jemand erfahrung? Pay? Team ? Brand?
antwortenHat jemand erfahrung? Pay? Team ? Brand?
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antworten55 k
antwortensonst noch paar Infos?
antwortenweitere Infos eventuell jemand?
antwortenno name laden ....
antwortenIn vielen Bereichen relativ führend. Forst Investments, Renewebles etc. Hatten in der Vergangenheit einige gute Hedge Funds (Weiß nicht wie es um die aktuell steht) Würde lieber da hingehen als zum Beispiel zu Deka oder Union. Aber ist sicherlich Geschmacksache.
antworten55k - absoluter unsinn
antwortenWiWi Gast schrieb am 08.12.2017:
55k - absoluter Unsinn
Magst du deinen Kommentar vielleicht mit einem Argument untermauern?
antworten40
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antwortenWeiß jemand etwas zum Team etc? Wie ist die Stimmung so?
antwortenWeiß jemand wie die Exit Möglichkeiten dort sind?
antwortenkeine exits
antwortenWie wäre es mal mit einer richtigen Begründung noch dazu?
WiWi Gast schrieb am 10.09.2018:
antwortenkeine exits
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antwortenPay: 55. Profile auf Big 4 Niveau. Nach bestandener Probezeit des Trainees dann 70k+
antwortenWiWi Gast schrieb am 03.01.2019:
Pay: 55. Profile auf Big 4 Niveau. Nach bestandener Probezeit des Trainees dann 70k+
First hand? Kann jemand bestätigen?
antwortendeka und union zahlen für trainee fast 60k
antwortenWas haltet ihr vom international analyst programm von aquila? Sind die angesprochenen 55k für dieses Traineeprgramm? Allgemein würden mich auch Inisights zu Stimmung, Arbeitszeiten, etc. interessieren!
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antwortenPush, interessiere mich ebenfalls für das International Analyst Programm!
antwortenAnyone?
WiWi Gast schrieb am 14.01.2019:
antwortenPush, interessiere mich ebenfalls für das International Analyst Programm!
Ich hätte als Analyst anfangen können. Ca. 65 + Boni waren auf dem Tisch
antwortenbzgl. exit: jemand hat vor kurzen ins Structured Finance Team der SEB gewechselt
antwortenDirekt nach dem Trainee-Programm oder als Direkteinstieg?
WiWi Gast schrieb am 21.01.2019:
antwortenIch hätte als Analyst anfangen können. Ca. 65 + Boni waren auf dem Tisch
WiWi Gast schrieb am 21.01.2019:
bzgl. exit: jemand hat vor kurzen ins Structured Finance Team der SEB gewechselt
Ein Exit der nicht sonderlich rühmlich ist...kannst dich auch direkt als Structured Finance Analyst bewerben.
antwortenWiWi Gast schrieb am 21.01.2019:
WiWi Gast schrieb am 21.01.2019:
Ein Exit der nicht sonderlich rühmlich ist...kannst dich auch direkt als Structured Finance Analyst bewerben.
Kenne mich im SF nicht sonderlich aus - bin im eher aktiveren Teil der SEB unterwegs ;)
antwortenKann das Gehalt jemand bestätigen?
WiWi Gast schrieb am 21.01.2019:
antwortenIch hätte als Analyst anfangen können. Ca. 65 + Boni waren auf dem Tisch
Push Push Push
WiWi Gast schrieb am 14.01.2019:
antwortenWas haltet ihr vom international analyst programm von aquila? Sind die angesprochenen 55k für dieses Traineeprgramm? Allgemein würden mich auch Inisights zu Stimmung, Arbeitszeiten, etc. interessieren!
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WiWi Gast schrieb am 14.01.2019:
antwortenWas haltet ihr vom international analyst programm von aquila? Sind die angesprochenen 55k für dieses Traineeprgramm? Allgemein würden mich auch Inisights zu Stimmung, Arbeitszeiten, etc. interessieren!
WiWi Gast schrieb am 03.03.2019:
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WiWi Gast schrieb am 14.01.2019:
Mich hat ein Headhunter deswegen angesprochen. Die suchen anscheinend Leute mit 2-3 Jahren Berufserfahrung, das Gehalt liegt deswegen eher höher. Es wurde als Traineeprogramm auf Associate Level bezeichnet.
