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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Ein rotes Stoppschild symbolisiert das Ende der Covid-19 Impfpflicht in Tschechien.

Tschechien stoppt Impfpflicht

Nach massiven Protesten und drohender Kündigungen aus dem Gesundheitswesen, der Pflege sowie tausender Staatsbediensteten aus Armee, Polizei, Feuerwehr und Rettungsdienst nimmt Tschechien die Impfpflicht für bestimmte Berufsgruppen und Personen über 60 Jahre zurück. Der tschechische Premierminister Petr Fiala erklärte in einer Pressekonferenz: "Die Impfung gegen Covid-19 wird nicht verpflichtend sein." "Wir finden keine Gründe für eine Impfpflicht und wir wollen die Gräben in der Gesellschaft nicht vertiefen.", erläuterte Fiala die Position der Regierung zur Impfpflicht.

Großbritannien beendet Corona-Maßnahmen

Großbritannien beendet Maskenpflicht und Impfkontrollen

Premierminister Boris Johnson erklärt die Corona-Pandemie für überwunden. "Unsere Wissenschaftler halten es für wahrscheinlich, dass die Omicron-Welle jetzt landesweit ihren Höhepunkt erreicht hat.", sagte er am 19. Januar 2022 vor dem Unterhaus. Die britische Regierung hebt die Maskenpflicht und die Impfnachweiskontrollen auf und will die Zeit des Home-Office beenden. Ebenfalls geplant ist die Aufhebung der Quarantänepflicht, denn diese gäbe es bei einer Grippe auch nicht, erläuterte der Premierminister. Im Gegensatz dazu hat Deutschland weiterhin die härtesten Corona-Maßnahmen der Welt und diskutiert zudem erhebliche Verschärfungen.

Das Reichstagsgebäude des Bundestags in Berlin.

Deutschland mit Corona-Maßnahmen in Paralleluniversum

"Deutschland kann sich nicht weiter auf einem Paralleluniversum bewegen, auch was die Maßnahmen betrifft", sagte Prof. Klaus Stöhr dem Nachrichtensender WELT in einem Interview am Sonntag. Der Virologe und Epidemiologe Stöhr verwies auf Länder wie Dänemark, Irland und England, welche viele ihrer Corona-Maßnahmen bereits fallengelassen haben. Zuvor hatte der ehemalige Pandemiebeauftragte der WHO im Interview bereits Bedenken gegenüber der Impfpflicht geäußert.

Aktuell im Forum

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Was sind die aktuell besten BWL Unis in der EU?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.07.2024: In Deutschland FS, in Europa LSE und auf der Welt Harvard. ...

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Einstiegsgehalt KPMG DA TS

WiWi Gast

push

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Auctus Analyst

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 04.11.2018: Push ...

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Blair Interview

WiWi Gast

Noch jemand andere Insights?

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M&A Case-Studys

WiWi Gast

Ich würd hier einen Fokus auf Merger Models legen aber auch 3 Statement Models. Wenn du das verstehst und auch ein DCF + relative Valuation rechnen kannst dann sollte das passen. Oft wird in Case Stu ...

25 Kommentare

Warum zahlen öffentliche Banken so schlecht ?

WiWi Gast

wfitrader09 schrieb am 23.07.2024: Mag alles im Einzelfall stimmen. Ihr vergesst aber einfach die wichtigste Sache! Man vergütet die Stelle und die Leistung. Und wenn der Threadsteller sich auf e ...

8 Kommentare

M&A Tax zu M&A (Finance wechseln)

yhooo

Sehr nett, vielen Dank! WiWi Gast schrieb am 19.07.2024: ...

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KPMG Tax - Abgänge zur WTS

WiWi Gast

WTS-Insider schrieb am 21.07.2024: hört sich nicht gut an. ich war selbst (zum glück) nur weniger monate bei WTS. aber schon damals (2019) gab es etliche partner, die ihre positio ...

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Praktikum Small Cap M&A - Wann bewerben?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.07.2024: Strategy&

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Einstieg Transfer Pricing & Int. Tax Big4

WiWi Gast

Hat jemand aktuelle Infos zum Berufseinstieg im Transfer Pricing?

14 Kommentare

Qualitas Energy richtiger PE Fund oder Projektentwickler?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.07.2024: Was? Infrafunds nehmen Private Equity und investieren das in Infrastructure. Die Frage ist eher, ob die bestehende Projekte kaufen und eventuell restrukturier ...

7 Kommentare

Von Accenture zu Stragtegie

WiWi Gast schrieb am 23.07.2024: Sieht gar nicht mal so schlecht aus, hast du damit Erfahrungen gemacht?

6 Kommentare

Praktikum bei KPMG Public Sector Consulting

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.07.2024: Zwar nicht KPMG aber andere Big 4: - was sind aktuelle Herausforderungen des öffentlichen Sektors? - wie unterscheiden sich die Bedürfnisse des öffentlichen Sek ...

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BWL Masterstudium in Portugal - NOVA Uni Lissabon

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 07.03.2018:

14 Kommentare

Welche Beratung mit dem Profil möglich? T2, T1 oder "nur" T3 (wenn überhaupt)

WiWi Gast

BrioniFanboy87 schrieb am 23.07.2024: +1 ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover vom HANDBUCH CONSULTING von Lünendonk.

Handbuch Consulting

Das Lünendonk Handbuch Consulting bietet mit 26 Autorenbeiträgen einen fundierten Blick in die derzeit wichtigen Herausforderungen und Trends im Beratungsmarkt. 60 führende Managementberatungs-Unternehmen in Deutschland informieren zudem in kurzen Portraits über ihre Arbeit und ihre Beratungsschwerpunkte.

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