Ich wurde zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Nun will ich mich etwas vorbereiten und frage mich, was ich auf die standardfrage: "Warum wollen Sie bei Ernst & Young arbeiten" antworten soll...
Kennt jemand das Unternehmen gut und wüsste darauf eine gute antwort?
antwortenHatte bei meinem E&Y Gespräch die Frage, wieso E&Y und nicht eine andere Big4, die ja ähnliche Services anbieten. Meine Antwort war damals, dass dies stimme und ich daher das VG nutzen wollte, um auch das Team persönlich kennen zu lernen und somit per "personal fit" zu entscheiden.
Hab das Praktikum damals nicht bekommen. Was meinen die andern zu der Antwort?
antwortenEY macht viel Werbung für junge Absolventen, am besten erzählst du ihnen das du dich mit der Branche und den Big4 beschäftigt hast (was du dann auch etwas tun solltest) und der Meinung bist, dass EY dir die besten Karriere und Entfaltungsmöglichkeiten bietet und dich optimal auf deinem Werdegang unterstützt.
antwortenDie werden dich das nicht Fragen, weil sie denken a) sie sind der Nabel der Welt und darum ist es nur logisch, dass du dich bei ihnen bewirbst oder b) sie wollen dich nicht ins Grübeln bringen, weil tatsächlich kein sachlich vernünftiger Grund vorliegt, sich freiwillig im Rahmen eines Praktikums verheizen zu lassen ;)
Fragen sie dich doch, argumentiere in die "Nabel der Welt"-Richtung ;)
Viel Erfolg (auch wenn sie fast jeden nehmen)
Grüße
antwortenHabe dort selbst vor nicht all zu langer Zeit ein Praktikum gemacht. Auf die Frage, warum EY, habe ich geantwortet, dass ich das Unternehmen schon aus Unternehmenspräsentationen meiner Uni kenne und es bei mir einen symphatischen Eindruck hinterlassen hat.
Am besten du informierst dich, ob EY an deiner Hochschule auch so etwas gemacht hat. Dann kannst du ja sagen, dass du dort warst. Oder eben auf Karriere-Veranstaltungen usw.
Zu Post #2: das Problem bei EY ist, dass es dort keine festen Teams gibt und du außerdem nur ein Gespräch hast, bei dem dir ein Managaer und ein Personaler (der nichts mit dem operativen Geschäft zu tun hat) gegenüber sitzen. Das Team wirst du daher nicht kennen lernen.
An sich aber eine interessante Antwort. Vielleicht kam sie in dem moment etwas hochgestochen rüber und war daher nicht glaubwürdig. Bei einem anderen Gesprächspartner hätte diese Antwort aber vielleicht gesessen.
Wie immer gilt: es gehört einfach auch Glück dazu.
antwortenDanke für die Antworten!
also ich will halt etwas anderes sagen ausser die Standard sachen wie "Internationalse Unternehmen" oder "gute Karrieremöglichkeiten"... das Hören die vermutlich ständig.
antwortenAlso ich hatte damals gesagt, dass ich mich auch bei anderen big 4 Gesellschaften beworben habe -ist ja auch irgendwie logisch. Keine Ahnung, ob das eine gute Antwort war, jedenfalls habe ich die Stelle bekommen.
antwortenDie BUSY-Season steht vor der Tür.
Wenn du dich einigermaßen normal unterhälst, wirst du zu 99% genommen.
Praktikant braucht fast jedes Team ;)
antwortenVielleicht mal ein etwas aktuelleres Feedback:
Ich hatte ein Interview für ein Praktikum im Bereich Assurance bei EY. Es kamen schon einige Fachfragen dran, aber alles recht locker und wirklich machbar. Wenn ich etwas nicht wusste, wurde hierzu auch Hilfestellung gegeben.
Fragen waren zB Wieviel Prozent werden durchschnittlich geprüft? Was ist eine Saldenbestätigung? Welche Bilanzpositionen denken Sie, werden von Praktikanten am ehesten geprüft? Wie stellen Sie sich Ihre alltägliche Arbeit bei EY vor? Wie gehen Sie vor, wenn Ihr Mandant Ihnen zum Jahresende sagt, dass er 1 Mio. Forderungen eingebucht hat? Wie werden Forderungen geprüft?
Auch Buchungssätze und Korrekturbuchungssätze wurden abgefragt.
Alles in allem ein super angenehmes Gespräch. Telefonische Zusage von HR kam am selben Tag, der Vertrag war 2 Tage im Briefkasten!
Was hast du auf die Fragen geantwortet?
antworten
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