Besonders international soll es aber nicht sein, man würde lediglich für ein paar Wochen im Ausland eingesetzt werden.
Recruiting über Assessment Center und mehrere Vorstellungsgespräche in Hamburg.
antwortenIch glaube, es gibt sowohl eine Associate als auch eine Analyst-Version von diesem Trainee-Programm, wobei Letzteres für Berufseinsteiger gedacht ist. Die Stelle ist anscheinend auch nicht mehr vakant.
Genereller Input zu Aquila fände ich überdies interessant. Pay, Arbeitszeiten, etc.!
WiWi Gast schrieb am 03.03.2019:
antwortenMich hat ein Headhunter deswegen angesprochen. Die suchen anscheinend Leute mit 2-3 Jahren Berufserfahrung, das Gehalt liegt deswegen eher höher. Es wurde als Traineeprogramm auf Associate Level bezeichnet.
Besonders international soll es aber nicht sein, man würde lediglich für ein paar Wochen im Ausland eingesetzt werden.
Recruiting über Assessment Center und mehrere Vorstellungsgespräche in Hamburg.
55k
antwortenWiWi Gast schrieb am 13.01.2019:
deka und union zahlen für trainee fast 60k
Kann das jemand bestätigen?
antwortenDas Recruiting für das International Analyst Program findet einmal pro Jahr statt und ist für 2019 bereits abgeschlossen.
antwortenWiWi Gast schrieb am 21.01.2019:
Kann das Gehalt jemand bestätigen?
WiWi Gast schrieb am 21.01.2019:
Ja kann ich bestätigen, waren bei mir ein wenig mehr. Glaube ist Verhandlungsgeschick. Hätte als Analyst angefangen, kein Trainee.
antwortenUnion und Deka zahlen ca. 55k, DWS 60k+.
WiWi Gast schrieb am 11.03.2019:
antwortenWiWi Gast schrieb am 13.01.2019:
Kann das jemand bestätigen?
Klingt ja gar nicht mal so schlecht. Wäre das ein Einstieg als Berufseinsteiger? Gibt es dann das gleiche Gehalt für das International Analyst Programm?
LG.
WiWi Gast schrieb am 11.03.2019:
antwortenWiWi Gast schrieb am 21.01.2019:
Ja kann ich bestätigen, waren bei mir ein wenig mehr. Glaube ist Verhandlungsgeschick. Hätte als Analyst angefangen, kein Trainee.
Infos zu Arbeitszeiten, Arbeitsklima und Reputation in der Finanzwelt würden mich ebenfalls interessieren!
antwortenLaut Glassdoor (ein Gehalt angegeben) liegt das Fixum bei 52 - 58k im Trainee-Programm
WiWi Gast schrieb am 11.03.2019:
antwortenKlingt ja gar nicht mal so schlecht. Wäre das ein Einstieg als Berufseinsteiger? Gibt es dann das gleiche Gehalt für das International Analyst Programm?
LG.
WiWi Gast schrieb am 11.03.2019:
Ja kann ich bestätigen, waren bei mir ein wenig mehr. Glaube ist Verhandlungsgeschick. Hätte als Analyst angefangen, kein Trainee.
Gehalt 55k + Boni als Trainee
Nach Trainee = Investment Associate 75k + Boni
Arbeitszeiten in den relevanten Investment Teams 9 - 19 / 20 Uhr (ruhige Phase), wenn Deals anstehen dann bis Mitternacht (keine Taxis, oder Abendessen)
antwortenSprichst du aus Erfahrung? Könntest du ein bisschen was zu dem Trainee bei Aquila erzählen? Wie sehen Tätigkeiten, Arbeitsklima und Reputation in dem Bereich aus?
WiWi Gast schrieb am 09.04.2019:
antwortenGehalt 55k + Boni als Trainee
Nach Trainee = Investment Associate 75k + BoniArbeitszeiten in den relevanten Investment Teams 9 - 19 / 20 Uhr (ruhige Phase), wenn Deals anstehen dann bis Mitternacht (keine Taxis, oder Abendessen)
Push, für Infos zum Trainee!
WiWi Gast schrieb am 15.04.2019:
antwortenSprichst du aus Erfahrung? Könntest du ein bisschen was zu dem Trainee bei Aquila erzählen? Wie sehen Tätigkeiten, Arbeitsklima und Reputation in dem Bereich aus?
