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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Wiwi-Stipendium von e-fellows.net

Das neue WiWi-Stipendium von e-fellows.net bietet eine finanzielle Unterstützung von 600 Euro für ein Semester.

e-fellows.net bietet in Zusammenarbeit mit Unternehmen und WiWi-TReFF.de ein Stipendium für Studierende der Wirtschaftswissenschaften an. Das Wiwi-Stipendium beinhaltet Geldstipendien über 600 Euro für ein Semester. Im Sommersemester 2024 können sich Wirtschaftsstudierende bis zum 12. Mai 2024 bewerben und für das Wintersemester 2024/2025 voraussichtlich ab November 2024.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Energiepreispauschale für Studenten im Entlastungspaket

Studierende erhalten Energiepreispauschale von 200 Euro

Das dritte Entlastungspaket der Bundesregierung ist mit 20 Maßnahmen sehr umfangreich. Die auf den ersten Blick gewaltig erscheinende Summe von 65 Milliarden Euro ist jedoch eine Mogelpackung, meint das Institut der deutschen Wirtschaft Köln. Mindestens 25 Milliarden Euro davon beziehen sich auf Vorhaben, die auch ohne Energiekrise angestanden hätten. Was bedeutet das Paket für Singles, Familien und vor allem für Studierende? Studierende erhalten eine Energiepreispauschale von 200 Euro.

Das Foto zeigt Marc S. Tenbieg, den Vorstand vom Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.

Entlastungspaket: Der Mittelstand geht zum dritten Mal leer aus

Die Bundesregierung hat ihre Maßnahmen zum dritten Entlastungspaket präsentiert. Es soll den Folgen der hohen Energiepreise entgegenwirken. Viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sind enttäuscht, da Lösungen für ihre akuten Probleme fehlen. Dies sind nicht allein die hohen Energiekosten, sondern viele Beschäftigte fordern zudem höhere Gehälter. Der Deutsche Mittelstands-Bunds (DMB) vermisst vor allem eine gezielte Bekämpfung der Ursachen aktueller Krisen.

Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

Aktuell im Forum

20 Kommentare

Celonis experienced hire Data Science & Management Consultant

WiWi Gast

Push hierzu. Gerade im "Value Engineering" scheinen sie ja gerade vermehrt nach Leuten zu suchen. Hat hier wer Infos zur Stimmung und Gehalt?

39 Kommentare

zeb oder Accenture Strategy

WiWi Gast

Muss ich dir klar widersprechen. Wir bei der Deutschen Bank arbeiten sehr viel mit Accenture (Strategy) und kaum mit zeb. Bei Großbanken spielt zeb einfach schon länger überhaupt keine Rolle mehr. Auc ...

35 Kommentare

Celonis SE München Erfahrungen

WiWi Gast

Push

395 Kommentare

Horvath & Partners Gehaltsentwicklung?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 05.07.2024: Zum Thema Horvath & Banking volle Zustimmung. Das Banking & FI ist ein Center ist weder innerhalb von Horvath relevant noch ist es im Markt stark. Horva ...

716 Kommentare

Siemens I Gehalt AT und aufwärts

WiWi Gast

Teamleads sind entweder letzte Tarifstufe oder auch AT, kommt auf Erfahrung und Verhandlungsgeschick, also so bei uns in der Abteilung. Deine Stelle: Non Senior Management- ERA Entgeltgruppe 12 / ...

3 Kommentare

Warum sind die Voraussetzung so unrealistisch?

WiWi Gast

Ich würde Stellenausschreibungen immer als "Wunschliste" interpretieren. Nicht einschüchtern lassen, einfach bewerben. Hatte schon Vorstellungsgespräche für Stellen für die BE gefodert wurde, die ich ...

8 Kommentare

Welche herkömmlichen Berufe in der Industrie "lohnen" sich am meisten?

