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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

StepStone Gehaltsreport 2018: Wirtschaftsingenieure und Wirtschaftsinformatiker sind Topverdiener

Stepstone Gehaltsreport 2018: Das Bild zeigt zwei Lego-Männchen Frau und Mann im Anzug (Wirtschaftsingenieurin und Wirtschaftsinformatiker) vor einem Computer.

Fachkräfte und Führungskräfte mit einem Studienabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen und Wirtschaftsinformatik verdienen ausgezeichnet. Mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 70.231 Euro liegen die Wirtschaftsingenieur hinter Medizin und Jura auf Platz drei der zurzeit lukrativsten Studiengänge. Die Wirtschaftsinformatiker verdienen mit 69.482 Euro ähnlich gut und sind hinter den Ingenieuren auf Rang fünf im StepStone Gehaltsreport 2018. Mit einem Abschluss in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften sind die Gehälter als Key Account Manager mit 75.730 Euro und als Consultant mit 67.592 Euro am höchsten.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

COVID-19 Hospitalisierungsrate Deutschland Januar 2022

Update: COVID-19 Hospitalisierungsrate fällt auf ein Fünftel vom Höchstwert

Die COVID-19 Hospitalisierungsrate in Deutschland fiel am 20.12.2021 auf einen Wert von 4,73 und damit auf unter ein Drittel vom Höchstwert 15,75 von vor einem Jahr. Die Hospitalisierungsrate ist definiert als die Anzahl der an das RKI übermittelten hospitalisierten COVID-19-Fälle pro 100.000 Einwohner innerhalb eines 7-Tage-Zeitraums. Update: Am 7. Januar 2022 fällt die COVID-19 Hospitalisierungsrate auf 3,15 und damit auf ein Fünftel vom Höchstwert 15,75.

Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck fordert im Interview eine Corona-Politik ohne Massentests, 2G und Impfpflicht.

Streeck fordert: Schluss mit Testeritis, 2G und Impfpflicht

Wie viele Experten anderer Länder befürwortet auch Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck eine eigenverantwortlichere Corona-Politik. Im Chefvisite-Interview mit dem DUP Unternehmer-Magazin fordert der Virologe ein Ende der Massentests von Personen ohne Krankheitssymptomen. Zudem seien Einschränkungen ohne eindeutige wissenschaftliche Basis, wie die 2G-Regel im Einzelhandel, aufzuheben. Streeck sprach sich zudem klar gegen eine allgemeine Impfpflicht aus, weil die Impfung keinen Schutz vor der Ansteckung und Weitergabe des Coronavirus biete.

UNICEF warnt: Psychische Störungen junger Menschen alamierend

Das UN-Kinderhilfswerk UNICEF schlägt Alarm. Jeder Siebte zwischen 10 und 19 Jahren lebt mit einer diagnostizierten psychischen Störung und das sei nur die Spitze des Eisbergs. Kinder und Jugendliche könnten die Auswirkungen von Covid-19 auf ihre Psyche noch Jahre spüren. Sie beeinträchtigt zudem die Gesundheit, Bildungschancen und Fähigkeit sich zu entfalten. „Aufgrund der landesweiten Lockdowns und der pandemiebedingten Einschränkungen haben Kinder prägende Abschnitte ihres Lebens ohne ihre Großeltern oder andere Angehörige, Freunde, Klassenzimmer und Spielmöglichkeiten verbracht", sagte UNICEF-Exekutivdirektorin Henrietta Fore.

Aktuell im Forum

4 Kommentare

HS Mainz oder HS RheinMain

WiWi Gast

Push

5 Kommentare

Uni Mannheim Finance Master

WiWi Gast

Idee wird konkret diskutiert. Sowas dauert aber

31 Kommentare

Gehalt nach WP Bestellung

WiWi Gast

Mitte September kommt die neue Vergütungsumfrage der WPK raus. Wird spannend zu sehen, wie sich die Gehälter seit 2020 entwickelt haben. Alles andere als ein Anstieg im zweistelligen Prozentbereich wä ...

34 Kommentare

Goetz vs. Lincoln

WiWi Gast

TierhunterMBB schrieb am 04.06.2024: Goetzpartners implodieren grade, da kann man es sich nicht mehr leisten selektiv zu sein weil man sowieso nur das kriegt was übrig bleibt. ...

384 Kommentare

Controller Gehaltsvergleich

WiWi Gast

Business Controller im DAX IGM Automotive, Dipl.Wirtsch.Ing. TU Teamleiter von 10MA (fachlich, 6 davon auch disziplinarisch) 50 Jahre alt, 25 Jahre BE, immer Controlling 40h Vertrag, VertrauensAZ, ...

42 Kommentare

Verliebt am Arbeitsplatz als Vorgesetzer

WiWi Gast

Ich würde nicht mit der Tür ins Haus fallen. Gehe doch mit deiner Kollegin mal Mittag essen. Wenn sie selbige Sympathie zur dir empfindet geht sie mit dir Mittagessen. Wenn nicht, dann nicht. Dann k ...

8 Kommentare

Nach Next10 Audit direkt Big4 TAS?

WiWi Gast

Meiner Erfahrung nach ist das wohl eher Traumvorstellung. Ich hab keine Supernoten aber hier ist mal mein Profil: Bachelor Wiwi, 4tes Semeste abgeschlossen Abi: 2,3 Bachelor: 1,9 -Big 4 Audit ...

2 Kommentare

Chancen auf Master an Target Uni

WiWi Gast

Sollte gehen wenn GMAT stimmt

22 Kommentare

Trainee Deal Advisory KPMG

WiWi Gast

Das relevante Fachwissen musst du auf jeden Fall spätestens zum Interview auf dem Kasten haben. Gerade im TS und in Valuation wird darauf schon wert gelegt. Die Data Analytics Teams sind zum Teil i ...

7 Kommentare

Master an der FU Berlin oder WU Wien?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.08.2024: Niemals.

64 Kommentare

Wie gut ist Monitor Deloitte?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.08.2024: Festeinstieg Berlin ...

6 Kommentare

Steuerberatung bzw. Rechtsberatung online anbieten ohne Zulassung? Fehler im Berufsregister?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.08.2024: Gerichtliche Vertretung für was? Er selbst? Über 'ne Vermittlung? Das kann alles sein. Du muss schon spezifischer werden. Das ist wie bei den ganzen Schuldnerbe ...

2888 Kommentare

KPMG - Gehalt Assistant Manager (D2/D3)

WiWi Gast

Gibt es eine Tendenz in welchem Rahmen sich die neuen D3 Gehälter für Consulting bewegen werden?

5 Kommentare

Sinnvoller Job zwischen Abi und Studium

WiWi Gast

Wie viele Threads wollt ihr Abiturienten eigentlich noch aufmachen?

481 Kommentare

Re: Siemens Graduate Program

WiWi Gast

Push WiWi Gast schrieb am 21.08.2024:

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Broschüre: Leitfaden zum Mutterschutz

Die kostenlose Broschüre "Leitfaden zum Mutterschutz" informiert Schwangere und Stillende ausführlich über wesentliche Aspekte zum Mutterschutz. Der kostenlose Leitfaden wurde im Januar 2023 vom Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend herausgegeben und lässt sich bestellen oder herunterladen. Die Broschüre umfasst 112 Seiten und enthält eine nützliche Checkliste mit wichtigen Terminen, Fristen und Hinweisen.

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