WiWi Gast schrieb am 09.04.2019:
Durch eine Freundin habe ich diese Infos. Arbeitsklima soll okay sein, Brand ehr average. Mehr weiß ich auch nicht...
WiWi Gast schrieb am 15.04.2019:
antwortenSprichst du aus Erfahrung? Könntest du ein bisschen was zu dem Trainee bei Aquila erzählen? Wie sehen Tätigkeiten, Arbeitsklima und Reputation in dem Bereich aus?
WiWi Gast schrieb am 09.04.2019:
und
WiWi Gast schrieb am 08.12.2017:
40
Haha, 40k im Asset Management? Blödsinn. Einstiegsgehalt liegt bei 65k+
antworten40k sind kompletter Kokolores. Sind 65k+!
antwortenPush zum International Analyst Programm!
antwortenQuant Gehalt war um die 80K im Gespräch. Ich denke auch mehr wäre locker drin gewesen!
Was mir bei dem Laden leider negativ aufgefallen war: Arbeitsfläche. Man saß sehr nah bei einander im Großraumbüro. Fand ich persönlich nicht so schön.
Infos zum Trainee-Programm würden mich ebenfalls interessieren. Wie sehe Bezahlung und Arbeitszeiten aus?
antwortenWiWi Gast schrieb am 17.04.2020:
Infos zum Trainee-Programm würden mich ebenfalls interessieren. Wie sehe Bezahlung und Arbeitszeiten aus?
Das würde mich auch interessieren. + Hat jemand schon eine Rückmeldung für die Trainee Bewerbung erhalten?
antwortenWiWi Gast schrieb am 15.05.2020:
Das würde mich auch interessieren. + Hat jemand schon eine Rückmeldung für die Trainee Bewerbung erhalten?
Leider noch nicht. Sollte aber eigentlich bald kommen hoffentlich
antwortenJemand neue Infos, auch wie es bezüglich Gehalt auf höheren Rängen aussieht?
antwortenWas kann man als Fond Manager erwarten?
WiWi Gast schrieb am 24.06.2020:
antwortenJemand neue Infos, auch wie es bezüglich Gehalt auf höheren Rängen aussieht?
Würde schätzen 120k fix, wenn man fünf Jahre BE hat
WiWi Gast schrieb am 18.07.2020:
antwortenWas kann man als Fond Manager erwarten?
WiWi Gast schrieb am 24.06.2020:
Jemand neue Infos, auch wie es bezüglich Gehalt auf höheren Rängen aussieht?
Kann jemand Angaben zum Recruiting Prozess für den Trainee machen?
antwortenLiebevoller Push
WiWi Gast schrieb am 11.10.2020:
antwortenKann jemand Angaben zum Recruiting Prozess für den Trainee machen?
Push jemand mehr Infos? Wie ist das gehalt mit 2 Jahren Berufserfahrung?
antwortenWiWi Gast schrieb am 02.02.2021:
Push jemand mehr Infos? Wie ist das gehalt mit 2 Jahren Berufserfahrung?
Push, gerne auch zur Culture und den Arbeitszeiten
antwortentrainee 65 fix + boni. Also 3.4% jährliche steigerung seit 2017 - grob inflation. Ist schon ok
antwortenJemand Infos zu Gehalt etc als Associate?
antworten70k fix
antwortenHui das ist stark!
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antwortenIulia ist Ingenieurin und hat vor knapp zwei Jahren aus Neugier an der „Konferenz für Frauen“ der Deutschen Bank teilgenommen. Das Arbeitsumfeld hat sie so begeistert, dass sie sich für ein Traineeprogramm im Technology-Bereich beworben hat. Heute hat sie ihre Trainee-Zeit bereits hinter sich und arbeitet als Analystin.
Traineeprogramme erleichtern den Berufseinstieg in die Praxis. Trainees arbeiten oft nach und nach in verschiedenen Unternehmensabteilungen oder auch anderen Unternehmensstandorten. So lernen sie das Unternehmen und viele Kollegen systematisch kennen und werden auf Führungspositionen vorbereitet. Die BMWi-Broschüre gibt Tipps zur Entwicklung und Durchführung von Traineeprogrammen.