WiWi Gast

Ich arbeite im Bereich "Compensation & Benefits" (Vergütungsmanagement) seit mehreren Jahren. Nach dem Studium ging es erst in die Vergütungsberatung für wenige Jahre - danach konnte man sich den Arbe ...

45 Kommentare

Sind FHs wirklich leichter und wird das von Unternehmen berücksichtig?

WiWi Gast

Für WIWI gilt: Uni i.d.R. schwerer (oft mathelastiger) als FH. Habe erst an FH, dann an Uni studiert. Bei mir war es zumindest so.

2 Kommentare

FMO - dutch entrepreneurial development bank

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 18.05.2021: Hey, interessiere mich für das Unternehmen, ist es was geworden? Wen ja bitte berichte mal. LG ...

26748 Kommentare

Aktuelle Immobilienpreise

WiWi Gast

Korrekt! Deutschland hat nicht nur einen Wirtschaftsstarken Standort wie Frankreich (wie Paris), sondern mehrere. Aber diese sind eben zum allergrößten Teil dort, wo die G7 Standorte liegen. Das i ...

3 Kommentare

Wechsel von BMW München nach Regensburg nach dualem Studium

WiWi Gast

vom HQ in ein Werk zu wechseln ist in 95% der Fälle problemlos möglich

11 Kommentare

Universität oder Dual?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.06.2024: Kommt darauf an was du willst. Bist du eher der Typ Sicherheit? Dann mach dual. Verschulter Bachelor und danach Übernahmegarantie im IGM. Bist du eher der T ...

1 Kommentare

Credit Risk oder Trading?

WiWi Gast

Hi, ich bin Mathematiker und habe die Möglichkeit, entweder ein Praktikum im Credit Risk Bereich in einer lower BB zu machen, oder aber im Derivate-Trading bei T2/3. Was würdet ihr als zielführende ...

59 Kommentare

Firmenhandy - lieber Dual Sim oder zwei Geräte in der Tasche?

BrioniFanboy87

WiWi Gast schrieb am 05.07.2024: Ich habe auch mit Walkie-Talkie gute Erfahrungen gemacht, bestenfalls trägst Du über das ganze Mittagessen Headset und bist simultan in drei Calls eingeloggt. ...

73 Kommentare

Maschinenbau noch sinnvoll?

WiWi Gast

Das ist imo kein guter Ratschlag für Jemanden, der heute eine Wahl für ein Studium trifft. (wenn er hier liest) Bitte auch die die Threads der letzten 2-5 Jahre hier im Forum zum Thema Maschinenbau d ...

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Special: Industrie 4.0

Industrie 4.0

Industrie 4.0: Viele deutsche Unternehmen ohne Strategie

Neun von zehn deutschen Unternehmen sehen Industrie 4.0 als Chance. Aber nur jedes fünfte Unternehmen hat eine Strategie und Verantwortlichkeiten für die Industrie 4.0 definiert. 44 Prozent können zudem keine Fortschritte beim Thema verzeichnen. Vorreiter investieren im Schnitt 18 Prozent ihres Forschungs- und Entwicklungsbudgets im Bereich Industrie 4.0, wie eine aktuelle McKinsey-Studie zeigt.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

Online-Shopping: Fakeshop-Finder der Verbraucherzentrale

Fakeshop-Finder prüft Online-Shops

Ein Fakeshop ist – wie der Name bereits andeutet – ein gefälschter Online-Shop. Es wird immer schwieriger, Fakeshops von seriösen Online-Shops zu unterscheiden. Mit dem Fakeshop-Finder bietet die Verbraucherzentrale ein kostenloses Online-Tool an, um die Webseiten (URLs) von Online-Shop zu überprüfen. Die Website zeigt zudem, wie sich Fakeshops erkennen lassen. Ein Fakeshop-Glossar, eine Liste häufiger Fragen zu Fakeshops und ein Fakeshop-Kalender mit saisonalen Fakeshop-Listen runden das Angebot ab.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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