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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Führung & StrategieManagement-Tools

Deutsche Führungskräfte schätzen bewährte Managementtechniken

Business: Bain-Studie zu Managementtechniken in Deutschland und weltweit.

Die aktuellen Managementtechniken sind meist langfristige Wachstumsstrategien. In Deutschland sind Benchmarking, strategische Planung und Change Management die meistgenutzten Managementinstrumente. Neue innovative Werkzeuge wie Agile Management und Advanced Analytics werden von deutschen Managern seltener als in anderen Ländern eingesetzt. Weltweit rücken Kundenmanagement und Kundenzufriedenheitsanalysen in den Fokus. Eine wachsende Komplexität und abnehmende Kundenloyalität sind die weltweit größen Herausforderungen.

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Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Das Reichstagsgebäude des Bundestags in Berlin.
Coronavirus-NewsCoronavirus

Deutschland mit Corona-Maßnahmen in Paralleluniversum

"Deutschland kann sich nicht weiter auf einem Paralleluniversum bewegen, auch was die Maßnahmen betrifft", sagte Prof. Klaus Stöhr dem Nachrichtensender WELT in einem Interview am Sonntag. Der Virologe und Epidemiologe Stöhr verwies auf Länder wie Dänemark, Irland und England, welche viele ihrer Corona-Maßnahmen bereits fallengelassen haben. Zuvor hatte der ehemalige Pandemiebeauftragte der WHO im Interview bereits Bedenken gegenüber der Impfpflicht geäußert.

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COVID-19 Hospitalisierungsrate Deutschland Januar 2022
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Update: COVID-19 Hospitalisierungsrate fällt auf ein Fünftel vom Höchstwert

Die COVID-19 Hospitalisierungsrate in Deutschland fiel am 20.12.2021 auf einen Wert von 4,73 und damit auf unter ein Drittel vom Höchstwert 15,75 von vor einem Jahr. Die Hospitalisierungsrate ist definiert als die Anzahl der an das RKI übermittelten hospitalisierten COVID-19-Fälle pro 100.000 Einwohner innerhalb eines 7-Tage-Zeitraums. Update: Am 7. Januar 2022 fällt die COVID-19 Hospitalisierungsrate auf 3,15 und damit auf ein Fünftel vom Höchstwert 15,75.

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Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck fordert im Interview eine Corona-Politik ohne Massentests, 2G und Impfpflicht.
Coronavirus-NewsCoronavirus

Streeck fordert: Schluss mit Testeritis, 2G und Impfpflicht

Wie viele Experten anderer Länder befürwortet auch Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck eine eigenverantwortlichere Corona-Politik. Im Chefvisite-Interview mit dem DUP Unternehmer-Magazin fordert der Virologe ein Ende der Massentests von Personen ohne Krankheitssymptomen. Zudem seien Einschränkungen ohne eindeutige wissenschaftliche Basis, wie die 2G-Regel im Einzelhandel, aufzuheben. Streeck sprach sich zudem klar gegen eine allgemeine Impfpflicht aus, weil die Impfung keinen Schutz vor der Ansteckung und Weitergabe des Coronavirus biete.

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Aktuell im Forum

66 Kommentare
Uni- oder FH-StudiumBWL-Studium

Sind FHs wirklich leichter und wird das von Unternehmen berücksichtig?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 06.07.2024: Erzähl uns doch bitte, wo du dann studiert hast. Dass die Klausuren der Uni weniger lange dauern, hat auch einfach Effizienzgründe. Bei 500 Leuten in Mathe 1 hast ...

3 Kommentare
VorstellungsgesprächJefferies

Jefferies Interview

wiwitreffer1231111

Q1

19 Kommentare
HeadhunterHalder

Halder

WiWi Gast

Interessant dieser Artikel zur Halder GmbH: www.acqua-med.de/kopfzentrum-gibt-es-nicht-mehr

22 Kommentare
EinstiegsgehälterAnalyst

Gehalt First-Year Analyst M&A

Ente410

Hat jemand, wie es in Zürich mit den Gehaltsprogressionen nach 5-10 Jahren aussieht bei einer BB oder EB und ob es sich mehr lohnen würde als in FFM oder LND generell in ZH einzusteigen wegen den tief ...

9 Kommentare
Praktikum & Co.HHC

Höveler Holzmann Erfahrung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 10.07.2024: Push

31 Kommentare
Jobwechsel & ExitEnergiebranche

Arbeitsmarktsituation Energiebranche bzw. Energiewirtschaft

WiWi Gast

Da arbeitest du aber auch das Doppelte. Beim Projektentwickler hole ich von ein paar Bauern die Unterschriften und quatsche mit dem Gemeinderat. Ab 15 Uhr ist meist Feierabend, bei dem Genehmigung ...

3192 Kommentare
EinstiegsgehälterBig4

Einstiegsgehalt KPMG, PWC, E&Y, Deloitte

WiWi Gast

Voice of Reason schrieb am 14.07.2024: Super, danke für die Antwort. Ich denke aber das man vorher der finalen Kündigung auch Signale erhält wenn etwas nicht passt um ggf. daran zu arbe ...