Am 12. April 2022 startet das studien- und berufsbegleitende Trainee-Programm „Innovations-Nachwuchs für Sachsen“. Das 9-monatige Trainee-Programm richtet sich an Studierende, Absolventinnen und Absolventen aller Fachrichtungen im Bundesland Sachsen. Bewerbungen für das Trainee-Programm sind noch bis zum 15. März 2022 möglich, im Einzelfall auch noch später.
BP startet das weltweite „Future Leaders Programme“ mit 30 Plätzen für zukünftige Führungskräfte. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer übernehmen während des dreijährigen Programms Aufgaben aus dem Geschäftsalltag und werden auch im Ausland eingesetzt. Dabei stehen Ihnen hochrangige Manager als Mentoren zur Seite.
Eine intensive persönliche Betreuung ist bei Berufseinsteigern der zentrale Wohlfühlfaktor und ein wesentliches Entscheidungskriterium bei der Jobauswahl. Die meisten Absolventen möchten zudem im Projektmanagement einsteigen, wie eine aktuelle Kienbaum-Studie zu den Berufswünschen und Karrierezielen von Absolventen zeigt.
Scheinbewerbungen haben keine Chance vor Gericht: Die Möglichkeit bei Ablehnung sich auf das Diskriminierungsgesetz zu berufen, ist nichtig. Damit wird das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) vor Missbrauch geschützt. Dass vertritt das Bundesarbeitsgericht (BAG) und hat sich mit einer Fragestellung an den Europäischem Gerichtshof (EuGH) gewandet. Der EuGH entschied im Sommer 2016, dass nur ernsthafte Bewerber und Bewerberinnen unter dem AGG-Schutz gestellt werden. Scheinbewerbungen könnten sogar als Rechtsmissbrauch behandelt werden.
Das Portal »access2trainee« für Traineeprogramme und Einstiegsprogramme hat eine zehn Punkte Checkliste für die Auswahl von Traineeprogrammen entwickelt.
Das Consultant Start-Up Program der SHS VIVEON AG bietet Absolventen der Wirtschaftswissenschaften interessante Einstiegs- und Karriere-Chancen im Consulting. Das Unternehmen vergibt zudem Stipendien an Studierende der Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik und Informatik.
Direkt mit dem CEO zusammenarbeiten, verspricht das Klöckner Management Development Program. Klöckner sucht für den Start des Führungskräfteprogramms im Juli 2013 ambitionierte Hochschulabsolventen, die innerhalb von 24 Monaten in das Management eines internationalen Konzerns aufsteigen möchten. Bewerbungsschluss ist der 1. April 2013.
Immer mehr Unternehmen bieten Trainee-Programme als Einstiegsmöglichkeit für Hochschulabsolventen an. Von 6.000 € brutto/Jahr bis zu 60.000 € brutto/Jahr schwanken die Vergütungen. Einen genaueren Blick auf die Einflussfaktoren der Traineegehälter bietet eine Detailanalyse der alma mater Gehaltsstudie.
Beim access Finance, Controlling & Audit Career Event können Hochschulabsolventinnen und -absolventen mit nur einer Bewerbung Deloitte, Ernst & Young und PwC überzeugen.
Die SThree Group ist eine internationale Personalberatung im High Level Bereich mit weltweit über 50 Standorten und hat für Vertriebs-Talente aus den Wirtschaftswissenschaften ein Trainingsprogramm mit umfangreicher Mentorenbetreuung entwickelt.
Traineeprogramme werden für die Rekrutierung und Entwicklung von Nachwuchstalenten immer wichtiger: Bereits 78 Prozent der deutschen Mittelständler und Konzerne bieten im Rahmen ihres quartären Ausbildungsangebots solche Programme für Wirtschaftswissenschaftler an.
Das Recruiting-Event »Be a challenger« von Vodafone bietet Diplom- und Masterabsolventen einer Universität oder Business-School am 19. und 20. Juni 2009 auf der Hirschburg in Königswinter Gelegenheit, das Challenger Traineeprogramm und zukünftige Kollegen kennen zu lernen.
Das Sales Associate Program von Cisco bildet Absolventen zum Associate Sales Representative oder Associate System Engineer aus. Die Bewerbungsfrist für das Programm im Sommer endet am 5. März 2009.
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