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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

StepStone Gehaltsreport 2018: Wirtschaftsingenieure und Wirtschaftsinformatiker sind Topverdiener

Stepstone Gehaltsreport 2018: Das Bild zeigt zwei Lego-Männchen Frau und Mann im Anzug (Wirtschaftsingenieurin und Wirtschaftsinformatiker) vor einem Computer.

Fachkräfte und Führungskräfte mit einem Studienabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen und Wirtschaftsinformatik verdienen ausgezeichnet. Mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 70.231 Euro liegen die Wirtschaftsingenieur hinter Medizin und Jura auf Platz drei der zurzeit lukrativsten Studiengänge. Die Wirtschaftsinformatiker verdienen mit 69.482 Euro ähnlich gut und sind hinter den Ingenieuren auf Rang fünf im StepStone Gehaltsreport 2018. Mit einem Abschluss in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften sind die Gehälter als Key Account Manager mit 75.730 Euro und als Consultant mit 67.592 Euro am höchsten.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Gehaltsvergleich 2022: Beruf und Bildungsabschluss entscheidend

Neben dem Beruf ist der Bildungsabschluss entscheidend für das Gehalt, so lautet das Ergebnis vom Destatis-Gehaltsvergleich 2022. Je höher der Bildungsabschluss ist, desto höher liegt in der Regel der Verdienst. Mit einem Bachelorabschluss betrug der Verdienst 4 551 Euro und mit einem Masterabschluss 6 188 Euro. Bei Promovierten oder Habilitierten betrug der durchschnittliche Verdienst sogar 8 687 Euro. Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert auch individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe.

Eine amerikanische Flagge weht vor einem Hochhaus Bürogebäude.

Mizuho übernimmt Greenhill für 550 Millionen US-Dollar

Mizuho übernimmt die Investmentbank Greenhill zu einem Kaufpreis von 15 US-Dollar pro Aktie für etwa 550 Millionen US-Dollar. Greenhill fungiert als M&A- und Restrukturierungsberatungsunternehmen für Mizuho. Die Marke, das globales Netzwerk, die Führung und das Team von Greenhill bleiben bestehen. Die Übernahme soll Mizuhos Wachstumsstrategie im Investmentbanking beschleunigen. Die Mizuho Financial Group ist mit einer Bilanzsumme von etwa 2 Billionen US-Dollar die 15. größte Bank der Welt.

Ein Nahverkehrszug hält am Gleis.

Deutsche Bahn legt Angebot mit 10 Prozent Lohnerhöhung vor

Die Deutsche Bahn bietet 10 Prozent Lohnerhöhung für untere und mittlere Lohngruppen, 8 Prozent für obere und zusätzlich 2.850 Euro Inflationsausgleichsprämie. Nach eigenen Aussagen liegt das durchschnittliche Tarifgehalt bei der Bahn über alle Berufsgruppen aktuell bei 4.000 Euro im Monat. In den letzten zehn Jahren sind die Gehälter bei der DB um 26,5 Prozent gestiegen, und damit mehr als im Öffentlichen Dienst mit 26,1 Prozent.

Aktuell im Forum

98 Kommentare

Ardian Internship ffm

scarpa

Falls jemand bereit wäre das LBO zu schicken wäre ich auch extrem dankbar WiWi Gast schrieb am 06.04.2024: ...

7 Kommentare

NOVA Management Master GMAT Score Minimum

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.08.2024: Weißt du wie viel der GMAT dann zählt? Konnte auf der Seite keine genaueren Angaben finden… ...

158 Kommentare

Master in Management Lissabon - NOVA & Catolica

WiWi Gast

Hallo zusammen, ich habe auch vor, mich für den Master of Finance an der Nova nächstes Jahr zu bewerben und würde mich daher sehr über eine Einschätzung meines Profils freuen. Abi: 2,2 Bsc. WiW ...

246 Kommentare

Stern Stewart - Wie einzuschätzen?

WiWi Gast

1) Gebe ich dir Recht - es ist das falsche Wort. Kompensieren kann man das per se nicht. Nichtsdestotrotz finde ich es in der Überlegung valide zu sagen, dass man sich für das signifikant höhere Gehal ...

3 Kommentare

GMAT Verbessern

Principal Agent

WiWi Gast schrieb am 19.08.2024: Danke dir!

1 Kommentare

Praktikum Transaktionsberatung PwC

cel21na

Hallo zusammen, mir ist bewusst, dass ähnliche Fragen immer wieder auftauchen, jedoch erhoffe ich mir durch diesen Beitrag aktuelle Erfahrungswerte mitzunehmen. Ich habe in ein paar Tagen ein Gesp ...

2 Kommentare

Adidas Videointerview

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.08.2024: Hi, ich bin gerade auch in der Videointerview-Phase bei Adidas. Darf ich fragen, ob du dein Interview bereits absolviert hast und wie es gegebenenfalls ablief? Wür ...

3 Kommentare

Weiterbildung im Digital Marketing - sinnvoll?

WiWi Gast

Selbstverständlich. Generelles Marketing ist zwar das A & O, aber ohne Online Marketing geht heute nix mehr!

8 Kommentare

Birkenstock Erfahrungen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 06.08.2024: Up

5 Kommentare

Big4 Supply Chain Consulting

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.08.2024: Eine konkrete Fragestellung wäre schon von Vorteil

19 Kommentare

Immobilienökonom an der EBS oder der IREBS

WiWi Gast

Bin im aktuellen EBS Jahrgang, starke Professoren und heftige Peers im Kurs. Nur Studies von großen Asset Manager, Banken, Projektentwickler, Family Offices, KVG's, Bauträgern etc. Gab schon in ku ...

48 Kommentare

Warum gelten Uni-Absolventen als "besser" als FH-Absolventen?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.08.2024: In meinem Arbeitsvertrag steht, dass ich wegen dem Master x Euro mehr erhalte. Hätte ich den Masterarbschluss nicht fristgerecht eingereicht wäre ich au ...

5 Kommentare

Bundesbank Assessment Center (AC) - Ablauf, Aufgaben

WiWi Gast

Hab ne Einladung für ein Bachelor-Trainee-Programm. Laut Auswahlverfahren muss man eine Gruppenarbeit machen (weiß einer, was genau?), ein Interview und nen Test. Hat jemand das schonmal gehabt und ...

10 Kommentare

Wie schwer ist es ein Praktikum bei BMW zu bekommen?

WiWi Gast

Extrem einfach. Festeinstieg nach dem Praktikum in der richtigen Abteilung auch recht einfach.

4 Kommentare

IGM - paar Jahre Ausland Gehaltsverhandlung

WiWi Gast

Ist es etwa nicht gut für den Lebenslauf? WiWi Gast schrieb am 11.08.2024: ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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Das Geheimnis der privaten Hochschulen

Die privaten Hochschulen boomen, immer mehr Studierende entscheiden sich für sie. Wie erklärt sich dieser Erfolg? Sind die privaten Hochschulen Vorbild und Zukunftsmodell für die deutsche Hochschullandschaft? Diesen Fragen geht das Deutsche Studentenwerk (DSW) in der neuen Ausgabe seines DSW-Journals auf den Grund.

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