50 Kommentare
Rund ums StudiumKommilitonen

Kein Anschluss bei Kommilitonen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 14.07.2024: Bin nicht der TE, aber Arbeiterkinder sind nicht pauschal aus schlechten Verhältnissen. Mein Vater verdient in Schichtarbeit mit 3,3k-4k netto zu viel fürs Bafög ...

9 Kommentare
Audit, Tax & Big4 Finanzverwaltung

Exit aus der Finanzverwaltung - aber wie?

Jose33

WiWi Gast schrieb am 14.07.2024: Ich mache den Master auch eigentlich nur deswegen, um das Examen schneller machen zu können und um mir eine mögliche Dis. offenzuhalten. ...

2 Kommentare
EinstiegsgehälterValuation

Einstieg Valuation Big4

WiWi Gast

Sieht schlecht aus ohne vorerfahrung. Bewirb dich auf ein Praktikum dass klappt mit viel Glück. Marktlage ist aktuell nicht gut. WiWi Gast schrieb am 14.07.2024: ...

6 Kommentare
Praktikum & Co.Schülerpraktikum

Big 4 Consulting vor dem Studium?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 14.07.2024: Cap 🧢 ...

50 Kommentare
WerkstudentBMW

Gehalt als Werkstudent BMW

WiWi Gast

Weiß jemand was man bei BMW als Werkstudent im technischen Labor bekommt?

2 Kommentare
WirtschaftsinformatikJahrgangsbester

Welche Uni auf die Eins?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 14.07.2024: Glasklar: Berlin. 4/3 oder son Quatsch kennt kein Mensch und wird niemand honorieren. Mach das Studium in Berlin, sammle nebenbei ordentlich Praxiserfahrung…4/3…hö ...

1441 Kommentare
Consulting & AdvisoryD-Fine

D-Fine

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.07.2024: Bitte was? ...

28 Kommentare
BerufslebenaE

Zerstört Ehrenamt die Karriere?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.07.2024: 35.000-70.000 Euro Abwerbeprämie pro Kandidat? Respekt. ...

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Special:

Einstiegsgehalt Wirtschaftswissenschaftler
EinstiegsgehälterIGM

IG Metall Gehaltsstudie 2016/2017 - Einstiegsgehälter Wirtschaftswissenschaftler

Was verdienen Wirtschaftswissenschaftler beim Berufseinstieg? In Unternehmen mit einem Tarifvertrag verdienten junge Wirtschaftswissenschaftler mit bis zu drei Jahren Berufserfahrung in 2016 durchschnittlich 49.938 Euro im Jahr. In nicht tarifgebundenen Betrieben lagen die Einstiegsgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern mit 42.445 Euro etwa 17,7 Prozent darunter. Im Vorjahr hatte dieser Gehaltsvorteil bei den Wirtschaftswissenschaftlern noch 33 Prozent betragen.

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Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Das Renditedreieck mit den DAX-Renditen der letzten 50 Jahre zeigt die langfristige Entwicklung der Aktienanlage in deutsche Standardwerte.
Anlage, Aktien & VermögenDAX

DAI-Renditedreieck

Das DAI-Renditedreieck des Deutschen Aktieninstituts veranschaulicht die historische Renditeentwicklung der Geldanlage in Aktien. Das Rendite-Dreieck visualisiert die Kurs- und Dividendenentwicklung in Aktien des DAX über Zeiträume von einem bis zu 50 Jahren. Historisch betrachtet lagen die jährlichen Renditen für Anlagezeiträume von 20-Jahren im Schnitt bei rund 9 Prozent. Das eingesetzte Vermögen verdoppelte sich bei dieser Wertentwicklung etwa alle 8 Jahre.

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KMU-Personalarbeit-Studien kleine-und-mittlere Unternehmen
Arbeitsleben & HR-NewsHRM

KOFA.de – Portal zur Personalarbeit in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)

Das Portal KOFA.de hilft kleinen und mittleren Unternehmen dabei, ihre Personalarbeit zu verbessern. Ziel des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) ist es, zentraler Ansprechpartner zur Personalarbeit und Fachkräftesicherung für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zu sein. KOFA bietet Hilfe bei der Auswahl, Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Personalarbeit.

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Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Studie Cover Berufsstart Gehalt + Bewerbung
EinstiegsgehälterGehaltsvorstellung

Gehaltsvorstellung: Wunschgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern sinken

Die Zeiten ändern sich: Absolventen der Wirtschaftswissenschaften und Ingenieurwissenschaften haben ihre Erwartungen beim Einstiegsgehalt gesenkt. Das hat die Studie "Attraktive Arbeitgeber" der Jobbörse Berufsstart.de ergeben. Demnach wollen Wirtschaftswissenschaftler zwischen 35.000 und 40.000 Euro Jahresgehalt, Ingenieure wünschen sich zwischen 45.000 und 50.000 Euro Einstiegsgehalt.

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