Du sprichst einen wichtigen Punkt an, aber ziehst die falsche Schlussfolgerung.
Wenn man jetzt schon ein Ziel für eine Industrie / den Exit hat, dann würde ich mir genau ansehen, wie die jeweilige Beratung dort angesehen ist. Die Unterschiede zwischen RB und OW sind diesbezüglich extrem.
OW zum Beispiel mit ganz starken Standing im FS Bereich und RB mit viel Geschäft im Bereich Restru, Due Dilligence / Private Equity und Automotive & Industrials.
Ich arbeite im Private Equity und dort ins OW zum Beispiel aktuell nicht präsent. Wenn ich das auf LinkedIn richtig sehe, dann wird in diesem Bereich eingestellt, aber bislang nie bei einem Pitch aufgetaucht. RB hingegen macht viel in diesem Bereich mit Bezug auf Automotive / Industrie Themen.
WiWi Gast schrieb am 31.08.2022:
Ich habe von vielen Leuten gehört, dass die Kultur bei Berger sehr verkrustet und alt sein soll. Inwiefern das stimmt weiß ich nicht aus eigener Erfahrung.
Aus eigener Erfahrung weiß ich aber, dass OW eine tolle Kultur hat.
Letztendlich würde ich mich für OW entscheiden, da internationaler und somit auch die Leute spannender. Du willst ja danach in eine Branche wechseln, in der Leute sind die OW und RB genauso gut kennen. Somit dürfte die Brand in diesem Kontext keine Rolle spielen.
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